【海外勤務経験者歓迎】の求人一覧｜タイ転職（バンコク等）ならTHAISCOUT
求人検索結果
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 医師・講師インストラクター・日本語教師
- 職種
- 医師・講師インストラクター・日本語教師
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM5,200 福利厚生： ・渡航費（往復）＆ビザ費用（共に学校負担・但し、契約期間勤務が条件） ・賞与支給 ・有休制度（10日～スタート。1年ごとに1日追加付与。Max16日まで） ┗ Chinese New Yearは長期休暇あり ・保険制度 ・昇給制度
- 勤務地
- 他アジア（ベトナム/マレーシア/フィリピン/インドネシア/シンガポール等）、海外
- 職務内容
- マレーシアの現地学生を対象とした日本語教育全般を担当していただきます。 具体的な仕事の内容 日本語クラスの授業運営（対面またはオンライン）に加え、学習効果を高めるための教材準備や宿題、小テストの作成を行います。 定期的な講師会議への出席や、学校が主催する文化交流イベントの企画・運営にも携わり、学生たちの学習意欲をサポートします。 募集背景・魅力 日本語学習への関心が高まる中、指導体制を強化するための経験者募集です。 日本語で授業を行うため、英語力に自信がない方でも海外キャリアをスタートできる希少なチャンスです。 往復の航空券や就労ビザの取得費用を学校側がバックアップするため、経済的な負担を抑えて移住が可能です。
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜新規事業/事業企画、戦略コンサル｜経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：～RM15,000 福利厚生 ・有給休暇：14日間/年間（コンサルタント）、16日間/年間（シニアコンサルタント） ・賞与：あり（業績に応じて） ・昇給制度：あり（成績に応じて） ・ビザサポート/取得手当：あり ・パソコン貸与：あり ・通信手当：あり ・健康診断：あり ・医療保険：加入
- 勤務地
- 他アジア（ベトナム/マレーシア/フィリピン/インドネシア/シンガポール等）、海外
- 職務内容
- マレーシアを拠点に、大手日系コンサルティングファームのメンバーとして、最新のクラウド人事システム（SAP SuccessFactors）の運用・改善を担っていただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 システムの運用保守と改善提案： 導入後のシステムが円滑に稼働するようサポートし、クライアントの課題を分析してパフォーマンス向上のための提案を行います。 プロジェクト・品質管理： 進捗状況や成果物のクオリティを厳格に管理し、プロジェクトを成功へと導きます。 ブリッジ業務： 日本人クライアントと現地の多国籍チームの間に入り、円滑な意思疎通を図るコーディネーターとして活躍していただきます。 グローバルな環境で、DX（デジタルトランスフォーメーション）の最前線に携われるのがこの仕事の大きな魅力です。
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：８～10万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・社用車の貸与あり（通勤用にも使用可） ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 本部門では深絞り、プレス、穴あけ、成形、打抜きなどの多種な金型、工具、および治具の設計・製造を行っています。 • プレス金型設計：CADや3D設計ソフトを使用し、成形や抜き加工の工程を計画します。 • 金型製作・組立：設計図に基づいて、金属部品の切削や研削、放電加工などを行い、プレス金型を製作・組み立てます。 • 金型調整・試運転：製造ラインでの試し打ち（トライアウト）を行い、製品の精度や形状をチェック。必要に応じて金型の微調整を行います。 • メンテナンス・修理：使用中の金型の磨耗や損傷を点検し、修理・補修作業を実施。長期間の安定稼働をサポートします。 • 他部門との連携：生産状況を把握し、金型のパフォーマンス向上や不具合の解決に向けて製造部門や営業部門などと密に協力します。
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：６～８万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・社用車の貸与あり（通勤用にも使用可） ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- • 既存顧客との関係構築および新規顧客の開拓 • 受注内容の確認と社内製造部門との調整、見積もり作成や価格交渉 • 顧客ニーズに基づく製品・サービスの提案と技術部門との連携、調整 • 市場動向や競合情報の収集・分析による営業戦略の立案 • 営業活動の進捗管理と報告、契約・請求業務のサポート ※顧客の9割は日系企業です。 ※顧客業界：印刷、小売り、自動車など
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画｜販売・サービス系（店長・店舗管理含む）｜新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：８～15万バーツ/月 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- (１) 新業態の開発・展開 ・各国の市場調査、トレンド分析をもとにした新業態の立案・企画 ・パートナー企業・現地法人と連携した店舗モデルの構築 ・現地文化・嗜好に合わせた業態ローカライズの推進 (２) 商品開発 ・新メニューや商品の企画・開発・テストマーケティングの実施 ・食材調達・品質管理基準の策定 ・日本本社、各国法人と連携したブランド価値の維持、差別化 (３) 物流網構築・SCM体制強化 ・各国における調達・輸送体制の整備と最適化 ・現地パートナー・業者とのネットワーク構築 ・コスト管理と品質確保の両立を目指したSCM戦略立案 (４) 担当国の既存店舗管理・日本本社との連携 ・担当国の店舗経営管理・スタッフの育成・指導・評価 ・日本本社（日本人上司）への定期報告
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 基本給与：1000～1500万円/年 タイ社会保険、民間保険 各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇） 渡航費支給
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- アジア市場における事業拡大を推進するため、アジア統括マネージャーとして業務を担当していただきます。 1.フランチャイズオーナーとの交渉： 新規フランチャイズオーナーとのミーティングを実施し、ブランドや店舗の運営方針、契約条件などに関して詳細な交渉を行います。 オーナーの要望や懸念に対して適切な対応をし、双方が納得できる条件を作り上げます。 2.新規店舗立ち上げ支援： 新規店舗の立ち上げにおいて、フランチャイズオーナーと連携し、開店準備から店舗オープンまでの全プロセスを管理・調整します。 立ち上げに必要なリソース（スタッフ、資材、設備など）の確保や、店舗設計、内装の最終調整を行います。 3.ブランド展開と事業戦略の策定： アジア市場（特にタイを中心に）での自社オリジナルブランドおよびフランチャイズ事業の展開をリード。 地域特有の食文化や市場トレンドを分析し、それに合わせたブランド戦略を立案・実行します。 4.マーケット分析と事業開発： アジア各国の市場動向を把握し、新しい市場機会を見極めて事業拡大のための戦略を策定。新規出店エリアや提携先、フランチャイジーの選定を行います。 5.フランチャイズ事業の運営： フランチャイジーとの協力関係を構築し、店舗の運営サポートを行います。フランチャイジーの開発、トレーニング、サポート、パフォーマンスのモニタリングを行い、ブランドの成長を加速させます。 6.M&A戦略の推進 アジア市場における優良企業のM&Aを通じて事業ポートフォリオを強化。業態や技術、マーケットアクセスの拡大を目指し、M&A案件の発掘・交渉・実行を行います。 7.チームマネジメント アジア統括オフィスのチームを管理・指導し、各国での業務推進をサポートします。定期的に各国に行きチームメンバーの育成や目標達成のための指導も行います。
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：7～12万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など各種完備
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ① 経理・請求関連業務 • 見積書、業務委託契約書の作成 • 請求書、領収書の確認・送付・管理 • クライアントとの請求・支払に関する基本的なやり取り（主にメール/日本語） • 他拠点（日本・アジア各国）との請求・精算関連の連携業務 ② 案件管理 • 案件の登録、進捗管理、ステータス更新 • 請求タイミング・業務完了状況の管理 • 関係者（弁護士・管理部門）との情報連携 ③ 総務・管理業務 • 管理部門としての日常的なサポート業務 ④ ローカルスタッフ（アドミンチーム）のマネージメント ※来年以降の組織・業務改革に伴い、業務内容について柔軟に相談・調整
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 55,000-90,000 ฿
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- ・既存顧客に対するフォローアップ、新規クライアントへのアプローチ ・顧客先に訪問し、自社商材の説明、提案やクライアントの課題のヒアリング ・サンプル製品の提供、価格や納期の交渉、本受注へのクロージング ・デリバリーのサポート ・タイ国外クライアントへの営業、既存顧客フォロー
CareerLink Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 85,000THBから (年齢・経験考慮) 基本残業なし、残業発生時は10分単位で残業手当支給、皆勤手当（月1回、年1回） 年間休日126日、健康報奨休日 年最大6日、その他有給休暇（タイ労働法に準拠） 社会保険加入（タイ）、医療保険加入、健康診断（年１無料） 就労ビザ・労働許可証付与、産休育休制度あり タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を入社1年後より全額返金制度あり
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- - クラウド環境（主にAzure）の設計・運用 - サーバーおよびネットワークの設計、構築、運用、保守 - 社内ツール、アプリケーションの運用・管理 - 社内、社外サーバの初期設定・運用（Windows, Linux） - PCの設定、メンテナンス - IT機器、モバイル機器の運用・管理
CareerLink Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 75,000THBから (年齢・経験考慮) 基本残業なし、残業発生時は10分単位で残業手当支給、皆勤手当（月1回、年1回） 年間休日126日、健康報奨休日 年最大6日、その他有給休暇（タイ労働法に準拠） 社会保険加入（タイ）、医療保険加入、健康診断（年１無料） 就労ビザ・労働許可証付与、産休育休制度あり タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を入社1年後より全額返金制度あり
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- - EC・Webサイトの運用業務全般の実行と品質管理 - 運用プロセスにおける課題発見と業務プロセスの改善 - 改善施策の立案・実行・効果測定（PDCAの推進） - 販促施策や運用改善に関するディレクションおよび関係部署との調整 - 自動化・AI活用を含む業務効率化の企画と実装 - 新規タスク・施策導入時の要件整理と運用設計
CareerLink Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 80,000THBから (年齢・経験考慮) 基本残業なし、残業発生時は10分単位で残業手当支給、皆勤手当（月1回、年1回） 年間休日126日、健康報奨休日 年最大6日、その他有給休暇（タイ労働法に準拠） 社会保険加入（タイ）、医療保険加入、健康診断（年１無料） 就労ビザ・労働許可証付与、産休育休制度あり タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を入社1年後より全額返金制度あり
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- -ビジネス部門と連携した課題設定、データに基づく本質的なインサイトの抽出、および戦略提言の実施 -データ分析とそれに必要なデータの前処理、結果の可視化 -データ利活用プロセスを意識した意思決定のためのダッシュボードや可視化の提案 -機械学習モデルを用いた施策の企画立案や改善（データサイエンティストと協業） -データエンジニアと連携し、分析に必要なデータ環境の定義と整備をサポート -データ品質の監視と改善提案
CareerLink Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 80,000THBから (年齢・経験考慮) 基本残業なし、残業発生時は10分単位で残業手当支給、皆勤手当（月1回、年1回） 年間休日126日、健康報奨休日 年最大6日、その他有給休暇（タイ労働法に準拠） 社会保険加入（タイ）、医療保険加入、健康診断（年１無料） 就労ビザ・労働許可証付与、産休育休制度あり タイ国外在住者の場合、採用後
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- - 広告表現における薬事チェック - 薬事コンテンツの新規企画・執筆・運用 - Webサイト掲載商品の説明文書の執筆および調査 - 商品仕入れ・開発・販促企画のサポート - 薬剤などに関するマーケティング・新規開拓
CareerLink Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 55,000THB 〜 65,000THB（経験や技量によって変動） - 年2回のインセンティブ支給 - ビジネスビザ・労働許可証支給（取得費用会社負担） - 定期健康診断 - タイ国社会保険 - 任意加入医療保険 - 会社加入医療保険 - プロビデントファンド（雇用年数が１年を超えた正社員）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- - 日本人スタッフの入社、ビザ・労働許可証（WP）申請サポート、渡航手配 - タイでの生活に関する各種相談対応・支援 - 給与計算、雇用契約書の管理、休暇管理 - 来客対応、その他事務全般
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：６～９万バーツ/月 ・役職手当 *役職採用の場合 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 既存顧客を中心に担当し、顧客との関係を維持・強化する営業ポジションです。 • 担当する既存顧客との関係維持・管理 • 樹脂製品のソリューションに関する顧客問い合わせへの対応 • 顧客からのフィードバック（品質問題・技術的課題など）を収集し、社内技術部門へ伝達、解決支援 • トライアル見積もりおよび実施、評価、導入支援 • 見積もり作成、提案書作成、価格交渉 • 顧客満足度の把握と潜在的な問題の予防 • 社内各部門（技術、生産、物流）と連携し、円滑な受注・納品プロセスを確保
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務｜一般事務・秘書/アシスタント｜会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：５～６万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など完備
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- • 会計（経理、税務）関連の書類作成 • 顧客（日系企業）との会計書類に関する連絡 • 顧客との定期打ち合わせへの同席 *月次／四半期ごと など
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長｜機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・給与：年俸制 *月当たり7.5～12万バーツ/月 ・賞与：なし（年俸制のため） ・タイ社会保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇） ・社用車の貸与 など
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- • 生産プロセスの設計・改善 • 機械及び設備選定、新製品の生産ラインを立ち上げ、製品試作とテスト • 生産スケジュールを計画や進捗管理
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：７万バーツ/月 前後想定（試用期間後に給与改定のパフォーマンス評価あり） ・賞与：業績連動型 ・インセンティブ制度あり ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- • 個人向け（主に日系企業の駐在員などの就労渡航者のお客様）への業務対応 • 来店・問い合わせ対応（電話・メール・Web） • ヒアリングによるニーズの把握（予算、希望エリア、間取りなど） • 業務委託業者が初期ヒアリング／アポイント設定をしてくれるため、以降の対応を担当いただきます o イメージ：提案のアドオン＋値段などの交渉 → クロージングまで • 条件に合う物件の選定・提案（ニーズ・交渉に応じて、納得いただけるパッケージの提案など） • 現地への案内・内見の同行、物件のメリット・デメリットの説明 • 賃貸借契約の手続き、契約書類の作成・説明 • 引き渡し後のフォローアップ • 物件情報の更新・管理 • 日報・週報の作成 • チームミーティングや研修への参加（必要に応じて） • 対応顧客へのフォローアップ
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 80,000 THB ~ 100,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・タイ医療保険 ・交通費手当 ・食事手当（1日20バーツ） ・結婚手当（1,000バーツ） ・制服支給：2セット/年 ・役職手当（月額1,000～2,000バーツ） ・永年勤続手当（10～40年／10,000～40,000バーツ） ・シャトルバス ・プロビデントファンド：3-5% ・賞与 ・昇給 ・健康診断 ・日本からの渡航費用企業負担 ・シックリーブ休暇
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 主にエアコンや冷蔵庫用の金属加工部品の製造を行っている日系企業です。 タイ国内だけでなく日本の顧客にも製品を供給しており、 ISO9001およびISO14001の認証を取得し、 品質管理や環境管理にも注力しています。 【仕事内容】 ・品質保証業務 ・社内関連部門、社外取引先との調整・交渉業務 ・品質改善業務の立案/推進
ADI Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜購買・物流/在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- THB 8～12万バーツ 試用期間：119日 福利厚生 医療保険（入社日より加入） 賞与：年1回（毎年1月／平均支給実績 約3か月分） 昇給：年1回（毎年1月／平均昇給率 約2.5～3.5％）
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- ラヨーン工業団地にある倉庫の責任者兼営業担当として、倉庫オペレーション全体のマネジメントと、既存・新規顧客への営業活動の両方を担うポジションです。 現場運営と顧客対応をバランスよく行い、倉庫の安定稼働・安全管理と売上拡大の両立に貢献していただきます。 業務内容の概要 -倉庫オペレーション全体の管理（入出庫・在庫・作業進行） -スタッフおよび外注業者の管理、業務指示・改善活動 -安全管理・5S・品質向上およびトラブル防止対応 -新規顧客開拓および既存顧客フォロー -見積・提案・契約条件の調整、顧客からの問い合わせ対応
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 70,000 THB ~ 120,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・賞与（平均1～2か月分） ・昇給 ・通勤用シャトルバスあり（チェーンワッタナーより） ・有給休暇（年間6日間 / 入社1年後から） ・定年：60歳（65歳まで更新可能） ・その他応相談
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 同社は、日系のプラスチック射出成形品メーカーです。 顧客は日系大手メーカーが中心で、タイ国内で家電、AV，OA，モーターバイク，車載オーデイオ、4輪車内外装部品等の製造を行っております。マグネシウム射出成形も取り扱っています。 【業務内容】 ・日本人技術マネージャーの補佐として、射出成形プロセス全体の構築・改善を支援 ・金型構造、成形条件、材料選定に関する技術的アドバイス ・日本側関係部署との技術的な連携・調整業務 ・新機種立ち上げにおける成形工程計画の立案・実行サポート ・外注および内製金型の仕様確認、品質・工程管理 ・射出成形用金型メーカーの選定、DFM作成および確認 ・金型製作スケジュール管理および進捗フォロー ・金型トライ（T0・T1・T2）立ち会いおよび技術評価 ・成形品の品質確認、顧客要求に基づく改善対応 ・現地スタッフへの技術指導・育成補佐、技術継承の支援 ・各工程におけるQCD（品質・コスト・納期）管理のサポート ・その他、射出成形技術に関わる付随業務
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 70,000 THB ~ 120,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・賞与（平均1～2か月分） ・昇給 ・通勤用シャトルバスあり（チェーンワッタナーより） ・有給休暇（年間6日間 / 入社1年後から） ・定年：60歳（65歳まで更新可能） ・その他応相談
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 【業務内容】 ・成形プロセス全体の構築・改善（金型、成形条件、材料選定 等） ・新機種立ち上げに伴う業務計画の策定および各担当への指示出し ・射出成形用金型に関する技術的アドバイスおよび管理 ・外注・内製金型の仕様確認、品質・工程管理 ・スタッフへの技術指導・育成、技術継承の推進 ・現場での作業観察、技術・技能レベル向上に向けた指導 ・射出成形金型メーカーの選定およびDFM作成・確認 ・金型製作スケジュールの管理および進捗確認 ・金型トライ（T0・T1・T2）の立ち会いおよび評価 ・成形品の品質評価、顧客要求に基づく対応・調整 ・各工程におけるQCD（品質・コスト・納期）の進捗管理および取りまとめ ・その他業務
JAC Recruitment Thailand / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 THB 100,000 - 150,000 (Monthly) 【福利厚生】 ■VISA/ Work Permit サポートあり ■民間医療保険あり ■プロビデントファンドあり
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- Senior Managerとして以下業務をお任せします。 ■半導体事業における販売機会の管理および開拓 ■既存顧客との関係維持・強化、新規ビジネス機会の創出 ■南アジアの営業チームをリードし、本社方針に基づいて南アジアの営業戦略を策定し、会社の事業目標を達成する ■営業活動を支援するため、社内チームや海外パートナーとの連携・調整 ■経営層向けの販売レポート、予測、プレゼンテーション資料の作成 ■国内外への出張（商談・顧客訪問のため） ■ローカルスタッフのマネジメント
ABC Office Interior Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜デザイン・クリエイティブ・編集｜建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】 50,000～70,000THB（約25万～35万円） ※1THB＝約5.03円 2026/1/19現在 ※または、経験に応じて相談可能 ＜給与補足＞ 賞与：業績連動型 コミッション：制度あり 【待遇・福利厚生】 ・タイの社会保険／医療保険は別途で個人加入が可能（会社からの規制なし） ・就労ビザ・労働許可証の支給 ・Provident Fund(確定拠出型年金基金制度)有り
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ■業務内容 ・クライアント（日系企業）との打ち合わせ・要望ヒアリング ・デザイナー・施工チームとの連携、スケジュール管理 ・見積書・提案書の作成補助（日本語・英語） ・プロジェクト進行中の品質・納期管理 ・日本人マネージャーのサポート業務 ■採用背景： 新規採用（事業拡大に伴う増員採用） ■タイで働く魅力： タイで働く魅力としてあげられるのは、現地スタッフのマネジメントや育成、事業の責任者などを任されるチャンスが多く、年齢・経験の有無にかかわらず挑戦ができ、意思決定も任されることが多い傾向があります。 タイは「微笑みの国」と言われているように、笑顔が絶えないタイ人から元気をもらえることも多々あります。日本語を話せるタイ人や在留邦人数もほかの東南アジア諸国と比べて多く、日本食や日本製品も気軽に手に入るため、初めての海外生活という方でもなじみやすい国のひとつです。
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / コールセンター・カスタマーサポート
- 職種
- コールセンター・カスタマーサポート｜ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM13,000～15,000 福利厚生： ※状況によって変動する可能性あり ・VISA 取得のサポート ・日本からマレーシアへの渡航費用（航空券） ・マレーシア到着後、2週間のホテル滞在 会社から徒歩5-8分程度 ・Medical Leave （病気休暇）14日 ・AV Leave（有給 or バケーション休暇）19日 ・入院休暇 87日 ・保険加入 AIA insurance ※外来規定（入院については別途保険がございます） ・一回診療の保証上限額RM300 ・個人負担額一律RM25 （オンライン診療の場合RM0） ・一年間の最大保証額RM2,000
- 勤務地
- 他アジア（ベトナム/マレーシア/フィリピン/インドネシア/シンガポール等）、海外
- 職務内容
- 世界規模で展開するBPO企業の中心メンバーとして、テクニカルサポートを担うチームの指揮・管理をお任せします。 具体的な仕事の内容： 現場スタッフ（アソシエイト）のモチベーション管理やスキルアップ支援を行い、プロジェクト全体の目標達成をリードします。 週に一度の個別面談（コーチング）を通じて、メンバーの悩みや課題を汲み取り、成長を促すための具体的なフィードバックを行います。 技術的に難易度の高い問い合わせが上がってきた際のバックアップや、業務プロセスの改善提案を通じて、サービスの質を底上げします。 募集の背景・魅力： 単なる「管理」ではなく、多国籍なチームを動かす「リーダーシップ」を実務で磨けます。 日本からの渡航費や初期の滞在先（ホテル2週間）は会社が全額負担。海外での再スタートを全力でバックアップします。
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / コールセンター・カスタマーサポート
- 職種
- コールセンター・カスタマーサポート｜経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：～RM20,000 福利厚生： ※状況によって変動する可能性あり ・VISA 取得のサポート ・日本からマレーシアへの渡航費用（航空券） ・マレーシア到着後、2週間のホテル滞在 会社から徒歩5-8分程度 ・Medical Leave （病気休暇）14日 ・AV Leave（有給 or バケーション休暇）19日 ・入院休暇 87日 ・保険加入 AIA insurance ※外来規定（入院については別途保険がございます） ・一回診療の保証上限額RM300 ・個人負担額一律RM25 （オンライン診療の場合RM0） ・一年間の最大保証額RM2,000
- 勤務地
- 他アジア（ベトナム/マレーシア/フィリピン/インドネシア/シンガポール等）、海外
- 職務内容
- 世界最大級のBPO企業において、テクニカルサポート部門の運営全般を統括するオペレーションマネージャーを募集します。 具体的な業務イメージ： 顧客との契約（SLA）に基づき、サービス品質の維持・改善計画を立案・実行し、部門の収益最大化を目指します。 チームリーダーやスタッフの採用、教育、業績評価、コーチングを行い、組織全体のパフォーマンスを底上げします。 クライアント企業との定例会議に出席し、事業レビューやベストプラクティスの提案を通じて、強固な信頼関係を構築します。 募集背景・魅力：月給最大RM20,000という高待遇に加え、外資系大手ならではのダイナミックな環境で、高度なマネジメントスキルとグローバルなキャリアを同時に手に入れられます。
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / コールセンター・カスタマーサポート
- 職種
- コールセンター・カスタマーサポート｜ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM13,000～15,000 福利厚生： ※状況によって変動する可能性あり ・VISA 取得のサポート ・日本からマレーシアへの渡航費用（航空券） ・マレーシア到着後、2週間のホテル滞在 会社から徒歩5-8分程度 ・Medical Leave （病気休暇）14日 ・AV Leave（有給 or バケーション休暇）19日 ・入院休暇 87日 ・保険加入 AIA insurance ※外来規定（入院については別途保険がございます） ・一回診療の保証上限額RM300 ・個人負担額一律RM25 （オンライン診療の場合RM0） ・一年間の最大保証額RM2,000
- 勤務地
- 他アジア（ベトナム/マレーシア/フィリピン/インドネシア/シンガポール等）、海外
- 職務内容
- 世界的なBPO企業にて、Windows OSや仮想化技術を駆使したテクニカルサポートプロジェクトを牽引する、上級エンジニア（シニアテクニカルサポート）を募集します。 具体的な業務イメージ： Windowsサーバー、Active Directory、Hyper-VやVMware等の仮想化環境における高度なトラブルシューティングやプロジェクト管理を担当します。 単なる技術対応に留まらず、多国籍なチームメンバーと連携し、若手エンジニアの育成や指導を通じて組織全体の技術レベル向上を図ります。 ステークホルダーとの円滑なコミュニケーションを英語で行いながら、インフラの最適化やイノベーションを推進するリーダーシップが求められます。 ポジションの魅力： 高水準な給与体系（RM13,000〜15,000）に加え、専門知識を活かしてグローバル規模のプロジェクトで実力を発揮できる環境です。
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / コールセンター・カスタマーサポート
- 職種
- コールセンター・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM12,000 福利厚生： ※状況によって変動する可能性あり ・VISA 取得のサポート ・日本からマレーシアへの渡航費用（航空券） ・マレーシア到着後、2週間のホテル滞在 会社から徒歩5-8分程度 ・Medical Leave （病気休暇）8日 ・AV Leave（有給 or バケーション休暇）19日 ・入院休暇 87日 ・保険加入 AIA insurance ※外来規定（入院については別途保険あり） ・一回診療の保証上限額RM300 ・個人負担額一律RM25（オンライン診療の場合RM0） ・一年間の最大保証額RM2,000
- 勤務地
- 他アジア（ベトナム/マレーシア/フィリピン/インドネシア/シンガポール等）、海外
- 職務内容
- 世界中に拠点を展開し、顧客体験（CX）の最適化を支援する大手グローバルBPO企業にて、資産管理（アセットマネージャー）をお任せします。 具体的な仕事の内容： クライアント企業のIT資産やライセンス状況を把握し、データの整合性をチェックしながら更新や最適化の提案を行います。 電話やメールを通じた顧客サポートを行い、契約不一致の解消やコンプライアンスの確認を遂行します。 Excel（ピボットテーブル等）やデータ分析ツール（Tableau、Power BI）を活用し、大量の情報を分析・視覚化してレポートを作成します。 募集の背景・魅力： 日本語と英語の両方を活かしてキャリアアップしたい方に最適です。IT資産管理の専門性を磨けるだけでなく、外資系ならではのスピード感ある環境で分析スキルを発揮できます。"
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：6～10万バーツ/月 ・交通手当 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- タイにおける日系企業向け営業を主導し、事業拡大を目指します。 商業活動 & 営業実行 • SaaSおよびBPOサービスの顧客獲得のための活動 • 現地市場の動向に応じて、提案書、価格戦略、オンボーディングの立案・実行 • 顧客、チャネルパートナー、システムインテグレーターとの契約交渉・締結 サービス提供 & 顧客成功 • BPOおよびSaaSプロジェクトのエンドツーエンドの実装の業務監督 • 顧客の期待と業務成果の整合性の確保 • タイの顧客向けのオンボーディングキット、稼働スケジュール、サポート体制の管理 地域間連携 • タイの顧客と他国拠点、日本本社との橋渡し役 • ERP、CRM、現地法定システムを含む統合プロジェクトの調整 • 顧客からの機能要望やローカライズニーズに関するフィードバックについての製品チームとの連携
CareerLink Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 100,000THB 以上 賞与：年一回 昇給：年一回 【福利厚生】 社会保険・会社加入医療保険・健康診断・労働許可証全額負担 プロビデントファンド（試用期間後） VISA・WP取得サポートあり（会社全額負担）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- -日系企業（製造業・金融業中心）を対象としたシステム・インテグレーション案件のマネジメント（スクラッチ、ITインフラ） -システム要件等顧客要望の抽出や提案書作成などのプリセールス活動
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】70,000 THB ~ 85,000 THB 【福利厚生】 • ビザサポート • 民間海外医療保険 • 社会保険 • 営業手当（営業交通費等、業務に関わる支出については実費支給） • 残業手当（月平均残業時間20時間程度） • 賞与 • 昇給
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【仕事内容】 • クライアントのサービス・商品を世の中に広めるため、マスメディア露出、インフルエンサー、SNS活用、オフライン・オンラインイベントなどあらゆる手段から最適なソリューションを検討・提案 •マーケティング業務に加え、営業やタイ人スタッフのマネジメントなど幅広い業務を担当 ＜具体的な仕事内容＞ • 代理店営業 - 定期的な訪問などを通じた代理店企業との関係構築 • コンサルティング業務 - 顧客要望に対するデータ・顧客層の分析 - 予算に応じたPR施策の提案 • プロジェクト管理および実行 - 動画・パンフレット制作からイベント実施まで、大小さまざまなプロジェクトの進行管理 • マネジメント - 現地スタッフ3名のマネジメント • 日本出張（年1回程度） - 日本でのイベント開催時の準備および当日の運営対応（年に数回程度） ※既存顧客対応が全体の約70～80％を占める
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：５～６万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・各種手当（交通手当、役職手当、言語手当、海外出張手当） ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など各種完備
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- • 顧客への技術的提案・営業活動 • 見積・仕様書の作成 • プロジェクト受注までの折衝 • 内部調整（技術部門・製造部門との連携） • 既存顧客フォロー
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：80,000バーツ～120,000バーツ（経験により再考可能） 福利厚生： ・医療保険 ・通勤手当 ・試用期間119日間（期間中は給与90％支給） ・ボーナス
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【業務内容】 日系自動車部品製造メーカーにて、商社部門の営業職を担っていただきます。 ・半導体・電子部品業界における営業活動 ・顧客対応および市場開拓 ・その他、マーケティング（IPO）に関わる業務 【その他】 従業員数：約1000名（うち日本人：7名） 上司：日本人MD、タイ人マネージャー
AGENSI PEKERJAAN REERACOEN MALAYSIA SDN. BHD. / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- RM15,000 ~ 20,000 ※経験値やスキルに応じて変動
- 勤務地
- 他アジア（ベトナム/マレーシア/フィリピン/インドネシア/シンガポール等）、海外
- 職務内容
- ・会社全体の事業運営、製造、営業、管理業務の統括およびMD補佐 ・会社戦略の具体計画への落とし込みと部門間実行の推進 ・業績・運営効率・KPIの監視および改善施策の実施 ・生産・品質・コスト・納期・安全面での継続的改善 ・製造・エンジニアリング部門との連携による生産性向上および業務効率化 ・営業部門統括、顧客管理・受注対応・契約・価格交渉の支援 ・日本本社との連絡窓口としての報告・調整・方針共有 ・部門長・マネージャーへの指導、組織能力開発および後継者育成 ・社内規程・法令遵守、リスク管理、ガバナンス体制の整備 ・MD代理としての意思決定および事業運営の継続性確保
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 60,000-100,000 ฿
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 【おすすめポイント！】 サムットプラカーンにある日系企業様にて現在電気技術者経験をお持ちの方を探されております。 ①こちらの企業様では長年に渡り多くの現地採用の方々が活躍されており、日本人の方にとって働きやすい環境となっております。 ②郊外とはなりますが、工場周辺にはコンドミニアムやショッピングモールもあるため、生活のしやすいエリアとなります。最寄りの駅から工場まではバイクタクシーで5分ほどとなります。 ③ランチのみでなく、工場内の食堂で朝食の提供もございます！ ④年に一度日本帰国の航空券補助があります！ 【主な業務内容】 エンジニア事業：ﾌﾟﾗﾝﾄ設備を所有する企業に対して、新規市場・新規顧客に電気基盤等の既存製品（製品、ソフト、工事）の提供をされております。 メンテナンス事業：電気設備を所有する企業に対して、新規市場・新規顧客に新規サービス（点検・保守・工事）を提供していただきます。
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：７～９万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・住宅手当 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- ・使用する設備・治具の決定 ・部品工程設計、治具設計、原価試算 ・量産前のテスト ・生産ラインの改善 ・生産現場との打ち合わせ ・タイ人社員への指導
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 80,000-120,000 THB（月収）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【企画・販促ディレクターの職種概要】 ECサイトの売上を最大化するため、データ分析に基づいた戦略を立て、魅力的なキャンペーンや特別コンテンツの企画・運用のディレクションを担います。 企画・販促のディレクションだけでなく、Webサイトの仕組みやSEO対策など、Webサイトに関する幅広い知識を活かして、より効果的な施策を実現します。 社内の様々な部署と連携し、プロジェクトを円滑に進める調整役とともに、ECサイト全体の成長を牽引する役割を担っていただくポジションです。 【働くことの価値】 自社サービスの企画に携わることで、企業の成長に貢献できるという大きなやりがいを感じながら、同時に、自身のキャリアアップも目指せる魅力的なポジションです。 データ分析に基づいた販促戦略の立案から、具体的な企画の実行、そしてその成果を数値で確認できるため、自身の成長を実感しやすい環境です。 また、当社サービスは売り上げを伸ばし続けており、越境ECというこれからも成長性の高い領域に関わることで、EC業務全般の知識を深め、幅広いスキルを習得できます。 【業務内容】 ・ECサイトの販売促進における戦略立案と企画実行 ・戦略立案のためのサイト・売上データの数値分析と課題抽出 ・課題解決に向けた新規企画・改善活動のディレクション ・コンテンツSEOを考慮したWebコンテンツの企画・運用 ・プロジェクトのリーディング・チームビルディング
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画｜購買・物流/在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 65,000-90,000 ฿
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【EC受注管理/運営】のお仕事は、それらECサイトユーザーからの受注処理、入金管理、発送手配、価格調査など、幅広いサイト運営業務となります。
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 50,000THB ~ 55,000THB（TOTAL） 【福利厚生】 退職金制度（PF） 団体保険 健康診断 制服および靴の提供 残業手当（OT） 語学手当： N1: 10,000バーツ N2: 5,000バーツ N3: 3,000バーツ シフトごとに120バーツの食事手当（2食分）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ■ホテルのフロントスタッフと連携して、宿泊客の対応業務を担当していただきます。 -主な宿泊客：日本人 -ゲスト対応、フロントスタッフへの指導・育成 -お客様からの依頼対応やトラブルシューティング対応 -宿泊客へのコンシェルジュサービスの提供など -フロントメンバーとの連携
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：７～８万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 自動車部品、光学機器、精密機器向けの部品塗装・成形・プレス加工工程における以下の業務 主な業務内容： • 顧客からの品質に関する問い合わせ対応および報告 • 不具合発生時の原因分析、再発防止策の立案および報告書作成 • 品質基準の維持と向上に向けた改善活動の企画・推進 • 工程全体の品質管理体制の最適化および業務プロセスの改善 • 生産性・品質向上およびコスト削減を目的としたプロジェクトチームの運営 • 品質保証業務全般について、経営層・マネジメントへのレポート作成および報告 • 品質管理部門の指導・育成を含むマネジメント
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：7～9.5 万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・携帯電話手当 ・交通費 ・営業訪問時の社用車＋運転手の支給 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など各種完備
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ■ インフラソリューション導入プロジェクトのマネジメント • 法人顧客向けに提供するネットワーク（WAN/LAN）、クラウド、セキュリティ等のソリューション導入におけるプロジェクトマネジメント業務 • 要件定義、基本設計、詳細設計のレビュー・調整 • 工程・スケジュール管理、リソース調整、進捗・品質管理 ■ グローバル対応プロジェクトの推進 • 海外拠点を含むネットワーク・クラウド構築プロジェクトにおいて、現地ベンダーや英語話者との折衝・コーディネーション • 英語での定例会議・報告資料作成、英日／日英の技術文書翻訳 ■ 顧客折衝およびベンダーマネジメント • クライアント企業のIT部門との窓口対応（課題管理、進捗報告、仕様調整等） • ハードウェア／ソフトウェアベンダーや回線キャリアとの契約・納期・工事調整 ■ セキュリティ・ネットワークに関するPM支援 • 当社が提供するセキュリティサービスなどの導入案件において、技術チームと連携した提案・導入・運用設計支援 ■ プロジェクト文書管理・手順書の整備 • 各種プロジェクト関連文書（要件定義書、設計書、手順書、運用引継書等）のレビューおよび翻訳対応 • 顧客・ベンダー双方の視点を考慮したドキュメント作成
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / コールセンター・カスタマーサポート
- 職種
- コールセンター・カスタマーサポート｜営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：5～5.5万バーツ/月 ・インセンティブ制度（毎月） ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇） ・就労ビザ・労働許可証の支給サポート など
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- • クラブサービスセンター、ウェブサイト、その他のチャネルを通じて、クラブポイントオーナーに対する高品質なカスタマーサービスの提供し、顧客満足度の向上のためのアクション • クラブオーナーのポイント管理および予約リクエストへの対応 • 利用顧客からの問い合わせ対応 • 交換会社、提携パートナー、ホテル、社内関連部署との連携強化のための業務支援 • クラブリゾートの利用促進を通じて、稼働率の維持および施設の最適活用をするための業務計画
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜一般事務・秘書/アシスタント｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：５～９万バーツ/月 ・営業／外勤時の社用車＋運転手の手配 ・言語手当（TOEIC） ・食事、通勤、皆勤手当 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- • 日本人マネージャーからの業務指示の受領とタイ人スタッフへの心技含めた伝達、人材育成 • 製造工程、コア技術に関するタイ人スタッフへの情報の伝達、レベルアップ • タイ人スタッフとの協働・調整、自律化に向けて必要に応じた指導 • 会議への出席および通訳との連携
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】6.5～7.5万バーツ/月 【賞与】業績連動型、通信手当、社用車の貸与 【福利厚生】タイ社会保険、医療保険 など
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- • 顧客対応・新規開拓およびニーズヒアリング • 製品の提案・見積作成・契約交渉 • 市場調査と競合分析による営業戦略立案 • 社内の技術・品質管理・物流部門との連携 • 営業報告や売上管理、目標達成に向けた活動 *営業スタイル：新規顧客50％、既存顧客50％
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 職種
- 新規事業/事業企画、戦略コンサル｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】５～10万バーツ/月 で能力に応じて評価査定・決定（経験やスキルに応じて） 【賞与】業績連動型 【福利厚生】交通費、各種休暇、タイ社会保険、企業団体加入 など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【リサーチと分析業務】 業界のトレンド、市場の状況、クライアントの問題についてリサーチ、データ分析してプロジェクトの目標をサポート。 【関係構築と維持】 クライアントの要件や要望を収集し、提案をする。 【プロジェクトサポート】 シニアコンサルタントと協力してプロジェクト計画、タイムラインの策定を支援。 必要に応じてシニアコンサルタントの指示に従い、業務の対応 【ドキュメンテーションと報告】 プロジェクト関連のドキュメントを作成・管理（ミーティングノート、アクションアイテム、プロジェクトレポートなど）。 クライアントレビューのための詳細なプロジェクトレポートや推奨事項の作成を支援。
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：上限～20万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ＜＜職務内容＞＞ ＜営業管理＞ •タイ国内および海外プロジェクトにおける販売とマーケティングの担当 •売上目標の設定、営業戦略の立案、エンジニアリングチームの管理とチームリーディング •新規事業の機会模索、会社の市場シェアを拡大する ＜エンジニアリング管理＞ •プロジェクト実行のための実績ある技術の導入支援 •営業部門への技術サポート、顧客との調整 ＜EPC管理（エンジニアリング、調達、建設）＞ •営業およびエンジニアリングチームの連携、調整における管理 •エンジニアリングチームによる現場での建設進行状況のフォローアップ、指示出し •顧客の要求に応じたエンジニアリング作業を監視および管理 ＜利益意識＞ •正の粗利益と営業利益の維持 •価格やサービスについての顧客との交渉、粗利益の確保 ＜業務改善と自己開発＞ •ISO9001などの国際的な管理システムの実施および継続的な改善 •ビジネス開発のための分析
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 基本給与：8～10万バーツ/月 賞与：業績連動型 タイ社会保険、民間保険 各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- ＜職務内容＞ • 工場（樹脂成形・製造工程）の管理運営・マネージメント • 製造管理も含むデータ分析と報告
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 基本給与：5万バーツ～/月 賞与：業績連動型 タイ社会保険、民間保険 各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇） 社宅（無料）＋通勤バン 社用車（運転手付き乗り合い） 一時帰国費用（入社1年経過後から）
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 既存顧客向けの対応が中心です。工場内での調整が多い為、内勤がメインとなるポジションです。（外回りは週2回程度） 製造部門等と調整をしながらお客様の対応をして頂くポジションです。 ＜具体的には＞ ・担当顧客のフォロー、一部新規顧客の開拓あり（既存：新規＝約９：１） ※既存フォローが中心となります。 ・社内調整業務 ・納期調整 ・クレーム処理・トラブルシューティングなど
JAC Recruitment Thailand / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 THB 55,000 - 90,000 (Monthly) 【福利厚生】 ■VISA/ Work Permit サポート ■民間医療保険有り
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 日系企業や日本人家庭に対し、健康診断や医療サービスを提案・提携推進する法人営業。 社会貢献性の高い無形商材を扱うスタートアップ環境で、商談からレポート作成までを担当いただきます 【具体的には】 ■既存顧客深耕営業 ・既存取引企業への定期訪問・ニーズヒアリング ・クリニックのご紹介、提携契約のご提案 など ・人事・総務担当者との信頼関係構築と課題解決提案 ・契約更新時の満足度調査・サービス改善フィードバック ■新規開拓営業 ・クリニックのご紹介、提携契約のご提案 など ・バンコク近郊の日系企業リスト作成・優先順位付け ・電話・メールでのアポイント取得 ■コミュニティ営業 ・日本人が多く集まるコミュニティでの関係構築 ・SNSグループ・コミュニティでの情報発信サポート ※入社後1カ月の研修期間を設け、医療用語や保険関連の知識についてトレーニングいたします。 ※将来的に東南アジア各国に出張にいっていただく可能性があります。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 55,000 THB ~ 80,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・グループ医療保険 ・営業補助（5,000THB/月） ・賞与（年2回/ 平均1か月） ・昇給（年1回 / 実績により） ・有給（試用期間終了後より7日） ・皆勤手当（500THB/月） ・通勤補助（1,000THB/月）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 当院は患者様中心の医療と継続的な診療を重視した日本型の総合診療クリニックです。 今後のさらなる拠点展開・事業拡大に伴い、タイ・バンコクにて営業職メンバーを募集します。 現地の日系企業や日本人コミュニティに向けて、信頼される医療サービスを広げていくミッションに、熱意を持って取り組んでくださる方をお待ちしています。 【職務内容】 ・既存取引企業への定期訪問・ニーズヒアリング ・クリニックのご紹介、提携契約のご提案 など ・人事・総務担当者との信頼関係構築と課題解決提案 ・契約更新時の満足度調査・サービス改善フィードバック ・新規企業へクリニックのご紹介、提携契約のご提案 など ・バンコク近郊の日系企業リスト作成・優先順位付け ・電話・メールでのアポイント取得 ・日本人会・商工会議所・日本人学校などへの関係構築 ・駐在員向けSNSグループ・コミュニティでの情報発信サポート
AGENSI PEKERJAAN REERACOEN MALAYSIA SDN. BHD. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：RM12,000 ~ 15,000 ※経験値やスキルに応じて変動 ・業績賞与：あり（業績により変動） ※月2回の土曜出勤あり ・各種社会保険完備 ・有給：12日（勤続年数によって変動） ・傷病休暇（年間) :14日（勤続年数によって変動） ・交通費：RM500/月 ・携帯代：RM200/月 ・社用車支給あり 【その他】 ・就労ビザ取得サポートあり ・片道航空券費用は会社負担
- 勤務地
- 他アジア（ベトナム/マレーシア/フィリピン/インドネシア/シンガポール等）、海外
- 職務内容
- 日系のFMCG企業です。 設立から30年以上の歴史を持ち、マレーシアに大規模な自社工場を構えています。マレーシア国内では圧倒的な知名度を誇るコンシューマーブランドを展開しており、工場長をお任せできる方を探しています。 1. 工場全体の運営管理（オペレーション） 生産計画の策定と遂行: 年間・月間の生産目標を達成するためのスケジュール管理。 効率化の推進: 生産ラインの稼働率向上や、コスト削減（歩留まり改善など）のための改善活動。 設備メンテナンス: 機械の保守・点検計画の監督。 2. 品質管理・保証 (QA/QC) の徹底 日本基準の導入: 日本市場でも通用する、あるいはブランドの信頼を守るための厳しい品質基準の維持。 認証取得・維持: 国際規格や、ハラール認証、HACCPといったマレーシアの食品工場に不可欠な規格への適合管理。 3. 現地スタッフのマネジメントと教育 チームビルディング: 100名〜200名規模の現地従業員の指揮・監督。 技術指導: 日本式の5S（整理・整頓・清掃・清潔・躾）や安全教育の徹底。 ブリッジ役: 日本の親会社と現地マネジメントとの調整役。 4. 調達・物流の監督 原料管理: 原材料の受け入れと在庫管理の監督。 出荷管理: マレーシア国内および輸出向けの出荷スケジュールの把握。
