【N1、N2保有者歓迎】の求人一覧｜タイ転職（バンコク等）ならTHAISCOUT
求人検索結果
ゴーウェル株式会社 / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【想定年収】 4,500,000円 ～ 7,000,000円 ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します。 ※残業代全額支給（平均月30～40時間程度） ※未経験・第二新卒の方も意欲、経験に応じて積極採用中です。 ［年収モデル例］ 350万～450万/第二新卒・営業未経験者等 450万～550万 / 主任 550万～600万 / MGR 600万～900万 / 部長 900万～1200万 / 事業部長 ※抜擢人事に年齢や国籍は関係ありません。 ※平均年齢30.5歳ですので、早いうちから責任のあるポジションにチャレンジすることが可能です。 【そのほか福利厚生】 ・各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） ・昇給（基本4月） ※昇格・昇給は随時あります。 ・賞与年1回（12月） ※社と個人の業績による ・通勤手当（2万円迄／月） ・語学レッスン社割制度 ・時差式出勤制度 ・健康診断（年1回） ・ゴーグローバル制度（海外旅行・海外帰省の補助20%制度）
- 勤務地
- 日本（タイ出張有り等）
- 職務内容
- ※アジア言語（タイ、ベトナム、インドネシア、ミャンマー、中国）を中心に多言語通訳翻訳会社として展開しておりますが、 タイ語案件が最も多く、タイ語やタイ在住経験をお仕事に直接的に活かすことができます。 ＜概要＞ 当社のアジア語ソリューション事業部はアジア言語を必要とする企業や行政に対して提案営業を行う部署となります。 当社の日本語-アジア語堪能な登録者の保有データベースは1,000名を超え、日本最大となっています。 対応している分野は「訪日インバウンド関連」「アジアへの販路拡大」「行政のアジア語インフラ整備」 「大臣間通訳同行のハイレベル案件」など、多岐にわたります。 アジア言語の領域では日本トップクラスの実績を誇り、既に10,000社超の企業・行政をサポートしてきていますので、 信頼という点では他社との優位性を担保できている状態にあります。 ＜募集背景＞ 今回は、アジア語を軸にした課題解決のソリューション営業にチャレンジしたいという方を募集しています。 日本の少子高齢化・経済停滞が予想される中、アジア各国からの訪日インバウンド客、アジア各国からの外国人材の採用、 増加するアジア出身の方々に向けての行政インフラ整備など、日本のグローバル共生社会を創っていくことは国にとって 最重要課題となりつつあります。そのため、市場は急速に拡大しており、当社問合せも急増しています。問合せ企業への提案、 入札等の企画応札、新規の企画提案などの法人への積極的なアプローチをできる人財が足りておらず、増員募集しています。 〈具体的な仕事内容〉 アジア言語を必要とする企業、行政へのソリューション営業を行っていただきます。 ・訪日インバウンド客の誘致をしたい行政への入札・企画提案営業 ・訪日インバウンド客対応にお困りごとがある企業へ企画提案 ・アジア各国で商品・サービスを販売したい企業のサポート ・在日外国人向けのインフラ整備をしている行政への営業 ・外国人技能実習生を受け入れている大手メーカーへの営業
ゴーウェル株式会社 / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【想定年収】 4,500,000円 ～ 7,000,000円 ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定します。 ※残業代全額支給（平均月30～40時間程度） ※未経験・第二新卒の方も意欲、経験に応じて積極採用中です。 ［年収モデル例］ 350万～450万/第二新卒・営業未経験者等 450万～550万 / 主任 550万～600万 / MGR 600万～900万 / 部長 900万～1200万 / 事業部長 ※抜擢人事に年齢や国籍は関係ありません。 ※平均年齢30.5歳ですので、早いうちから責任のあるポジションにチャレンジすることが可能です。 【そのほか福利厚生】 ・各種社会保険完備（健康・厚生年金・労災・雇用） ・昇給（基本4月） ※昇格・昇給は随時あります。 ・賞与年1回（12月） ※社と個人の業績による ・通勤手当（2万円迄／月） ・語学レッスン社割制度 ・時差式出勤制度 ・健康診断（年1回） ・ゴーグローバル制度（海外旅行・海外帰省の補助20%制度）
- 勤務地
- 日本（タイ出張有り等）
- 職務内容
- 【仕事内容】 当社は日本在住の外国人向け（主にアジア出身の日本語可能な優秀人財）就職転職エージェントです。 登録データベースは12,000名を超え、弊社から紹介した外国人が活躍する職種は通訳翻訳、海外営業、マーケティング、販売、サービス、店舗運営、IT、エンジニアなど多岐にわたります。 主要業務としては、グローバル人財採用を検討する企業様への提案営業や問合せ対応を行っていただきます。 ・採用検討企業への外国人財採用の提案営業 ・外国人財の推薦・マッチング ・面接会イベントなどの運営 ・パートナー企業（提携の地方銀行、人材紹介会社）との連携営業 ・外国人材との日本語での面談／入社までのサポート 【募集背景】 市場拡大による増員 ∟日本の少子高齢化・経済停滞が進む中、国内在住の優秀な外国人の採用・活用は日本全国の企業にとって必要不可欠となっています。そのため、市場が急速に拡大しつつあり、問合せも急増しています。当社では法人対応をできるメンバーがまだまだ足りておらず、増員募集しています。 【この仕事のやりがい】 弊社に登録する外国人は日本が好きで、日本の大学や専門学校で勉強し、日本で就職することを夢見て頑張っています。 この仕事のゴールは彼らに代わって彼らの夢を叶えることですので、就職が決まったときの嬉しさは格別です。 一方で、採用側の顧客企業はグローバル人財の採用、活用経験が少なく、顧客企業の既存文化や事業を変えていくことも多い為、経営者と直接話すチャンスも多く、やりがいのある仕事です。
CareerLink Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 70,000THB - 110,000THB 【福利厚生】 昇給・ボーナスあり 社会保険加入・民間医療保険加入・有給あり、退職金積み立て制度あり その他
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 日経大手SIer様になりグローバルに拠点を持つ会社 -主に日系企業向けのアプリケーション開発・ソフトウェア開発の案件探索を行う -システムエンジニアと共に、潜在顧客のニーズ掘り起こしや、マーケットに向けて案件探索を行う -システムエンジニアと共に、潜在顧客のニーズに応えた効果的な提案を行う -顧客要求・要望を満たす為に、システム開発プロジェクトのフォローを行う -MSA（基本契約）やSOW（個別契約）といった顧客との契約締結交渉を行う -社内システムを用いて見積書を作成し、顧客に提出する -顧客への請求・顧客からの入金フォローを行う -営業及びマーケティングに関する各種の課題をハンドリングする
OS Recruitment (Thailand) Co.,Ltd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000バーツ～80,000バーツ（経験により応相談） 【待遇】 ・年間皆勤手当 ・食費補助 ・役職手当 ・年次健康診断 ・社員旅行、ニューイヤーパーティー 【VISA/WP】 取得費用会社負担 【休暇・昇給・賞与】 ・休暇：年間最大16日以上（勤続年数に応じて） ・昇給：年1回（業績とパフォーマンスに応じて） ・賞与：年1回（業績とパフォーマンスに応じて）
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- アユタヤ・ロジャナ工業団地にある日系企業で、新規開拓をメインに行っていただける営業担当者を募集しています。 主な業務内容は下記の通り。 ・アポ取り・顧客訪問 ・顧客-社内の各種調整業務 ・日本側営業部隊との協力及び報告業務 ・見積書、報告書などを始めとする各種書類や提案資料等の作成 ・その他営業活動に付随する業務 ※顧客訪問時は社用車の使用が可能ですが、運転はご自身でしていただくことが望ましいです。（運転できない方は面接時に応相談）
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画｜デザイン・クリエイティブ・編集｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：６～８万バーツ/月 *経験によってはそれ以上も検討可能 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇） ・各種社内イベント
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- イベントの運営に係る業務の全般（企画～実行～イベント運営～効果測定～次回企画）を管理いただきます。 • イベント、事業の企画（予算見積、プロジェクト期間の見積など） • 関連資料作成（募集要領、運営マニュアル、進行台本、報告書等） • チーム編成、メンバーの配置決め • 会場選定、商談ブース、商談ブースの用意・撤収（施工業者を委託する場合がある） • 各種デザイン制作（ベンダー使用の際は担当者との連携も含む） • 資料翻訳、通訳・運営スタッフの手配 • セラー向け・バイヤー向け資料の作成、アンケートの取得、日本からの展示物やサンプルの輸入業務等） • PR告知関連のメディアプラン、広告運用、インフルエンサー手配 等 • 顧客企業、パートナー企業、公的機関などへの営業、契約、管理 など
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：６～８万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・社用車の貸与あり（通勤用にも使用可） ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- • 既存顧客との関係構築および新規顧客の開拓 • 受注内容の確認と社内製造部門との調整、見積もり作成や価格交渉 • 顧客ニーズに基づく製品・サービスの提案と技術部門との連携、調整 • 市場動向や競合情報の収集・分析による営業戦略の立案 • 営業活動の進捗管理と報告、契約・請求業務のサポート ※顧客の9割は日系企業です。 ※顧客業界：印刷、小売り、自動車など
F&G Co.,Ltd. / デザイン・クリエイティブ・編集
- 職種
- デザイン・クリエイティブ・編集
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】80,000バーツ～（日本円 約360,000円～）※2025年7月現在の為替レート 【想定年収】1,092,000バーツ（約500万円）～/月給+賞与+皆勤賞etc ※経験・スキルにより金額は前後する場合があります。（採用時に最終決定） ※最大4ヶ月の試用期間あり 【待遇・福利厚生】 ◆賞与（12月）、昇給（5月）※業績により臨時賞与あり ◆皆勤手当（月1回、年1回） ◆就労ビザ・労働許可証付与 ◆社会保険加入（タイ国） ◆大手保険会社医療保険（日本語対応可の病院にて使用可能、OPD3,500B/回） ◆健康診断（年1回無料、日本語の通じるクリニックで受診） ◆タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を全額返金（入社1年後より） ◆弊社独自の産休/育休制度 など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- Webディレクター・フロントエンジニアと協力して、訴求率の高い販促企画を形にしていきます。 人の心を動かし、数字に直結するようなデザインをブラッシュアップしながら作りあげていきます。 【業務内容】 ・新規Webコンテンツの構築および制作 ・既存コンテンツの改善および改修 ・コンテンツ運用および更新 ・ブランドサイトの制作・運営 ・CMS改修 ・広告バナー、キャンペーンコンテンツ、LP制作 ・その他グラフィックデザイン 【求められる資質】 ◆リーダーシップ 様々なスキルセットのメンバーに対して、自分の経験やスキルを共有しアドバイスをすることで、育成を促すチームビルディングができ、影響力のあるリーダーシップを発揮することが求められます。 ◆課題発見・解決力 日々の業務から問題や課題を発見し、主体性を持ち改善・解決できる力が求められます。 難しい問題へ直面した時、あらゆる手段を用いて問題の解決へ導く実行力も必要です。 ◆円滑なコミュニケーション、調整力・柔軟性 相手の意図を汲み取り、より良い表現や解決策を提案をするコミュニケーション力が求められます。 時にはこだわりを捨て、関係者への配慮ができる調整力や柔軟性が必要です。 ◆広告の視点 雰囲気や表面上の綺麗なデザインではなく、目的に対し意図や意味を明確に導き制作を行う必要があります。集客・売上拡大のための戦略を考えながら、広い視野で行うデザインの施策が求められます。 ◆WebやIT、広告の最新情報をキャッチアップ 常に変化をする世の中に対応できるスキルが求められます。 日頃から仕事に関わる情報収集し、業務に活かす取り組みが必要です。
F&G Co.,Ltd. / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】70,000バーツ～（日本円 約315,000円～）※2025年7月現在の為替レート 【想定年収】957,000バーツ（約431万円）～/月給+賞与+皆勤賞etc ※経験・スキルにより金額は前後する場合があります。（採用時に最終決定） ※最大4ヶ月の試用期間あり 【待遇・福利厚生】 ◆賞与（12月）、昇給（5月）※業績により臨時賞与あり ◆皆勤手当（月1回、年1回） ◆就労ビザ・労働許可証付与 ◆社会保険加入（タイ国） ◆大手保険会社医療保険（日本語対応可の病院にて使用可能、OPD3,500B/回） ◆健康診断（年1回無料、日本語の通じるクリニックで受診） ◆タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を全額返金（入社1年後より） ◆弊社独自の産休/育休制度 など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 文章を書くことだけに留まらない、ビジネス視点を持ってECサイトの成長を牽引するWeb編集ライターを募集します。 ECサイトに掲載する商品詳細、特集記事、ブログ、メルマガ、SNS投稿など、多岐にわたるコンテンツの企画・制作を通して、お客様が本当に知りたいことや抱える課題に寄り添った情報提供を目指します。 そのために、ディレクターと連携し、お客様の満足度とECサイトへの流入・売上を両立させる施策を立案・実行します。 実行した施策はBIツールなどでデータ分析し、コンテンツの成果を数値で可視化、そこから仮説を立て、改善策を実行し、次の企画へと繋げるPDCAサイクルを自律的に回していただきます。 あなたの言葉がお客様の購買行動を促し、ECサイトの売上へと直結する、重要なポジションです。 【業務内容】 ・特集記事、ブログ記事などの企画・執筆 ・SEOを意識したキーワード選定、記事への適切な盛り込み ・SNS運用 ・サイトデータを用いた分析・改善 ・ECサイトに掲載する商品の説明文 ・メルマガ作成と配信 ・コンバージョンにつながるバナーコピーの作成 など 【求められる資質】 ◆データと戦略で成果を出す論理的思考力 感性だけでなく、サイトのデータからお客様を深く理解し、仮説を立ててコンテンツを企画・執筆できる論理的な考え方が大切です。 数字から成果を読み解き、自分でPDCAを回しながら、購買につながる戦略を追求できる方を求めています。 ◆多様なタスクを推進する実行力と柔軟な対応力 ECサイトのコンテンツ制作は幅広く、色々なプロジェクトが同時に進みます。 そのため、優先順位をつけて効率的に進めるマルチタスク能力が重要です。 周りの人の意図をしっかり汲み取り、柔軟に対応しながら、質の高いコンテンツをスピーディーに生み出せる方を歓迎します。 ◆チャレンジ志向と成果を追求する推進力 「どうすればよりよくできるか？」と前向きにチャレンジし、結果にこだわり抜く推進力に期待しています。 SEOやAIツール、薬機法など、最新情報を自らキャッチアップし、試行錯誤しながら、今までのやり方よりも、よりよいやり方を探っていく探求心が必要です。
F&G Co.,Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】90,000バーツ～（日本円 約405,000円～）※2025年7月現在の為替レート 【想定年収】1,227,000バーツ（約552万円）～/月給+賞与+皆勤賞 ※経験・スキルにより金額は前後する場合があります。（採用時に最終決定） ※最大4ヶ月の試用期間あり 【待遇・福利厚生】 ◆賞与（12月）、昇給（5月）※業績により臨時賞与あり ◆皆勤手当（月1回、年1回） ◆就労ビザ・労働許可証付与 ◆社会保険加入（タイ国） ◆大手保険会社医療保険（日本語対応可の病院にて使用可能、OPD3,500B/回） ◆健康診断（年1回無料、日本語の通じるクリニックで受診） ◆タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を全額返金（入社1年後より） ◆弊社独自の産休/育休制度 など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 当社のECサイト運営を支える基幹業務システム（受発注、在庫/倉庫管理、配送管理）の設計・構築から運用保守まで、システムライフサイクル全体に携わっていただきます。 具体的には以下の業務を担当します。 ・ 受発注システムの開発・運営 ・ 在庫／倉庫管理システムの開発・運営 ・ 配送管理システムの開発・運営 業務の裁量が大きいため、自身の発想力や技術力を活かし、新機能開発や既存システムの改善にも取り組むことができます。 また、社内外の関係者と連携しながら業務を進めるため、コミュニケーション能力と協調性も求められます。
F&G Co.,Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】90,000バーツ～（日本円 約405,000円～）※2025年7月現在の為替レート 【想定年収】1,227,000バーツ（約552万円）～ /月給+賞与+皆勤賞etc ※経験・スキルにより金額は前後する場合があります。（採用時に最終決定） ※最大4ヶ月の試用期間あり 【待遇・福利厚生】 ◆賞与（12月）、昇給（5月）※業績により臨時賞与あり ◆皆勤手当（月1回、年1回） ◆就労ビザ・労働許可証付与 ◆社会保険加入（タイ国） ◆大手保険会社医療保険（日本語対応可の病院にて使用可能、OPD3,500B/回） ◆健康診断（年1回無料、日本語の通じるクリニックで受診） ◆タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を全額返金（入社1年後より） ◆弊社独自の産休/育休制度 など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- クラウド環境（主にAzure）を中心としたインフラの設計・構築から運用・保守まで幅広く担当していただきます。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ・クラウド環境（主にAzure）の設計・運用 ・サーバーおよびネットワークの設計、構築、運用、保守 ・社内ツール、アプリケーションの運用・管理サポート このポジションでは、既存のシステムや運用方法にとらわれず、継続的に改善意識を持って新しい技術を活用しながら業務を進めていただきます。 さらに、他部署との連携を図りながら、安定したインフラ環境を構築・維持する責任感が求められます。
F&G Co.,Ltd. / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画｜デザイン・クリエイティブ・編集
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】80,000バーツ～（日本円 約360,000円～）※2025年7月現在の為替レート 【想定年収】1,092,000バーツ（約500万円）～/月給+賞与+皆勤賞etc ※経験・スキルにより金額は前後する場合があります。（採用時に最終決定） ※最大4ヶ月の試用期間あり 【待遇・福利厚生】 ◆賞与（12月）、昇給（5月）※業績により臨時賞与あり ◆皆勤手当（月1回、年1回） ◆就労ビザ・労働許可証付与 ◆社会保険加入（タイ国） ◆大手保険会社医療保険（日本語対応可の病院にて使用可能、OPD3,500B/回） ◆健康診断（年1回無料、日本語の通じるクリニックで受診） ◆タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を全額返金（入社1年後より） ◆弊社独自の産休/育休制度 など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 当社の越境EC事業を、Webサイト制作の観点からさらに加速させる戦略家を募集します。 このポジションでは何よりもまず、ユーザーの視点に立ち、どうすればお客様に喜んでいただけるか、快適にご利用いただけるかを徹底的に考え抜くことが求められます。 その徹底したユーザー目線を軸に、Webサイトの構造や制作知識、マーケティング、SEOの知見を掛け合わせ、データに基づいたグロース戦略を立案・実行していただきます。 優れたユーザー体験は、必ず事業の成長と売上に繋がります。 Web制作ディレクターとしてプロジェクトに参画し、あなたの柔軟な発想とリーダーシップで、事業の成功をダイレクトに創り出すことができる職種です。 【業務内容】 ・WEBサイト全体のプランニングとディレクション ・データとユーザー視点に基づく、サイト全体のグロース戦略の立案と実行 ・UI/UX改善や新規機能開発など、ユーザー体験を高める施策の制作ディレクション ・テクニカル・コンテンツ両面から、検索流入を最大化させるSEO改善のディレクション ・データ分析と効果検証を通じた、サイトを継続的に進化させるPDCAサイクルの推進 【求められる資質】 ・プロジェクト推進力 このポジションは、プロジェクトを動かす「ハブ」となる存在です。 デザイナー、エンジニア、マーケターといった多様な関係者の間に立つ橋渡し役として、それぞれの立場を理解し、プロジェクトの目的を共有し、施策を実行する役割を期待します。 敬意をもって建設的な対話を行い、周囲を巻き込みながらプロジェクトをあるべき方向へ導く、柔軟なコミュニケーション能力が不可欠です。 ・主体的な課題発見と、改善をやり遂げる力 ディレクターとして、データやユーザーの声から「どうすればもっと良くなるか」を自ら考え、発見できる方を求めています。 発見した課題を具体的な改善プランに落とし込み、プロジェクトメンバーと共に最後までやり遂げることができる、主体的な推進力と課題解決能力を歓迎します。 ・事業の成果にコミットする、当事者意識 制作自体が目的ではなく、その活動が最終的に「売上」という事業成果にどう結びつくかを常に意識できる、ビジネス視点を重視します。 制作のプロであると同時に、事業を成長させる一員として成果に喜びを感じられる、そんな当事者意識を持ち、成果に責任をもって取り組める方を求めています。
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：10～15万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・ガソリン代、車両関連サポート各種 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- • 高圧ガス（ヘリウム・フロンなど）の充填工場における運営業務全般 • 生産におけるQCD（品質・コスト・納期）の管理および改善推進 • バンコク支社および日本本社との連携・調整業務 • サプライヤーとの納期・品質等に関する折衝・調整 • 現地スタッフの育成・指導、業績評価 • 顧客監査および認証機関による審査対応 • 上記に付随するその他関連業務
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 職種
- 新規事業/事業企画、戦略コンサル｜ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ＜給与条件・福利厚生＞ ・基本給与：７～１３万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・出張時の手当 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇） など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 企業のデジタル変革や情報システム運営を支援するコンサルティングサービスです。 CXOの補佐役としての活動から、お客さまのビジネス／IT部門の一員としての組織運営の実行支援活動まで、 高く幅広い視点と、 ITの範囲にとどまらない多様な経験が求められる活動を実施しています。 ・IT戦略/デジタル戦略の策定・実行支援 ・ソリューション導入と伴う業務改革支援 ・要求整理、要件定義、RFP策定、ベンダー調達支援 ・プロジェクトマネジメント／PMO
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 職種
- 新規事業/事業企画、戦略コンサル｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：７～15万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- • 製造業（自動車、建機、エレクトロニクス、化学品、一般消費財、等）への調査、戦略立案、プロジェクト提案、戦略実行コンサルティング • 製造業の海外進出のサポート • グローバルM&A支援サポート業務 • コンサルティング案件の営業進行
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 職種
- 新規事業/事業企画、戦略コンサル｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：７～15万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- • サービス業（金融、医療、小売流通、物流、不動産など）及びインフラ関連（エネルギー会社）に対するリサーチ、戦略立案、新規事業立案、新興国を含む海外進出支援 • グローバルM&A支援、および各種戦略の実行支援に関するコンサルティング業務 • 上記コンサルティングプロジェクトの提案営業
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：７万バーツ/月 前後想定（試用期間後に給与改定のパフォーマンス評価あり） ・賞与：業績連動型 ・インセンティブ制度あり ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- • 個人向け（主に日系企業の駐在員などの就労渡航者のお客様）への業務対応 • 来店・問い合わせ対応（電話・メール・Web） • ヒアリングによるニーズの把握（予算、希望エリア、間取りなど） • 業務委託業者が初期ヒアリング／アポイント設定をしてくれるため、以降の対応を担当いただきます o イメージ：提案のアドオン＋値段などの交渉 → クロージングまで • 条件に合う物件の選定・提案（ニーズ・交渉に応じて、納得いただけるパッケージの提案など） • 現地への案内・内見の同行、物件のメリット・デメリットの説明 • 賃貸借契約の手続き、契約書類の作成・説明 • 引き渡し後のフォローアップ • 物件情報の更新・管理 • 日報・週報の作成 • チームミーティングや研修への参加（必要に応じて） • 対応顧客へのフォローアップ
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 一般事務・秘書/アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書/アシスタント｜研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：40,000バーツ～70,000バーツ 福利厚生： ・社会保険 ・グループ保険 ・プロビデントファンド ・健康診断 ・交通費手当：50バーツ/日（社用車使用の場合は支給なし） ・ボーナス：年2回 ・昇給：年1回 ・有給：タイ労働法に準ずる
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 【業務内容】 プラスチック製品、部品の製造業にて、日本人営業職または製造部日本人の通訳職を担っていただきます。 ・日本人上司とタイ人スタッフの間の通訳・連絡サポート ・製造現場や営業活動での外出同行あり ・受注生産型の素材の打ち抜きプレス機に関する業務通訳 【その他】 勤務地：プラチンブリ 従業員数：約200名（日本人：5名） 上司：日本人
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】６～８万バーツ/月 【賞与】業績連動型 【福利厚生】タイ社会保険、医療保険、語学資格のレベルに応じた語学手当の付与、年次の健康診断、制服支給 など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- • 事業開発と、目標/予算への業務の取り組み • 航空貨物・海上貨物サービスを中心とした営業活動（新規・既存） • 多くの新規顧客を獲得し、既存の顧客の管理 • 既存の顧客との関係性の維持、新規取引のための潜在的顧客への訪問。 • 販売量を増やすための新しいソリューションとサービスの実装と開発。 • 営業マネージャーへのセールスレポートの作成
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】７～９万バーツ/月 【賞与】業績連動型 【福利厚生】タイ社会保険、医療保険、営業時のドライバー付き社用車貸与、社用携帯支給、出張手当、営業交通費支給など
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- タイの日系企業向け営業担当としてオフィス内装・インテリアの企画提案営業に関わる一連の業務をお任せいたします。 • 新規顧客への営業、既存顧客へのフォローアップ （テレアポ、飛込での新規開拓ではなく、紹介・問い合わせからのニーズがある前提での新規開拓が中心です） • 日系企業の新規進出や移転・改装に伴う、オフィスデザイン、家具、内装の企画提案業務 • 見積書作成（多くはタイ人スタッフが作成しています） • 社内のデザイナーや工場との連携
Fives Filling & Sealing K.K. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収：400～700万円（固定残業手当・夏冬固定賞与を含む、別途インセンティブ） ＊経験・能力次第では更に検討は可 月給：25～50万円（経験・能力・スキルを考慮の上決定） 賞与：夏冬固定賞与（0.5か月×2）、会社業績及び個人成績によりインセンティブ賞与制度有 各種社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険） 退職金制度（定年60歳） 通勤交通費（月額5万円まで） 出張手当 事務所内禁煙（喫煙所別途あり）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、日本（タイ出張有り等）
- 職務内容
- 当社のフィリング（液体注入装置）及びシーリング（接着剤塗布装置）のタイを中心とする東南アジアの既存顧客である大手自動車メーカーに対する営業活動全般をお任せします。 基本的には出張ベースでの営業活動になりますが、ご本人の希望によってはタイ赴任も応相談です。 ＊日本在住者の場合…日本を生活拠点とし、タイや東南アジアに出張頂きます ＊タイ在住者の場合…タイを生活拠点とし、日本や他東南アジアに出張頂きます 【具体的な業務内容】 生産設備の新規、更新提案、計画、見積書作成 担当現場に関わる客先及び協力工事会社との調整 工事施工の安全、工期、品質の管理業務 価格設定や原価管理 【セールススタイル】 既存の顧客に対する深耕営業中心になります。既存顧客のニーズをいかに把握するかがポイントです。 【本ポジションの魅力】 提案・見積、受注→納品・稼働・アフターフォローまで一連のフェーズに携わることにより、大きな達成感・満足感・やりがいを感じることができます。 ※装置の納入業務等で休日出勤が発生することがございます。休日出勤をした場合は代休を取得いただきます。
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】８～12万バーツ/月 【賞与】業績連動型 【福利厚生】タイ社会保険、医療保険、通勤のガソリン代（規定に基づき支給）
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- • 新製品受注時の技術対応（顧客訪問、仕様ヒアリング、製造工程の検討支援、金型設計サポート） • 製造現場のマネジメント（工程管理、安全・品質・納期の維持向上） • 製造部門と他部署（営業・設計・品質保証など）との連携
Japan Management Systems (Thailand) Co., Ltd / 新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 職種
- 新規事業/事業企画、戦略コンサル｜会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・賞与】 給与（税込）：経験やスキルにより応相談 1.ジュニアコンサルタント：50,000～100,000バーツ/月 （22.7万円～45.4万円/月） 2.シニアコンサルタント：50,000～150,000バーツ/月 （22.7万円～68.1万円/月） ※1バーツ＝4.54円 2025年8月5日時点 賞与: 年１回（約2か月分）12月 ※業績により変更あり 昇給制度：あり インセンティブ：なし 試用期間：119日（法定通り） 試用期間中の給与：変更無し 定年：55歳 ※定年後も嘱託職員として再雇用検討可能です。 【福利厚生など】 ビザ・WPサポート：あり ※取得費用全額会社負担 交通費手当：通勤交通費支給（上限：2,000バーツまで）※営業交通費全額会社負担 国内外出張あり：費用は会社負担 【社会保険など】 タイ社会保険：あり 民間海外医療保険：入国後すぐに付与予定 健康診断：あり（年1回）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 総合コンサルティング会社の日本経営システムのタイ拠点にて、ジュニアコンサルタントとシニアコンサルタントの2ポジションを募集しております。 1.ジュニアコンサルタント リサーチと分析業務、プロジェクトサポート、ドキュメンテーションと報告などをご担当頂きます。 ＜具体的には＞ ・クライアント関係構築と維持：クライアントの要件や要望を収集し、提案をする。 ・プロジェクトサポート：シニアコンサルタントと協力してプロジェクト計画、タイムラインの策定を支援する。 ・必要に応じてシニアコンサルタントの指示に従い柔軟に業務をこなす。 ・ドキュメンテーションと報告：プロジェクト関連のドキュメントを作成・管理（ミーティングノート、アクションアイテム、プロジェクトレポートなど） ・クライアントレビューのための詳細なプロジェクトレポートや推奨事項の作成を支援する。 2.シニアコンサルタント プロジェクトリーダーとして、クライアントプロジェクトを計画・実行・管理し、戦略提案やチーム指導、データ分析をご担当頂きます。業界の最新トレンドやベストプラクティスを常に把握し、この知識をクライアントへの提案に反映させます。 ＜具体的には＞ ・クライアントとの関係構築：強固なクライアント関係を構築し、ビジネスニーズを理解し、適切なソリューションの提案をする。 ・戦略的提案：ビジネス戦略やプロセス改善に関する提案を策定し、クライアントの課題に対応するための具体的なアプローチの提示をする。 ・チームマネジメント：ジュニアコンサルタントやアナリストを指導し、チームのパフォーマンスと成長を最大化する。 ・データ分析とレポーティング：データを分析し、実行可能なインサイトと提言を提供するためのレポートやプレゼンテーションの作成をする。 ・プロジェクト管理：プロジェクトのスケジュール、予算、リソースを監督し、スムーズで効率的なプロジェクト推進を行う。
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】想定年収（賞与除く）800万円～1,300万円 程度 THBでの支給 【賞与】通勤送迎サービス 【福利厚生】タイ社会保険、医療保険
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- • 製品ライフサイクル全体（要件、アーキテクチャ、統合、検証など）にわたるシステムエンジニアリングプロセスの定義および実行 • 追跡可能性、完全性、顧客ニーズとの整合性を確保しながら、システム要件分析の主導 • インフラ／ハードウェアおよびネットワークに関連するソフトウェアベース製品のシステムアーキテクチャを設計・レビューし、スケーラビリティ、パフォーマンス、モジュール性、セキュリティを確保 • システム統合計画、インターフェース設計、モジュール間の連携を管理 • テスト戦略、トレーサビリティマトリックス、受け入れ試験を含むシステム検証および妥当性確認活動の策定・実施 • チームおよびステークホルダーとの協業を通じて、技術的リーダーシップおよびメンタリングを実施 • Automotive SPICE（A-SPICE）を使用した開発に従事いただきます。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 60,000 THB ~ 120,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・家族用ビザ支給（費用会社負担） ・タイ国社会保険 ・民間医療保険 ・プロビデントファンド ・会社携帯、PC貸与 ・OT（役職に応じて） ・渡航費（入社時の片道航空券を支給 ※本人分のみ） ・昇給（年1回） ・賞与
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【当社について】 弊社は日系大手空調機器、化学製品メーカーのタイ法人です。 タイ法人ではロータリーコンプレッサー、家庭用エアコン、業務用パッケージエアコンなどのさまざまな空調機器を扱っております。 【部署】営業企画部門 ・営業企画（出荷（物量・売上・利益）の最大化に向けた、営業企画・販売/出荷促進） ・アセアン・オセアニア地域本部：管轄販社予算及び商品開発・営業企画統括 【担当業務】 ・アセアン・オセアニア域内で、事業展開/販売会社を設定している国を担当して頂きます。 ・出荷予算の企画・進捗管理、担当国販売会社の営業予算の進捗管理・支援実行 ・各国担当市場分析や競合分析（どのように各市場を攻略し、当社製品の販売を最大化するか） ・中期戦略立案 ・地域本部機能として地域全体の各商品戦略の策定・営業戦略（販売チャネル政策）の戦略立案 ※海外出張あり 【弊社の魅力】 弊社は世界各国で事業展開をしており、海外事業の売上高は85％を占めております。 一方で戦線拡大に伴い、海外拠点での優秀人材のヘッドカウントが不足しております。 現地キャリア採用の人材は、通常の日系企業の駐在員レベルの仕事を担って頂きますので、 仕事の責任も高くなりますが、やりがいも非常に高いと考えております。 また企業文化も大阪のあきんど的な部分があり、部門間の風通しが高く、非常に働きやすい環境です。 【仕事のやりがい】 当社はアセアン・オセアニア各国地域に事業展開しており、空調事業において域内No,1のプレゼンスを保持しております。 営業企画部門は、事業戦略の重点部門であり、リーディングカンパニーの営業企画担当者として、 各国担当販売会社の現地メンバーと問題課題を喧々諤々と議論し、継続的に市場で勝ちきるための戦略・実務を推進していきます。 担当マネージャーの責任範囲が営業企画から商品戦略のサポートまで幅広く、裁量権のあるポジションです。 【キャリアパス】 実務経験を積んで頂き、能力が認められた方は、昇給・昇格のチャンスがあります。 マネージャー職の場合は、将来のゼネラルマネージャー職の候補者となります。 昇格された場合は、弊社のアセアン・オセアニア地域の経営幹部として、担当事業を推進頂きます。
※会員のみに表示されます / 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 職種
- 販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 50,000THB-55,000THB（TOTAL） 【福利厚生】 退職金制度（PF） 団体保険 健康診断 制服および靴の提供 残業手当（OT） 語学手当： N1: 10,000バーツ N2: 5,000バーツ N3: 3,000バーツ シフトごとに120バーツの食事手当（2食分）
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- ■ホテルのフロントスタッフと連携して、宿泊客の対応業務を担当していただきます。 -主な宿泊客：日本人 -ゲスト対応、フロントスタッフへの指導・育成 -お客様からの依頼対応やトラブルシューティング対応 -宿泊客へのコンシェルジュサービスの提供など -フロントメンバーとの連携 大手電鉄系列からの開業立ち上げ求人になります。こちらのホテルの中心メンバーとして今後ご活躍いただける環境がございます。 これまでの経験を活かして就業を希望される方におすすめの求人です。
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【年収】：4,960,000円〜8,000,000円 月給：310,000円〜571,000円（固定残業代含む） 固定残業代：122,900円〜226,380円（みなし残業80時間） 超過分は別途支給 【賞与・昇給】：年2回 ストックオプション（SO）付与あり 各種社会保険完備 海外出張手当 家賃補助 ビザ申請サポート 交通費支給 PC/社用携帯貸与
- 勤務地
- バンコク（首都圏）、日本（タイ出張有り等）、他アジア（ベトナム/マレーシア/フィリピン/インドネシア/シンガポール等）、海外
- 職務内容
- 製造業の図面管理／受発注SaaSプロダクトのセールス活動 タイでの製品販売、通訳業務、資料作成など その他、現地言語での資料やカタログの作成業務 まずは日本本社で働きながら、タイや他アジアへの海外出張があります。 将来的には駐在員として赴任頂く可能性がございます
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜コールセンター・カスタマーサポート｜一般事務・秘書/アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】60,000〜120,000THB 【賞与・昇給】：有（年2回） ■福利厚生 ・PC、社用携帯貸与 ・通勤手当（一律2,000THB） ■加入保険 ・社会保険：適用有
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 製造業向け図面管理／受発注SaaSプロダクトのクライアントへの導入支援とサポート業務 現地企業とのコミュニケーションを通じた課題解決と運用フォローアップ 通訳業務、資料やカタログの作成業務 展示会の運営の企画、実行などのマーケティング業務
THANK ASIA Corp. / 研究開発・その他
- 職種
- 研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【想定年収】399~450万円程度＋家賃補助あり ・大学院卒（博士）／月給 287,075円 ・大学院卒（修士）／月給 265,734円 ・大学卒／月給 244,496円 【賞与】 年2回（約4カ月分） 【昇給】 年1回（4月） 【試用期間】3ヶ月 【福利厚生】 ・社会保険加入：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・制度／財形貯蓄、住宅利子補給、従業員持株会、退職金、確定給付企業年金、確定拠出年金、共済会、ベネフィット・ステーション、資格奨励金制度など ・社宅・家賃補助制度あり（独身社員寮に5000円程で住める） ・時間外手当、休日出勤手当、子供扶養手当、通勤定期券代（電車通勤時）、通勤手当（自動車通勤時） ※待遇は国籍問わず、日本人と全く同じになります。
- 勤務地
- 日本（タイ出張有り等）
- 職務内容
- 【研究・開発部門】新規製品の開発やお客様の要望に応える製品改良、特許、生産技術、品質管理など ※無機化学の専攻したことがある方を求めています ◆ 東証プライム上場の化学メーカーで研究・開発のお仕事です。 新規製品の開発やお客様の要望に応える製品改良、特許、生産技術、品質管理など ※基礎科学（電子、半導体、医薬など）や接着剤、液体などに使われるものを作る。 ◆ 教育・研修制度が充実！ 新入社員研修、若手技術者育成制度、グローバル人材育成制度、階層別研修、管理職研修など、当社には手厚い教育制度があります。 一人前になるまで、しっかりとフォロー致します。
OS Recruitment (Thailand) Co.,Ltd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000バーツ～75,000バーツ（経験により応相談） 【待遇】 ・通勤手当：1,200バーツ/月 ・プロビデントファンド ・結婚・葬儀・出産時等の手当 ・社員旅行・ニューイヤーパーティー ・年次健康診断 ・健康保険（配偶者と子供を含む）、傷害保険、歯科治療費 など 【VISA/WP】 取得費用会社負担 【休暇・昇給・賞与】 ・休暇：年間6日以上（勤続年数に応じて）・その他は法令に準ずる ・昇給：年1回（業績とパフォーマンスに応じて） ・賞与：年2回（業績とパフォーマンスに応じて）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- アプリ開発における、PM（プロジェクトマネージャー）やBA（ビジネスアナリスト）業務 を担っていただきます。 ・アプリ開発プロジェクトの管理全般（品質・コスト・納期など） ・開発者への要件および設計内容の説明 ・要件定義、設計レビュー、テストケースレビュー、各種報告のために顧客とコミュニケーションを取る ・多言語（日・英・タイ）によるプロジェクト調整
Progress All (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【メンバークラス】月給／30,000TBH～90,000TBH 【リーダークラス（PM/PL(補佐含む)）】月給／100,000TBH～ ※経験・能力・スキル等を考慮し、決定します。 ※試用期間3ヶ月（期間中の待遇に変動なし） 【昇給・賞与】 ・昇給／年1回（9月） ・賞与／年1回（12月） ・決算賞与／業績による（6月） 【諸手当】 ・資格手当（JLPT N1で10,000THB, N2で5,000THBを毎月支給） ・時間外手当（全額支給） ・皆勤手当（始業時間内に開始した回数が月に15回以上で1,000THB支給） 【福利厚生】 ・社会保険 ・民間保険加入 ・資格取得支援制度（資格試験代を当社にて負担） ・外部研修制度 ・服装自由 ・オンラインランチ会、オンライン飲み会（月１回飲食代補助）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 当社は日本・東京に拠点を構えるProgress Inc.社員と共同でクライアントの要望に沿って、インフラ(クラウド)～バックエンド・フロントエンドまで、幅広い領域を手がけています。 メンバークラスとリーダークラスで各々、募集しています。 主な作業内容は下記です。 ■メンバークラスの場合（例） ・割り当てられたタスクの実行 ・詳細設計書・テストケースの作成 ・コーディングと各種テストの実施 ■リーダークラスの場合（例） ・チームの進捗管理 ・技術的な意思決定と方向性の提示、及びチーム内の技術的な問題解決支援 ・品質管理とコードレビュー 《入社後は？》 日本拠点であるProgress Inc.社員とチームを組み、案件に参画します！日本式のプロジェクトに少しずつ慣れていきましょう！ 外部研修や資格取得支援のほか、社内でのWeb勉強会も定期的に開催中です。 【案件内容】 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー 日本拠点（Progress Inc.）がこれまで顧客（日本企業）に対し、開発した案件、またグループSaaS開発の一例を示します。 《クライアントのプロジェクト開発》 大手テントメーカーの販売管理システム 開発言語：Java(Spring Boot）、JavaScript(React) 開発環境：Docker チーム体制：12名体制 大手小売・物流領域の人員計画(業務シフト)管理システム 開発言語：Javascript(Angular.js、Vue.js)、Python(Django) 開発環境：Docker インフラ：Azure チーム体制：5名チーム~20名チーム 大手自動車部品メーカーの倉庫管理システム 開発プラットフォーム：Infor WMS 開発言語：Java、OracleDB チーム体制：10名体制 《グループSaaS開発》 ワークフロープラットフォームシステム 開発言語：Vue.js、JavaScript(Node.js) 開発環境：Docker インフラ：GCP チーム体制：6名体制 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
※会員のみに表示されます / 研究開発・その他
- 職種
- 研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：想定年収 350万円～530万円（タイ赴任中は手当で追加300万円程有り） 月給制 月給220,000円～300,000円 賞与実績：年2回 社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）、日本（タイ出張有り等）
- 職務内容
- 無機化学（ガラス、セラミックなどの燃えないもの）研究開発ポジションになります。 採用企業様はプライム市場に上場している化学メーカーで、本ポジションでは、 採用後に日本の工場で2~3年間勤務後、 タイのチェンマイにある子会社赴任（5年程）し、帰国して日本で働くお仕事となります。
FUKUNAGA ENGINEERING Co.,Ltd / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ※今までの経験スキルや現年収などを元に相談 ※年収７０万THB～１2０万THBを想定
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・タイ国内マーケットへの産業資材販売戦略策定 ・タイ国内営業活動 ・現地拠点の立ち上げ ・現地拠点の管理 当社ではベトナムで製造した競争力の高い産業資材（フレキシブルコンテナバッグ）を主に在タイの日系企業へ販売していきたいです。タイ拠点はこれから立ち上げていきますので、今回採用させていただく方と一緒に現地組織を創っていきたいと思っています。そのため、単なる営業だけでなく、経営やマネジメントの仕事にも興味や経験をお持ちの方が望ましいです。将来的にはタイ拠点の責任者をしていただくことも想定しています。 【求める経験やスキル】 ・日本企業での就業経験 ・日本の考えや文化習慣に興味がある ・何かを一から創ることが好き ・日本語（上達したいという意欲） ・自己成長意欲 ・マネジメントや経営に興味がある
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000-100,000THB（TOTAL） 【賞与】あり 【試用期間】119日 【福利厚生】 プロビデントファンド 食事手当 社会保険 ガソリン手当 民間保険 ボーナス
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・同社の製品を日系企業及び韓国系企業向けに営業をしていただきます。 【具体的には】 ・営業先：日系企業、韓国系企業の自動車業や製造業界向け ・営業スタイル：新規営業及びルート営業（ルート営業がメインになります） ・営業エリア：タイ国内 ・商材：ろう材 ・通訳業務 【募集背景】 営業強化に伴う増員募集
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：7～9万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 職務内容: • 顧客対応と提案：顧客のニーズヒアリング、新規開拓、製品やサービスの提案 • 契約・調整業務：見積作成、契約管理、納期や価格の調整 • 市場調査とフォロー：業界動向の調査、納品後のサポートや追加提案 • 社内外の連携：他部門との調整、営業目標の管理と報告 *営業時の社用車、運転手の手配あり
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）70,000THB～100,000THB(TOTAL) 【福利厚生】 - 住宅手当 1000THB/M - 携帯手当 750THB/M - 語学手当 N1：20,000THB N2：10,000THB N3：5,000THB TOEIC 950点以上4,000THB 880点以上3,000THB 720点以上2,000THB 650点以上1,000THB - Bonus（the amount depends on company & individual profit） - Group Insurance(health/life/accident) after probation プロビデントファンド
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 経理業務をメインにその他バックオフィス職を担当していただきます。 【具体的には】 - 受注管理業務 - インボイス管理・対応業務 - 財務諸表作成業務（年度、中間、四半期、月次） - 海外子会社の日本向けの会計資料作成業務 - 開示書類作成業務 - 人事採用業務、給与計算、残業管理業務 など 【募集背景】 - 現職の方が将来的に帰任する予定のため
