「月給10万THB・年収500万円以上」のタイ求人一覧
求人検索結果
AGENSI PEKERJAAN REERACOEN MALAYSIA SDN. BHD. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・給与：RM10,000 ～ 14,000 ・雇用形態：正社員 ・試用期間：3ヶ月 ・業績賞与：あり ・有給休暇：年16日 ・病気休暇：年22日 ・引越し手当(上限 RM2,500) *航空券、引越し費用、初期住宅費用、現地発生ビザ費用などを上限RM2,500負担します ・携帯手当：月RM50 ・住宅手当：月RM1,000 ・年間医療費補助 *独身：月間最大RM1,800請求可能 *既婚者：月間最大RM2,250請求可能 ・年間入院費補助（年間最大RM60,000請求可能） ・フィットネス手当（月間最大RM120請求可能） ・歯科、眼科手当：あり ・就労ビザサポート(帯同含む)会社負担
- 勤務地
- マレーシア
- 職務内容
- SAP SuccessFactorsにおけるサービスデリバリーマネージャー（SDM）として、国内外のクライアントに対する運用サポートのマネジメント全般をお任せします。 【具体的な業務内容】 - クライアントとの関係構築および案件マネジメント - SAP SuccessFactorsの機能担当、開発、テクニカルチームとの連携 - オペレーションマネージャーと連携したリソース計画・業務スケジュール調整 - サポートチームとクライアントの橋渡し（課題管理、納期調整など） - チケットの割り当てと対応状況の把握 - SAP/ソフトウェアベンダーとの不具合対応・アップデート調整 - SLAやKPIに基づくサービス改善提案 - 新規顧客の受け入れ・オンボーディング実施 - サービスの品質レビュー・レポート作成 - 契約更新フォローや顧客維持施策の提案 - 週次のタイムシート提出、ISMS（情報セキュリティ管理体制）準拠対応
AGENSI PEKERJAAN REERACOEN MALAYSIA SDN. BHD. / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務｜会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・給与：RM 15,000 ~ 19,000 (基本給：RM14,000 ~ 18,000 + 言語手当 RM 1,000） ・試用期間：6か月 ・雇用形態：正社員（VISAにもとづく） 【福利厚生】 ・就労ビザサポート有り ・医療保険提供有 ・フレックスベネフィット：年間最大RM 2,500請求可能（歯科費用、眼科費用、医療費用等） ・朝食・昼食無料提供（平日勤務のみ） ・インフルエンザ予防接種年1回提供 ・賞与提供有 ・片道航空券の手配 ・初期宿泊提供（1か月間）
- 勤務地
- マレーシア
- 職務内容
- ・KLシェアー・サービス経理チームと連携し、月次・四半期・年次決算業務を遂行し、期限内に帳簿を締めることを確保 ・損益計算書および貸借対照表の正確性を確保 ・財務報告における内部統制（ICFR）及び内部統制関連事項全般を担当 ・売掛金／買掛金全般担当 ・キャッシュフロー管理 ・外貨取引、信用供与枠、支払依頼、銀行対応など、財務関連業務全般を担当 ・税理士対応、税務全般管理 ・監査法人対応、監査業務全般管理
AGENSI PEKERJAAN REERACOEN MALAYSIA SDN. BHD. / 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 職種
- 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル｜新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・月給：RM15,000～RM20,000 ※ご経験に応じる ・賞与：夏・冬の2回支給（それぞれ月給1月分最低保証） 【雇用条件・その他待遇】 ・有給休暇（年間) :15日 ・傷病休暇（年間) :14日 ・健康 / 医療保険：団体保険あり ・就労ビザ発行サポート：費用全額会社負担 ・帯同ビザの申請サポート：費用全額会社負担 ・インセンティブ：業績評価に応じて賞与に反映 ・健康診断：費用全額会社負担 ・会社携帯支給：あり ・残業：状況に応じてあり ・出張の有無：あり ・在宅、ハイブリット勤務：あり
- 勤務地
- マレーシア
- 職務内容
- ・日系企業のASEANへの進出サポート ・記帳代行等のアウトソース業務 ・会計監査、税務申告サポート ・内部統制支援業務 ・M&Aの際のデューデリジェンス ※VISA取得までの間、日本にて研修可能 具体的には... マレーシア、シンガポールのお客様を中心に会計税務の顧問業務を担当いただきます。 マレーシア、シンガポール以外にも他国の内部支援業務やM＆Aの関連業務にも従事いただきます。 お客様訪問をして関係性を築いてお仕事をご依頼いただくため、会計・税務知識のベースがあり 人とのコミュニケーションがお好きな方を募集します。 ★魅力★ ・お客様訪問をして関係性を築いてお仕事をご依頼いただくため、会計・税務知識のベースがあり人とのコミュニケーションがお好きな方を募集します。 ・勤務時間は基本的には固定ですが、ご状況に応じて相談可能です。 ・現地提携先の会計事務所に日本人2名が常駐します。(Crowe Malaysia) ・当社の日本でのネットワークだけでなく、ローカル大手会計事務所のリソースも使い広いフィールドで挑戦できます！ ・大手としての立ち位置だけでなく成長段階にあるスタートアップとしてのフェーズを同時に体験できる！ ・対応できる業務の幅が広く、ジェネラリストとして様々な知識が修得できる！ ・クロスボーダーの案件によっては出張あり（海外出張は2か月に1回程度あります）
JAC Recruitment Thailand / 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 職種
- 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】ご経験に基づき相談 【賞与】年2回支給（6～7カ月） 【手当】携帯手当、食事手当、残業代、ビザ・ワークパミットのサポート 【通勤】社用バスでの送迎あり
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- ・車載空調システムの企画・仕様検討 ・日系顧客対応・営業サポート ・海外拠点との協業 など
※会員のみに表示されます / 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 職種
- 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】100,000～150,000THB（TOTAL） 【賞与】あり 【試用期間】あり 【福利厚生】 業績手当 交通手当 住宅手当 TOEIC手当 社会保険 傷害・医療保険（外来/入院） 制服支給 プロビデントファンド など
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- ■同社が受注する日系案件の建築施工管理業務をしていただきます。 ‐案件金額：数千万円～数億円程度、最大数十億円程度の案件もございます。 ‐案件エリア：タイ国内（工業地帯など） ‐工期：1年～1年半程度 ‐案件種類：工場 ※現場までの通勤が難しい場合は現場近くに宿舎を借りていただきます。
JAC Recruitment Thailand / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 9万～ 15万 THB ※ご経験に応じて応相談 【賞与】 年1回 【その他】 就労ビザ・労働許可証付与、民間医療保険、プロビデントファンド
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 本ポジションは、組織立上げフェーズの中核人材として、制度設計から運営定着までをリードしていただくマネージャーポジションです。 日本本社および各国現地法人との橋渡しを行いながら、東南アジア拠点におけるガバナンス強化、法務支援、リスク管理体制の構築を推進いただきます。 ■ミッション 東南アジア拠点における法務・リスクマネジメント・コンプライアンス機能を統括し、 以下を実現すること。 ・事業拡大を支えるガバナンス体制の構築 ・各国法人のリスク低減 ・コンプライアンス文化の醸成 ・本社と海外拠点の連携強化 ■主な業務内容 ①法務業務（契約・規程管理、許認可管理、リーガルアドバイザリー） ②リスクマネジメント業務（体制構築、稟議システム運営、教育） ③コンプライアンス推進業務（体制運営、教育、本社連携）
JAC Recruitment Thailand / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 8万～ 15万 THB ※ご経験に応じて応相談 【賞与】 年1回 【その他】 就労ビザ・労働許可証付与、民間医療保険、プロビデントファンド
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 以下業務をお任せします。 • 日本の自動車業界向け新規顧客開拓および営業戦略の立案・実行 • 既存顧客との関係構築および取引拡大 • 顧客対応から契約交渉、プロジェクト引継ぎまでの営業活動全般 • 技術・製造・品質部門との連携による顧客サポート • 市場分析、売り上げ予測、事業レポートの作成 • アジア各国との連携およびチーム支援・育成
JAC Recruitment Thailand / 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 職種
- 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：合計10万THB～13万THB ※基本給8万THB前後を想定 福利厚生： Visa/Work Permit：有り Paid Vacation：有給初年度6日、最大15日 Health Insurance：有り Provident Fund：有り その他：現場手当 5,000THB 住宅手当：応相談 役職手当：有り
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 仕事内容： 施工管理者として、受注した日系工場の施工管理を担当し、建築主とのやりとりやタイ人スタッフとのコミュニケーションを円滑に行い、QCDS（品質、コスト、工期、安全）を管理いただきます。 ・営業・設計担当者との打合せ ・仮設準備作業、施工許可申請認可後の着工 ～ 竣工までの管理 ・ローカルエンジニア管理（QCDS)
JAC Recruitment Thailand / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜一般事務・秘書/アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：10万～12万THB前後 （住宅手当含む） 福利厚生： Work Permit：支給 Visa：支給 Health Insurance：社会保険・民間医療保険支給（死亡補償、傷害補償、医療特約、通院給付付き） その他福利厚生：社用車貸与有
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 営業コーディネーターとして下記業務をお任せいたします。 ■日系顧客とのやり取り、タイ現地スタッフとの橋渡し業務 ■日系顧客への営業活動、顧客訪問、仕入れ先と調整等 ■輸出プロセス管理と納期調整 （顧客の要求納期に応じたカーゴの出荷スケジュール策定、および日本側の設備メーカーや船会社・フォワーダーとのシームレスな輸出プロセスの調整・管理。） 所属チーム：主に大手日系自動車メーカー向けのExportチーム 直属の上司：タイ人女性
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【カジュアル面談可】 お話を聞いて興味を持って頂いた方のみ進んで頂くため、最初は興味本位で問題ございません。 【給与】 基本給：５万B以上 ※成果報酬型で比率でいうと1:9以上。 成果主義でやればやるほど給与として還元される仕組みで初年度月給１０万B以上も可 【福利厚生】 ・試用期間４カ月（最初の研修時はリモート不可） ・社会保険 ・誕生日休暇 ・Private休暇 ※試用期間中は３日 ・会社イベント（月１回のボードゲームイベント） ・無料ドリンク（水、ジュース、お酒）有り 【下記正社員雇用後】 ・任意保険 ・通信費 ・交通費 ・週次目標達成ボーナスあり ・業績賞与有り（年１回） ・有給休暇 ・時短勤務可 ・家庭事情での将来的な海外リモート可 ・フルリモート可 ・ハイブリッド勤務可 ・育休／産休実績有り ・成績優秀者に対して日本へのビジネストラベル有り（現状年１程度）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- Executive Search/転職支援サービスをアジアで提供 外資系のカルチャーで国や環境を選ばず自分の裁量で働くことができる 業務内容 ・クライアントからの依頼に基づき戦略的にサーチ、マーケティング、コンタクトを行い、候補者にクライアントの価値を遡及し一気通貫で入社までのサポートを行う ・顧客や候補者に寄り添い採用のためのコンサルティングやキャリアコンサルティングの実施 ・みんなの作業が楽になるための工夫や情報を発信し、改善を実施
Keystone Talent Solutions Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給：180,000～250,000 THB（経験・実績により応相談） 賞与：固定1カ月＋変動1～2カ月 住宅手当：基本給の10％ Provident Fund：5～15％ 医療保険：本人・配偶者・子ども2名まで 有給休暇：年間12日 社用車・通勤サポートあり（ドライバー付き社用車または自家用車手当）
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 職務内容 日本市場およびタイにおける自動車関連顧客を中心に、既存顧客のアカウントマネジメントから新規ビジネス開拓まで、営業活動全般をリードしていただきます。 主な業務は以下の通りです。 日本市場を中心とした営業・事業開発戦略の立案および実行 自動車OEM・Tier 1メーカーに対する新規ビジネスの開拓 主要顧客・Key Accountの管理および関係強化 顧客の購買部門および関連部門との関係構築・折衝 既存の顧客ネットワークを活用した新規商談・ビジネス機会の創出 顧客ニーズの把握および商務・技術面からのソリューション提案 タイの製造・技術チームとの連携 海外Sales Officeとの連携 売上・事業成長目標の達成に向けた営業活動の推進 市場動向および顧客ニーズの把握 タイ国内および日本を含む海外への顧客訪問・出張
AGENSI PEKERJAAN REERACOEN MALAYSIA SDN. BHD. / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ■給与：RM 8,000～RM 15,000 (ご経験に応じる) ■昇給：あり(年次評価に基づく) ■試用期間：3ヶ月 【雇用条件・その他待遇】 ■年次有給休暇：勤続5年未満14日、5年以上21日 ※別途帰国休暇の制度あり ■病欠休暇：勤続2年未満14日、2～5年18日、5年以上22日（マレーシア雇用法準拠） ■住宅手当：あり ■携帯電話手当：あり ■就労ビザおよび帯同ビザ：会社サポートあり(費用は会社負担)
- 勤務地
- マレーシア
- 職務内容
- この度は、メニュー企画・開発を統括し、ブランド力向上の重要な役割を担っていただきる方を募集します！ 【職務概要】 グランドメニューや季節限定キャンペーンなど、全社のメニュー開発を統括するポジションです。新しいメニューやプロモーションの企画立案、試作・テイスティング、原価計算、撮影監修、オペレーション連携など、商品化までの全プロセスを主導いただきます。 【業務内容】 ・グランドメニューおよびシーズナルプロモーションの企画・立案 ・市場トレンド・顧客嗜好の調査、メニューコンセプトの開発 ・新商品の開発および既存メニューの改善提案 ・調理オペレーションの効率化と品質維持（SOP策定・導入） ・原価計算・販売価格設定、利益率分析 ・社内外試食会の主導および承認プロセス対応 ・マーケティング、購買、店舗運営、ハラルチームとの連携 ・発売後の売上モニタリングおよび改善提案
AGENSI PEKERJAAN REERACOEN MALAYSIA SDN. BHD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・基本給与：RM10,000 ~ 15,000 ※経験値やスキルに応じて変動 ・業績賞与：あり ※業績に応じる ・試用期間：6ヶ月 【福利厚生】 ・社用携帯電話：あり ・公的年金（EPF）：あり ・有給休暇：年間8日 ・病気休暇：年間14日 ・就労ビザ取得サポートあり、費用は会社負担 ・家族ビザ取得サポートあり、費用は自己負担 ・片道航空券の費用：会社負担
- 勤務地
- マレーシア
- 職務内容
- この度、営業戦略の立案から実行までをリードいただける営業マネージャーを募集します。 本ポジションでは、会社全体の売上目標達成に向けて、既存顧客との関係強化および新規開拓を行いながら、 技術・製造・物流部門など社内関連部署との密な連携も図っていただきます。 また、チームメンバーの育成や展示会への参加など、営業組織全体の成長にも貢献いただける、非常にやりがいのあるポジションです！ 【業務内容】 ・会社目標を達成するため営業戦力の策定 ・既存顧客の管理と新規顧客の開拓 ・新規顧客との契約締結の業務 ・技術、製造、物流部門との社内での連携 ・市場、競合他社の最新動向のキャッチアップ ・経営層向けの予算、売上報告書の作成 ・業界イベント、展示会の参加 ・営業スタッフの教育 ★魅力★ ・大手日系上場メーカーにて、最先端の電子部品を取扱う営業のポジション！ ・顧客対応から営業戦略の立案、社内連携まで幅広く担当！提案力とマネジメント力を磨ける環境！ ・現地法人の営業チームをけん引し、日系グローバル企業の成長を支えるキーパーソンとして活躍できるチャンス！
AGENSI PEKERJAAN REERACOEN MALAYSIA SDN. BHD. / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・給与： RM 14,000- RM 16,000 （経験による） ・言語手当：あり ・有給休暇：8日間 ・傷病休暇：14日間 ・EPF,SOCSO,EIS支給 ・ 医療手当：支給あり ・ 通勤手当：支給あり
- 勤務地
- マレーシア
- 職務内容
- 【事業概要】 当社は、生産ラインおよび工場設備向けに産業機械等の製造およびエンジニアリング・サービスを提供する日系企業です。 自社製造部門全体のマネジメント、組織開発、およびパフォーマンス最大化に尽力いただける製造マネージャーを募集いたします。 【業務内容】 1. 製造全体管理 2. 人員・組織・設備管理 3. コスト・予算管理 4. 安全・コンプライアンス・現場規律 5. 経営・戦略的責任
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：10～15万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・ガソリン代、車両関連サポート各種 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- • 高圧ガス（ヘリウム・フロンなど）の充填工場における運営業務全般 • 生産におけるQCD（品質・コスト・納期）の管理および改善推進 • バンコク支社および日本本社との連携・調整業務 • サプライヤーとの納期・品質等に関する折衝・調整 • 現地スタッフの育成・指導、業績評価 • 顧客監査および認証機関による審査対応 • 上記に付随するその他関連業務
OS Recruitment (Thailand) Co.,Ltd / 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 職種
- 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000 - 150,000 THB（税込み） 【手当・福利厚生】 ・移動手当：現場訪問時は運転手付き社用車利用可能 ・通信手当：会社用携帯、パソコン支給 ・タイ社会保険加入 【VISA/WP】 会社負担 【休暇・昇給・賞与】 ・有給休暇：年間6日以上（法令に準ずる） ・昇給：年1回（業績とパフォーマンスに応じて） ・賞与：年1回（業績とパフォーマンスに応じて）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- タイで30年以上続くローカル総合建築会社で、施工管理のポジションを募集しています。 経験者を募集しているため、定年退職後の方でも検討可能です。 主な業務内容は下記の通り。 ・工場、倉庫等の新築、拡張、改築工事において、顧客の要望を図面に具現化する ・顧客との調整、報告業務 ・プロジェクトの品質、コスト、工期、安全の管理 ・現場監督、他部署、および下請け業者との連携
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 100,000 THB ~ 120,000 THB 【福利厚生】 • 社会保険 • 民間海外医療保険（試用期間後） • プロビデントファンド（任意、試用期間後） • 賞与(年2回 / 昨年実績年間2～2.5か月分程度） • 昇給制度（年1回 査定により） • ビザ・ワークパーミットの支給あり • 通勤手当（要相談／バンコクに住む場合は乗合送迎可能） • その他手当は面接にて応相談
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 【仕事内容】 車載製品や家電、デジタル機器などのプラスチック成形用金型の設計・製作、保全に関するタイ拠点での技術指導をお任せします。 ■具体的には - 樹脂部品の金型製作、メンテナンス - フライス盤・研削盤などを用いた金型加工、合わせ作業 - 組付け工程 - 現場に常駐し、タイ人スタッフの技術指導 - 生産ラインにおける不具合対応、総合的な判断・改善指示 ■取扱製品 ・プラスチック部品（デジタルカメラ部品、自動車関連部品、プリンター部品など） ・金型（射出成形用）
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】80,000～120,000THB（TOTAL） 【賞与】あり 【試用期間】あり 【福利厚生】 プロビデントファンド 社会保険 民間保険 賞与支給あり
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- ■同社が製造する製品の品質管理業務を担当していただきます。 【具体的には】 ISO 9001 / IATF 16949 の維持・更新・社内審査の統括 品質マネジメントシステム（QMS）の構築・改善・運用管理 内部監査計画の立案・実施・是正処置のフォローアップ 外部審査機関および顧客監査への対応・窓口・クレーム対応 品質関連文書（手順書・規程・マニュアル）の整備・管理 品質管理チームのマネジメント・育成・目標管理 経営層への品質KPI報告・改善提案 関連部門（製造・調達・営業・開発）との横断的品質課題の調整 5S活動・デジタルツールを活用した業務改善の推進
Adecco Thailand Japanese Division / デザイン・クリエイティブ・編集
- 職種
- デザイン・クリエイティブ・編集｜建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】70,000〜100,000THB程度 ※経験、年齢、スキルにより総合的に判断 【福利厚生】 ・VISA/労働許可証支給 ・社会保険 ・AIAグループ保険 ・出張手当 ・健康診断 ・昇給 ・賞与（前年度実績3～4ヶ月分） ・日本一時帰国費用支給 ・社員旅行 ・代休制度 ・有給：6日 ・病欠休暇：30日
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【業種/事業概要】一般総合内装設計・施工 【職務内容】 木工家具工場にて、オーダーメイド家具、造作家具、木工製品の製作管理を担当していただきます。現在オフィス側で図面確認、数量計算、発注作業、工程管理などを行っていますが、将来的にはこれらの機能を工場側へ移管し、工場内で完結できる管理体制を作りたい考えがあります。 入社後は、スタッフと連携しながら、製作図面の確認、材料確認、数量計算、発注、スケジュール管理、品質管理、納期管理を行っていただきます。 【具体的な仕事内容】 ・木工家具、造作家具、店舗什器、建具などの製作管理 ・2D図面、製作図面の確認 ・材料、仕様、寸法、仕上げの確認 ・数量計算、材料発注、発注作業 ・現地工場スタッフへの指示 ・工程管理、納期管理、品質管理 ・歩留まり改善、工場内改善 ・オフィス側のプロジェクト担当者との打ち合わせ
Adecco Thailand Japanese Division / 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 職種
- 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000〜100,000THB程度 ※経験、年齢、スキルにより総合的に判断 【福利厚生】 ・VISA/労働許可証支給 ・社会保険 ・AIAグループ保険 ・出張手当 ・健康診断 ・昇給 ・賞与（前年度実績3～4ヶ月分） ・日本一時帰国費用支給 ・社員旅行 ・代休制度 ・有給：6日 ・病欠休暇：30日
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【業種/事業概要】総合インテリア設計・施工、内装工事、オーダーメイド・木工家具の製作 【職務内容】 日系企業、設計会社、ゼネコンなどから依頼を受け、内装工事や家具に関するプロジェクト管理を担当していただきます。 具体的には、顧客から要望をヒアリングし、社内や外部協力会社と連携しながら、見積作成、図面確認、スケジュール管理、品質管理、引き渡しまでを進めていただきます。 案件によっては、週1回程度の現場訪問、状況により2〜3日に1回程度の現場確認が発生します。案件期間は、短いもので45日程度、一般的には2〜3か月程度の案件が多く、長い案件では半年〜1年程度になることもあります。 【施工実績】 某有名家具店・飲食店、ホテル、空港ラウンジ、日本大使公邸関連など
Adecco Thailand Japanese Division / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】80,000～120,000THB程度 ※経験・スキルにより相談可能 【福利厚生】 ・VISA/労働許可証支給 ・社会保険 ・民間医療保険 ・健康診断 ・住宅手当 ・通勤手当 ・通信手当 ・食事手当 ・プロビデントファンド ・昇給 ・賞与
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 【業種/事業概要】車載、医療、OA機器向けの射出成形部品・組立品の製造 【職務内容】 精密樹脂部品の射出成形現場にて、成形条件の設定・調整、不良改善、量産立ち上げ支援、現地スタッフへの技術指導を担当いただきます。 【具体的な仕事内容】 ・射出成形条件の設定、調整 ・成形不良発生時の原因分析、改善 ・バリ、寸法不良、外観不良等のトラブルシューティング ・金型、材料、設備、成形条件を含めた原因確認 ・試作、テスト、条件変更、量産立ち上げ支援 ・現地スタッフへの技術指導、教育 ・製造現場を巡回しながらの改善活動 ・製造・品質・金型部門との連携
Adecco Thailand Japanese Division / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000THB～100,000THB程度を検討中 ※経験に応じてそれ以上も交渉可能 【福利厚生】 ・VISA/労働許可証支給 ・社会保険 ・民間健康保険 ・健康診断 ・昇給 ・賞与 ・営業手当 ・出張手当 ・役職手当 ・残業手当 ・有給
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【業種/事業概要】PR、広告、インフルエンサーマーケティング、イベント企画・運営、マーケティング支援（東証プライム上場） 【職務内容】 日系企業や日本本社向けのPR・マーケティング案件において、顧客対応から施策提案、案件進行、納品までの一連の流れを担当していただきます。 顧客から「タイで商品を広めたい」「SNSを運用したい」「インフルエンサーを活用したい」「展示会やイベントを実施したい」といった相談を受け、目的や予算に合わせて、どのような施策が適しているかを考えます。 案件が決まった後は、現地スタッフや外部パートナーと連携しながら、スケジュール管理、タスク管理、制作物の確認、レポート作成、顧客への報告を行います また、タイ国内案件だけでなく、インドネシア、フィリピン、シンガポールなど、ASEAN各国に関わる案件を担当する可能性もあります。
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：100,000,000VND（約61万円相当） 福利厚生： ・就労ビザ等の取得に関する費用負担 ・入社時のベトナムへのフライト費用 ・外国人専用健康保険 ・ベトナムと本国間の往復フライト費用（1回/年） ・13ヶ月ボーナス ・年1回の社員旅行 ・年1回の定期健康診断
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 日本本社の主力である不動産情報サービスの開発を担うベトナム開発拠点にて、開発部門を率いるユニットマネージャーを募集します。 主な仕事は、日本本社および各海外拠点と連携したプロダクト開発の推進と、開発組織のマネジメントです。技術的な関与にとどまらず、部門戦略の実行推進から管理職を含む部下の育成まで、組織づくりそのものを担っていただきます。経営層と現場社員をつなぐ立場として、裁量を持って組織を動かせるポジションです。 具体的には以下となります。 開発とマネジメントの双方に関わる業務です。 ・プロダクト開発： 本社の主力プロダクトの事業成長に向けた開発業務全般を担当します ・拠点間連携： 日本本社および各海外拠点と連携し、プロダクト開発を推進します ・部門戦略の推進： 部門として定めた戦略を現場に落とし込み、実行を推進します ・組織マネジメント： 管理職を含む部下の育成/評価/課題解決を担当します ・本社との連携： 本社マネージャーと連携し、配下組織における問題解決にあたります ・現場の活性化： 経営層と現場社員の繋ぎ役として、チームの活性化とモチベートを行います
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM17,500 福利厚生： ・業績賞与：年間基本給の17％目安（会社および個人の業績によって変動）※オファーレターに記載あり ・年次有給休暇：年間18日（比例配分）＋緊急時休暇3日付与 ・病気休暇: (〜2年目) 14日間, (2〜5年目) 18日間, (5年目以降〜) 22日間 ・医療補償：下記の表に基づく内容（※詳細表が別途あることを示唆） ・フレキシ・ベネフィット：年間最大RM1,200（比例配分）の範囲で、選択したオプションに応じて請求可能（医療・歯科・眼科関連など） ・手当：駐車場手当 RM150/月 ・EPF（従業員積立基金）拠出金：雇用主が月給の15％を負担 ・無料の朝食または昼食：月曜～金曜の出勤日にオフィスで提供 ・Paternity leave：1か月間 ・巡礼休暇（Pilgrimage leave）：暦年で10日間付与 ・インフルエンザ予防接種：年1回無料で提供 ・入院休暇：最大60日間(カレンダーで1年間につき)
- 勤務地
- マレーシア
- 職務内容
- 医薬品と診断薬を手がけるグローバルなヘルスケア企業のアジア太平洋シェアードサービスセンターにて、日本法人を担当するカントリーチーフアカウンタントを募集します。 主な仕事は、シェアードサービスセンターの財務チームと連携しながら、月次/四半期/年次の決算と財務報告を主導することです。決算業務にとどまらず、内部統制、資金管理、税務や監査への対応まで担当範囲が広く、日本法人の財務を一人で見渡せる裁量の大きなポジションです。週3日の在宅勤務とフレックスタイム制を組み合わせた柔軟な働き方ができます。 具体的には以下となります。 担当いただく領域は大きく4つに分かれます。 【決算/財務報告】 月次/四半期/年次の決算と財務報告の正確性を担保します ・月次決算： 月次決算チェックリストに基づく正確かつ迅速な決算処理 ・分析レビュー： 損益計算書（P/L）および貸借対照表（B/S）の分析レビュー ・内部統制： 財務報告に関する内部統制（ICFR）のドキュメント管理およびICFRツールのオーナー対応 ・調整業務： 月次貸借対照表の調整確認と未解決項目のフォローアップ ・各種報告： サステナビリティ報告/保険報告などの期限内提出、IFRS16に関する業務 【売掛金/買掛金管理】 債権債務の処理と承認を行います ・売掛金： 手動請求の確認/承認、未回収債権の管理/督促、売上関連報告の精度確保 ・買掛金： 仕入先請求書および支払いなどの買掛金処理の確認/承認 ・仕訳確認： シェアードサービスセンターのチームが入力する手動仕訳の確認/承認 ・管理会計： 期間費用配分/COPA配分などの管理会計業務 【財務管理/マスターデータ】 資金と基幹データを管理します ・資金管理： 現在および将来の資金需要の予測と資金移動の手配 ・財務業務： 為替取引（FX）/信用枠/支払依頼/銀行業務 ・マスタ管理： 勘定科目表/コストセンター/プロフィットセンター/WBS/取引先マスターデータの管理 【税務/監査/業務改善】 外部専門家や監査人との窓口を担います ・税務対応： 法定税務計算/調整、税務報告および税務コンサルタントとの対応 ・監査対応： 監査関連スケジュールの作成、監査人との調整、コンプライアンス監査への対応 ・改善提案： 業務改善の提案/実施、各国の財務マネージャーと連携した財務アドバイザリーの提供
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：72,500,000～102,500,000VND（約45～63万円相当） 福利厚生： 福利厚生： ・交通費補助 ・ベトナム国内保険会社の外国人向け保険加入 ・初回渡航費用補助（荷物持ち込み補助：上限5万円） ・一時帰国手当：年1回（上限10万円程度、会社で手配） ・A型肝炎、B型肝炎、破傷風接種費用（入国後1回目、会社負担：上限5000円） ・年間休暇： ・有給：年12日（毎月1日追加） ・夏休み：1年8か月以上勤務で3日（6月～9月） ・Extreme Vietnam Holiday：年3～4日（日本の三連休と調整） ・日本の独立記念日：1日休み
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 日本国内の大手企業向けにWebシステムやモバイルアプリの受託開発を行う日系オフショア開発企業にて、プロジェクトマネージャーを募集します。 主な仕事は、日本のクライアントから受注した開発プロジェクトの管理です。ベトナム人ブリッジSEと連携しながら現地の開発チームへ指示を出し、リードエンジニアとして成果物のレビューまで担っていただきます。日本語でのコミュニケーションが中心のため、英語力は問いません。 具体的には以下となります。 プロジェクトの立ち上げから納品まで、上流から下流まで一貫して関わります。 ・プロジェクト管理： 受注した開発案件の進捗/品質/課題の管理 ・チームマネジメント： ベトナム人ブリッジSEと協力し、現地開発チームへの指示と技術指導 ・成果物レビュー： リードエンジニアとして設計書やソースコードのレビューを実施 ・開発業務： 状況に応じてご自身でもプログラミングを行い、チームをリード ・進捗/課題管理： サーバサイドとフロントエンドのWeb/モバイルアプリ開発の進捗と課題を管理 ・開発環境： Flutter/Swift/Android Studio等を使用し、GitHub/Jira/Confluence/Redmine/Figmaで開発を進行
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）｜研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：107,000～128,500THB 福利厚生： ・昇給年1回、賞与年2回（昨年度実績 日本基本給4か月分） ・住宅手当あり ・海外駐在員保険、健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、労災上乗せ保険 ・退職金共済（会社積立 月8,000円～20,000円） ・海外拠点での住宅検索サポートあり ・工業団地近郊は運転手付き社用車（ミニバン）による乗合送迎あり。それ以外の場合は自家用車での通勤可（駐車場あり） ・TOEIC手当（スコア650以上 5,000円/スコア750以上 10,000円） ・社員食堂あり、定期健康診断、制服/ロッカー貸与 ・各種社内イベント（忘年会等） ・定年制あり（一律60歳）、再雇用制度あり（上限65歳まで）
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 精密金型の設計/製作から各種プラスチック成形、高精度な二次加工までを垂直統合で手がける総合樹脂加工メーカーのタイ拠点にて、開発部門マネージャー（GM）を募集します。 主な仕事は、タイ拠点の開発部門を統括し、お客様企業との折衝から現地開発スタッフのマネジメント、日本本社技術開発部門との連携までを一貫して担っていただくことです。車載用インターフェース部品やメディカル/ヘルスケア分野のコンポーネントといった新モデルの開発を、試作から量産の立ち上げまでリードしていただきます。お客様先の窓口は日本人のご担当者のため日本語がメインで、現地スタッフとのやり取りは英語またはタイ語となります。 具体的には以下となります。 開発部門の責任者として、以下の業務を担当していただきます。 ・各種調整業務： お客様企業/現地開発スタッフ/日本本社技術開発部門/仕入先との調整業務を行います ・プロジェクト管理： お客様先から図面等を受け取り、社内開発チームと打合せを行いプロジェクトを推進します ・新モデル開発： 自動車産業用プラスチック製品/医療用機器製品の新モデル開発を試作から量産立上げまで担当します ・資材調達/量産化： スケジュール管理、金型等の資材調達/管理、試作、納入、量産への移行を進めます ・営業活動： 大手自動車部品メーカー/医療用機器部品メーカーに対する提案活動を行います ・受注/コスト管理： 受注管理、コスト管理、仕入先に対する購買活動、事業所間の連絡/調整業務を行います
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：90,000THB（約43万円相当）～
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 日本市場向けの越境ECサイトの企画/開発/運営を行う日系WEB企業にて、データエンジニアを募集します。 主な仕事は、自社が保有するEC/マーケティング/顧客データに外部データを掛け合わせ、事業成長を牽引するデータ分析基盤を構築/拡張していくことです。データ構造や運用フローを整理し、経営指標に直結する数値を正確かつ再現性高く取得できる仕組みを設計します。単なるデータ整備ではなく、信頼性/拡張性/セキュリティを見据えた基盤設計を通じて、組織の意思決定を支える土台をつくる裁量の大きなポジションです。 具体的には以下となります。 クラウドを活用したデータ基盤の開発から、セキュリティ設計、社内連携まで幅広く担当いただきます。 ・データパイプラインの保守/改修： MS AzureとGoogle Cloudを活用したデータパイプラインの保守と改修提案を行います ・プロジェクトのリード： 進化を続けるデータ分析基盤開発のプロジェクトをリードします ・セキュリティ/ガバナンス設計： 個人情報保護や情報セキュリティを重視した健全で持続可能な基盤を提案し実行します ・権限管理の可視化： 誰がどのデータにアクセス可能かを可視化した権限マップを整備します ・運用のドキュメント化： 運用手順を文書化しブラックボックス化を解消して基盤をチームの資産へ転換します ・社内連携と課題解決： データアナリストやデータサイエンティストと連携し、現場の課題抽出から解決方法の検討まで行います
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 75,000 THB ~ 120,000 THB 【福利厚生】 • ビザ、ワークパーミットサポート • 医療保険 • タイの社会保険 • ユニフォーム支給 • 日本一時帰国補助（入社1年経過後、年1度） • 住宅費補助 （会社指定エリアに限る） • 通勤サポート 会社の送迎バス：MRT Phasi Charoenよりピックアップあり 自家用車：ガソリン代支給 ※社用車が必要な場合は別途相談
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 【仕事内容】 • 日本の営業職および生産管理職との連携業務 • タイ工場と連携した生産調整および納期調整業務 • 原材料および副資材の発注業務 • 各種必要書類の手配業務 • 取引先様への進捗報告および納期調整等の対応
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 140,000-200,000 ฿
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 【PRポイント、採用背景、求めている人物像】 タイで1970年代から現在まで長い歴史を持つ水処理プラント企業にて、販売、設計、施工、アフターサービスなどトータルソリューション企業にて、今後の支店長候補をお探しされております！！ 福利厚生充実で長期で勤務されている方が数多くいらっしゃるので、安定した企業にて勤務されたい方にピッタリのご求人となります！ 【主な業務内容】 ・タイ国内ラヨーン拠点にて、タイ人スタッフと共に水処理装置の営業販売とメンテナンス業務、それに付随する薬品とパーツ販売 ・約200名いる社員のうち、配下となる営業部門のタイ人スタッフの目標設定、進捗管理、動機付け、育成指導を実施 ・売上の中心である日系企業（全体の6割）をメインに、既存顧客との長期的な信頼関係を維持・強化するための定期的な訪問やフォローアップを実施 ・技術部門と連携したソリューション提案 ・顧客の課題（用水、排水、水リサイクル等）に対し、タイ人技術者と協力して現地調査を行い、最適な水処理プラントの仕様を検討し、技術的な提案を行う ・自動車、化学、食品、電子分野などを中心に、日系・タイ・その他外資系の新規顧客を開拓し、会社の成長に貢献 ・大規模な工場やショッピングセンターなどに導入される水処理プラントの見積書を作成し、顧客との価格交渉や契約締結業務を主導 ・顧客のプラントで発生した水処理に関するトラブルに対し、迅速な原因究明と解決策の提示を行う。また、設備の補修や改善に関する能動的な提案も実施 ・日本人（MD）に対し、営業部門の活動状況、売上実績、今後の見通しなどを定期的に報告 ・営業部門の責任者として、設計、施工、アフターサービス、水質分析センターといった社内の関連部署との円滑なコミュニケーションを促進し、プロジェクトがスムーズに進行するよう調整 ・SDGsや環境規制、EV関連産業の発展といったタイの市場トレンドを常に把握し、超純水や水のリサイクル技術など、会社の強みである最新技術を活かした付加価値の高い提案を推進 【面接回数と方法】 2~3回を予定 日本からの応募も可能
JAC Recruitment Thailand / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】8万～15万THB/月 【待遇】賞与支給、残業代支給、携帯・PC支給、業務用ドライバー、退職金、民間医療保険など
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- ■金属加工技術の業務概要 ・既存製品に対する量産性改善支援 ・加工の工程設計、改善(生産性や不良率等含む) ・新規品の量産立上げ(製品ごとに設備発注等)、品質熟成 ・製品図面の読解(仕様の確認等) ・マシニングセンター関連業務(プログラミング内容の確認や調整) ・製品の測定器具による測定 ※変更の範囲:当社指定の業務
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル｜人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：120,000THB〜 福利厚生： ・ビザ＆WP支給 ・政府指定社会保険 ・健康診断 ・プロビデントファンド ・試用期間後にグループ保険加入 ・賞与: 毎年12月中旬に当年1月～12月の会社の業績及び個人の貢献度、在籍月数に応じて支給 ・残業手当：管理職扱いのため支給なし ・交通費：業務上の移動のための交通費は実費支給（通勤交通費は支給なし） ・有給休暇：試用期間合格してから初年度は6日間(暦年で区切っているので初年度は試用期間を経過してから残りの月数で按分計算します(1 日未満は切り捨て） └翌年からは1年毎1日追加(2年目は7日間)MAXは10日間、翌年への繰越はなし ・試用期間:119 日 その他、上記にない規定に関しては、就業規則で規定する。
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- タイをはじめ複数の海外拠点を展開し、日系企業の海外進出や現地事業運営を支援する会計・税務コンサルティング企業にて、会計士（会計アドバイザー）を募集します。 主な業務は、タイに進出している日系企業に対する会計・税務・監査関連のサポートです。現地スタッフが作成した決算書や税務申告書のレビューを行いながら、日本人顧客や日本本社との調整・コーディネートを担当いただきます。また、会計監査対応や各種アドバイザリー業務を通じて、顧客企業の円滑な事業運営を支援します。さらに、社内のタイ人スタッフと日本人顧客の橋渡し役として、会計・税務のみならず法務やビザ関連手続きなど幅広い領域でサポートを行い、海外事業における課題解決に貢献していただきます。 具体的には以下となります。 ・タイ人スタッフが作成した決算書/申告書をチェック、ペンディング事項を日本人顧客、又は親会社とコーディネート ・会計監査のコーディネート業務 ・アドバイザリー業務 └日本人のお客様の会計サービスを行うための相談窓口業務 （※進捗管理や連絡業務等） ・社内タイ人スタッフと日本人顧客間の調整業務 ・会計税務、法務（ビザ関連、会社法関連）部門における情報収集 ・その他商務省への各登記、ビザ/WPなどのコーディネート（日本人のお客様と社内のタイ人スタッフ間の調整）
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：120,000THB〜 福利厚生： ・賞与 ・社会保険 ・労働許可証費用全額負担 ・出張費全額負担 以下試用期間後 ・会社加入の医療保険 ・定期健康診断 ・プロビデントファンド
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- タイ・バンコクを拠点に、製造業向けの生産管理システムやERP、ITインフラ構築などを手掛ける日系IT関連企業のタイ拠点にて、プリセールスエンジニア・プロジェクトマネージャーを募集します。 主な業務は、日系製造業向けシステムインテグレーション案件におけるプリセールス活動およびプロジェクトマネジメントです。顧客からシステム要件や業務上の要望をヒアリングし、提案書の作成やソリューション提案を行っていただきます。また、経験に応じて受注後のプロジェクトマネージャーとして、顧客への報告や社内プロジェクトチームとの調整業務を担当する可能性があります。 具体的には以下となります。 ・日系企業（製造業中心）を対象としたシステム・インテグレーション案件のプロジェクトマネジメント（スクラッチ、ERP、ITインフラ） ・システム要件等顧客要望の抽出や提案書作成などのプリセールス活動、経験次第では受注後のプロジェクトマネージャー（顧客日本人への報告、自社タイ人プロジェクトマネジャーの管理等）を兼務する可能性あり ・営業と一緒に顧客訪問 その他就業環境： ・タイ人チーム（開発/営業/プリセールス）と並行して動くようなイメージ（直属の部下ではない） ・自社開発のものが多く、お客様は100％日系製造業 ・現在チームは日本人6名（現地採用）それぞれにプロジェクト案件を持っております
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜新規事業/事業企画、戦略コンサル｜経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：～RM15,000 福利厚生 ・有給休暇：14日間/年間（コンサルタント）、16日間/年間（シニアコンサルタント） ・賞与：あり（業績に応じて） ・昇給制度：あり（成績に応じて） ・ビザサポート/取得手当：あり ・パソコン貸与：あり ・通信手当：あり ・健康診断：あり ・医療保険：加入
- 勤務地
- マレーシア
- 職務内容
- マレーシアを拠点に、大手日系コンサルティングファームのメンバーとして、最新のクラウド人事システム（SAP SuccessFactors）の運用・改善を担っていただきます。 具体的な業務は以下の通りです。 システムの運用保守と改善提案： 導入後のシステムが円滑に稼働するようサポートし、クライアントの課題を分析してパフォーマンス向上のための提案を行います。 プロジェクト・品質管理： 進捗状況や成果物のクオリティを厳格に管理し、プロジェクトを成功へと導きます。 ブリッジ業務： 日本人クライアントと現地の多国籍チームの間に入り、円滑な意思疎通を図るコーディネーターとして活躍していただきます。 グローバルな環境で、DX（デジタルトランスフォーメーション）の最前線に携われるのがこの仕事の大きな魅力です。
JAC Recruitment Thailand / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】10万～15万THB（役職手当含む）※定年退職年齢を超えている方は年俸制のためボーナス支給はございません。 【待遇】賞与年1回 / 社用車貸与 / Visa Work permit 支給 / 退職金 / 民間医療保険 / 健康診断など
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 射出成形エンジニアとして、次の業務をお任せします。 ■射出成形現場、組立現場の管理 ■技術指導、現場改善業務 ■仕入先や顧客先との金型に関する技術的な打ち合わせ ※自社内製品と外製品を扱っている。業務の新たな取り組みを進める中で、技術者たちに指導ができる人、管理できる人を継続して採用する必要性がある。
JAC Recruitment Thailand / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画｜新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月給】8万THB～13万THB ※経験により相談 【賞与】年2回支給 ※昨年実績2か月
- 勤務地
- バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- Sales Promotion Managerとして下記業務をお任せいたします。 '・セールスプロモーション活動の企画、実行、管理、分析および評価 ・販売店および顧客へのフォローアップおよびサポート提供 ・製品デモンストレーションや販促イベントの企画・運営（現地でのサポートを含む） ・営業チームと密に連携し、販売機会の創出および案件のフォローアップを行う ・市場動向および顧客ニーズを把握し、改善提案を行う ・日本人セールスディレクター（社長）およびタイ人セールスマネージャーへのレポート ・タイ国内での営業活動および出張対応（月約3回、1回あたり最長5日程度）
AGENSI PEKERJAAN REERACOEN MALAYSIA SDN. BHD. / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 雇用形態：正社員 ■試用期間：6ヶ月 ■カレンダー：マレーシアのカレンダーに準ずる ■基本給与：RM15,000 ～ 25,000 ※経験値やスキルに応じて変動 ■ボーナス：あり ※業績に応じる ■保険加入：あり ■交通費 ：都度請求可能 ■有給休暇：年間14日 ■病欠休暇：年間14日 <その他> マレーシアへの片道航空券は企業負担 就労ビザ：会社負担にて申請・取得サポートあり
- 勤務地
- マレーシア
- 職務内容
- - 新規および既存プロジェクトに関するROI分析および財務的実現可能性評価の実施 - 中長期（3〜5年）の財務予測の策定およびグループ全体の年次予算・事業計画の主導 - 事業拡大に向けたデットおよびエクイティによる資金調達のリード - 投資家、金融機関、ベンチャーキャピタル、プライベートエクイティとの主要窓口としての対応 - 投資家向けデータルームの管理および資金調達条件・コベナンツ・信用枠等の交渉主導 - 税務効率の最適化およびIPO準備を見据えたコーポレート／グループストラクチャーの設計・改善 - マレーシアおよび国際的な規制に準拠した法務・コンプライアンス・コーポレートガバナンスの統括 - 法人税、源泉税、間接税（SST/GST等）を含む国内外の税務コンプライアンスの確保 - クロスボーダー税務ストラクチャリングや移転価格戦略を含む税務プランニングの推進 - 税務申告、監査、各種報告対応における外部税理士・監査法人・規制当局との連携 - 事業の運用（Earn）フェーズにおけるプロジェクトパフォーマンスおよびIRRのモニタリングと改善提案 - M&A、新規市場参入戦略、税務インパクト、財務DX（ERP導入等）に関するCEOへの戦略的アドバイス
PT. PERSOL RECRUITMENT INDONESIA / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長｜購買・物流/在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与（月額総額）】年収Rp600,000,000~（手取り） 【昇給】あり 【福利厚生】 ・渡航費：企業負担 ・住宅：寮あり（寮母あり） ・保険：BPJSおよび海外旅行保険あり ・食事：2食無料提供あり ・交通：社用車あり（共有） ※通勤は乗り合い/プライベート利用はその都度ドライバー残業代、ガソリン代などを個人負担。 ・一時帰国手当：年2回あり ※1回あたり最大2週間程度を想定
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- ■お仕事概要 日系縫製メーカーのインドネシア工場にて、生産管理責任者として工場全体の管理業務をご担当いただきます。 生産管理に加え、購買・調達・原価管理・サプライヤーとの価格交渉など、製造現場全体を横断的にマネジメントしていただくポジションです。 将来的には工場長候補として、工場運営全般を担っていただくことを期待されています。 【主な業務内容】 ー 生産計画・納期・進捗管理 ー 製造現場との調整・工程管理 ー 購買・調達業務 ー 原価管理・価格交渉 ー ローカルサプライヤーとの折衝 ー ローカルスタッフの指導・マネジメント ー 工場全体の運営・改善活動
PT. PERSOL RECRUITMENT INDONESIA / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜購買・物流/在庫管理・貿易｜経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与（月額総額）】IDR 35,000,000～（手取り）※経験・能力を考慮 【賞与】会社業績および本人会社貢献に応じて勤続2年目以降支給 【昇給】あり 【福利厚生】 ・宗教大祭手当（THR）：あり ・住宅：社宅支給 ※社宅はオフィスビル直結なので歩いて通勤可能 ※既にインドネシアに住宅がある方には支給されません ・すでにインドネシアに自宅がある方には交通費支給 ・健康保険：BPJS＋インドネシアの民間医療保険 ・健康診断（年一回）
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- ■お仕事概要 日系企業・外資系企業向けに、物流ソリューションの提案営業および営業チームのマネジメントをご担当いただきます。 【主な業務内容】 ー 新規顧客の開拓 ー 既存顧客への深耕営業 ー 輸配送・倉庫・在庫管理を組み合わせた物流提案 ー 見積書・提案資料の作成 ー 契約交渉・案件立ち上げ ー 社内関連部署との調整 ー 売上・収益管理 ー 営業メンバーの育成・マネジメント
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】 65,000～120,000THB （トータルパッケージ） 【福利厚生】 • 健康保険 • VISA、ワークパーミット※会社負担 • 日本にお住まいの方は渡航費が同社負担 • 通勤手当支給（ガソリン費）、または社有車貸与（ガソリン費会社負担） ※ほか通勤方法相談可能
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 【仕事内容】 • 営業業務（メイン業務） - 既存顧客への営業対応（入社当初はこちらをメインに担当） - 新規顧客の開拓（既存業務に慣れた後、順次担当） - メーカー営業対応（主にワイヤーハーネスメーカーとしての営業活動） - 商社営業対応（各種電子部品基板等の取扱い） • 購買・調達業務 - 新規業務および既存流動品に伴う購買・調達対応 • 対外折衝・顧客対応 - 日系顧客および仕入先（日本人担当者）との商談・調整 • 海外からの出張者サポート・アテンド - 顧客との接待・食事対応 • 社内業務・マネジメント - タイ人スタッフとの業務確認・社内コミュニケーション - タイ人マネージャーと日本人上司の板挟み・橋渡し（コーディネート業務）
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 80,000-150,000 ฿
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 自動旋盤（CNC自動旋盤）を製造・世界市場へ供給している、日系の大手産業機械メーカーにて 生産管理を担当いただきます。親会社、日本人経営陣、ならびに社内各部門（生産、品質保証、購買、技術など）の間の核となるコーディネーターを担っていただきます。 ・製造工程に必要な生産計画および機械部品について、日本の親会社と連携・調整を行う。 ・生産、品質保証、購買に関連する課題の解決に向け、進捗状況をモニタリングし調整を図る。 ・日本からの生産部品、オプション品、取扱説明書、技術図面、その他テクニカルサポート書類の出荷状況をフォローアップする。 ・部品リスト、マニュアル、技術図面、仕様書および関連書類が生産現場に展開される前に、その正確性と完全性を確認・検証する。 ・部品や原材料の納入スケジュールを監視し、生産計画との整合性を保つことで、欠品や納期の遅延リスクを最小限に抑える。 ・関連部門と連携し、製品品質、生産オペレーション、納入に関する問題の解決をサポートする。 ・レポートの作成や業務状況のとりまとめを行い、経営陣および日本の親会社へ進捗状況を報告する。 ・生産、品質、納期に関する会議に出席し、アクションプランが期日通りに完了するようフォローアップを行う。
※会員のみに表示されます / 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 職種
- 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 10万～ 15万 THB ※ご経験に応じて応相談 【その他】 就労ビザ・労働許可証付与
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 電気設備・空気調和設備・給排水衛生設備等の施工管理をお任せします。 【具体的には】 ・担当現場に関わる客先及び協力工事会社との調整 ・工場やクリーンルーム等の空調、設備工事の現場施工管理 ・工事現場の施工、安全、工期、品質管理 ・日系クライアントとの打ち合わせ及び窓口対応 ・タイ人スタッフのマネジメント
PT. PERSOL RECRUITMENT INDONESIA / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与（月額総額）】50,000,000 ルピア 前後（手取り） 【賞与】あり（年１回） 【昇給】あり（年１回） 【福利厚生】 ・保険：BPJS、民間保険加入 ・運転手付き送迎車
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- 営業の最前線から、海外拠点の営業戦略・マネジメントへ。 日系自動車部品メーカーのインドネシア拠点にて、二輪・四輪メーカーへの新規営業を中心に、営業チームのマネジメントや営業戦略・KPI管理まで携わっていただくポジションです。 単なる営業担当ではなく、ローカル営業GMのもとで「営業現場」と「経営」をつなぐ役割を担います。 これまで自動車・自動車部品業界で培ってきた営業経験を活かし、 「海外でマネジメント経験を積みたい」 「営業だけでなく事業運営に近い仕事へステップアップしたい」 という方におすすめです。 ■お仕事概要 インドネシア・チカランエリアの日系自動車部品メーカーにて、 Sales Adviserとして営業活動および営業チームの統括サポートを担当いただきます。 主なミッションは、日系二輪・四輪メーカーへの新規開拓です。 加えて、約15名の営業チームに関わりながら、営業戦略・年度計画・KPI管理、売上分析、経営会議資料の作成などにも携わります。 【主な業務】 ー 二輪・四輪完成車メーカーへの新規開拓営業 ー 新規製品・案件の提案 ー 見積依頼、受注状況、案件進捗の管理 ー 顧客・社内関連部門との調整 ー 営業チームのマネジメントサポート ー ローカル営業GMの業務サポート ー 営業戦略・年度計画の策定支援 ー KPIの進捗管理 ー 月次・四半期・年次の売上実績集計・分析 ー 営業会議・経営会議向け資料作成 ー 日本本社・ASEANリージョナル拠点との連携 ー 物流・購買・技術・品質・財務部門との調整 主要完成車メーカーへの営業活動と並行して、営業組織や経営管理にも関われる点が特徴です。 ■この仕事の魅力 ☆「営業担当」の一歩先へ 営業GM直下で、営業戦略・KPI・事業計画にも携わります。 現場で顧客を開拓するだけではなく、 「どの市場を攻めるか」 「営業組織をどう動かすか」 「売上・KPIをどう達成するか」 といった、より経営に近い視点を身につけられるポジションです。 ☆ 営業＋SCMの知識が身につく 所属部門は、営業・購買・物流から構成されるSCM部門。 営業だけでなく、見積・受注から購買、物流、納品まで製造業の一連の流れに関わります。 将来的な営業責任者・海外拠点マネジメントを目指す方にとって、営業以外の知識も広げられる環境です。 ☆ 語学不問 応募時点では英語・インドネシア語は必須ではありません。 ローカルスタッフとのコミュニケーションが必要になるため、入社後に語学を学ぶ意欲は求められますが、 これまでの自動車業界での営業経験を重視した採用です。 ☆ 月収約5,000万IDR（手取り） 給与は月収IDR 50,000,000前後・手取り。 自動車業界での営業経験・マネジメント経験を、海外でより大きな役割へつなげたい方におすすめです。
PT. PERSOL RECRUITMENT INDONESIA / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜一般事務・秘書/アシスタント
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与（月収）】2,500,000-3,000,000ルピア程度（手取り） 【賞与】あり（年２回、１か月ずつ） 【昇給】あり 【福利厚生】 ・渡航費：企業負担 ※入社半年後に払い戻し ・住宅：相談可 ・保険：BPJS＋民間医療保険加入 ・交通：ドライバー付き社用車（休日も1日250,000ルピアで利用可能）
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- 営業経験を活かして、次は海外へ。 日系大手自動車メーカーを顧客に持つ、自動車部品メーカーでの営業ポジションです。 主に既存のお客様を担当するため、自動車業界未経験の方でもチャレンジ可能。 営業活動だけでなく、品質・納期・技術面の調整など、海外メーカー営業ならではの幅広い経験を積むことができます。 「営業経験を活かして海外で働いてみたい」 「メーカー営業・海外営業へキャリアを広げたい」 という方におすすめです。 ■お仕事概要 既存の日系顧客への営業を中心に、新規顧客の開拓や受注・納期管理、社内各部門との調整を担当いただきます。 単に商品を販売するだけではなく、お客様から寄せられる技術・品質・納期に関する要望を社内の製造・品質部門や現地スタッフと調整し、解決へ導いていく営業職です。 【主な業務】 - 既存の日系顧客への法人営業 - 新規顧客の開拓 - 顧客ニーズ・要望のヒアリング - 技術・品質・納期に関する調整 - 社内関連部門との連携 ■この仕事の魅力 ☆ 業界未経験から自動車業界へ 営業経験が2年以上あれば、これまでの業界は問いません。 IT、商社、人材、広告、消費財など、異業界での法人営業経験を活かしてメーカー営業へキャリアチェンジできます。 ☆ 安定した顧客基盤で海外営業に挑戦 主な営業活動は既存顧客へのルート営業です。 ゼロから新規顧客だけを開拓する営業ではなく、既存のお客様との関係を深めながら、徐々に自動車部品・製造業に関する知識を身につけることができます。 ☆ 「海外×営業＋ものづくり」の経験が身につく 顧客対応だけではなく、営業 → 技術 → 品質 → 生産 → 納期 まで幅広い部門と関わります。 将来的に海外営業や製造業営業としてキャリアを築きたい方にとって、専門性を身につけやすい環境です。
DYM Recruitment (Thailand) Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜経営、役員、管理者、MD/GM｜新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 年収 6,000,000 円 - 8,000,000円 経験スキルを考慮の上、同社規定により優遇いたします。 ・月給333,334円～666,667円 ・基本給247,423円～494,846 ・固定残業代(時間外労働45h相当)85,911円～171,821 ※年収構成：月給×12ヶ月 ※人事評価年2回、評価に応じて給与改定を行う
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 海外拠点立ち上げフェーズのアカウント営業として、以下業務をお任せします。 ・タイにおける製造業顧客（主に日系企業）のアカウント営業 ・主には日系企業の現地法人への技術提案や交渉調整業務 ・新規アカウント開拓（紹介・展示会・代理店経由 等） ・現地代理店・パートナー企業との連携 ・海外拠点立ち上げに伴う営業プロセス・運用フローの構築 ・日本本社（開発・プロダクト・サポート部門）との連携 ・タイ支社の組織づくり、組織運営
PT. PERSOL RECRUITMENT INDONESIA / 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 職種
- 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル｜人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与（月額総額）】IDR 30,000,000～130,000,000（手取り） 【福利厚生】 ・保険：BPJS （インドネシア社会保険）加入 ・医療手当：有り（Medical reimbursement 給与2カ月分/年、範囲内で扶養家族にも適応可） ・眼鏡補助
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- ■お仕事概要 日系企業を中心としたクライアントに対し、税務・会計に関するコンサルティング業務をご担当いただきます。 社内の専門チームと連携しながら、お客様の課題に応じた最適なソリューションを提案・提供します。 【主な業務】 ー 既存顧客へのコンサルティング・フォロー ー 新規顧客への提案活動 ー 法人税務・税務コンプライアンス支援 ー 月次・年次決算に関するアドバイス ー 国際税務・移転価格対応 ー 税務調査対応 ー 貿易・関税に関するアドバイス ー 日本本社・海外拠点との連携
PT. PERSOL RECRUITMENT INDONESIA / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜ITエンジニア・SE・PM・コンサル｜人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 【給与】IDR 22,000,000-30,000,000（額面） ＊経験に基づき応相談 【ボーナス、インセンティブ】四半期ごとの個人＆業績ボーナスあり ＊会社規定の算出に基づく 【昇給】あり 【福利厚生】 ・渡航費：応相談 ・ビザ手続きサポート：あり ・保険：BPJS（インドネシア社会保険） ・民間保険加入：あり ・在宅制度：あり
- 勤務地
- インドネシア
- 職務内容
- ■仕事概要 インドネシアに進出している日系企業を中心に、組織・人材に関する課題解決を支援する法人営業をご担当いただきます。 お客様との対話を通じて課題を把握し、社内コンサルタントと連携しながら最適なソリューションをご提案します。 【具体的な業務内容】 ・日系企業への新規営業 ・既存顧客へのフォロー ・顧客課題のヒアリング ・ソリューション提案 ・提案資料作成 ・社内コンサルタントとの打ち合わせ ・契約後のフォローアップ 単なる営業ではなく、お客様の経営課題や組織課題に寄り添いながら長期的な信頼関係を築いていく提案型営業です。
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 100,000-120,000 ฿
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 自動車用アンテナおよびその周辺部品のメーカーにて、OEM営業部門と社内他部署間、グループ会社間を結ぶコーディネーターとして営業スタッフをサポートするポジションです。 ・初期段階では、自動車メーカーやTier-1メーカーの担当窓口として、営業・運用・品質に関連する業務に対応します ・主な業務は、製品提案、見積作成、価格交渉、受発注管理、ならびに生産準備進捗の管理です。顧客からの要望に基づき、日本本社やグループ会社（工場）と連携しながら業務を進めます。 ・自動車部品メーカーとして多くの社内文書および管理文書を取り扱うため、社内の品質マネジメントシステムや文書管理規定を順守し、文書管理手順を正確に理解・管理・維持することが求められます。 ・担当業務に応じて、インド、インドネシア、マレーシア、ベトナム、日本などの顧客先や関連会社への出張が発生する場合があります。 ・その他、アジア地域全体の事業運営に関わり、販売予算の策定・管理、月次・四半期・年次の売上分析、マーケティング関連業務、本社へのレポーティングなどを担当します。 ・実績や適性に応じて、将来的にマネージャー職へのキャリアアップの機会もあります。
JAC Recruitment Thailand / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 5万～ 10万 THB ※ご経験に応じて応相談 【賞与】 年２回 【その他】 就労ビザ・労働許可証付与
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 以下業務をお任せします。 ■会計、原価計算、人事評価、勤怠管理、資産管理など各種業務プロセスの改善・標準化および運用定着の推進を行う ■本社と連携しながら、情報セキュリティを含む組織横断の改善施策を主体的にリードする ■各種承認フローなどの業務効率化を進め、最終的に組織が自走して運用できる体制の構築を行う ■会社の目標や課題を理解したうえで、マネージャーとして課題解決に取り組む ■定期報告やマネージャー会議への参加を通じて、継続的な改善活動と組織成長に貢献する
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 80,000-150,000 ฿
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- ■概要 日本人MDや役員、タイ人工場長とともに、工場内のチームマネジメントおよび日々の生産業務全般を担当していただきます。 ■業務内容 ・工場スタッフのチームマネジメント（教育・指導を含む） ・生産計画に基づく日々の生産管理 ・品質管理・不良対応 ・安全管理・労働環境の維持 ・現場でのカイゼン（継続的改善）活動の推進 ・工場長と連携した工場全体のマネジメント
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 80,000-100,000 ฿
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 情報システムゼネラルマネージャーとして、ERP導入、IT戦略、データ分析、ビジネスプロセス改善、および全社的なデジタルイニシアチブを担当いただきます。 情報システム部門を従来のITサポート機能から戦略的なビジネスパートナーへと変革することで、会社のデジタルトランスフォーメーション（DX）戦略を主導いただくポジションです。 職務内容 • 全社的なデジタルトランスフォーメーション（DX）を主導する • ビジネス目標に沿ったIT戦略を策定・実行する • ERP導入および全社的なITプロジェクトを管理する • システム導入、ベンダー管理、およびプロジェクト遂行を監督する • テクノロジーと自動化を通じてビジネスプロセスを改善する • データ分析およびビジネスインテリジェンス機能を開発する • 将来の情報システム組織を構築・管理する • ITガバナンスおよびサイバーセキュリティ対策を確立する • 経営陣および他部門と連携する ※マネージングディレクターおよび最高管理責任者（CAO）に直属するポジションです
