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Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：RM10,000～15,000 福利厚生： ・駐車場手当（RM300/月） ・会社携帯支給 ・医療補助（上限RM2,000/年間まで補償） ・有給休暇：2年以内：12日、5年以上：16日 ・賞与
- 勤務地
- マレーシア
- 職務内容
- マレーシア国内に4拠点を展開し、最先端の製造業を支える日系技術系商社のクアラルンプール本社にて、人事マネージャーとして日本本社の人事制度の導入・運用およびHR業務全般を担っていただきます。 主な仕事は、日本本社で設計された人事制度（評価/等級/昇給制度）のマレーシア法人へのローカライズと運用管理です。将来的にはAssistant General Managerとして、人事部門全体の管理や組織改善、経理業務全般の管理までを担う幹部候補として、裁量を持って活躍していただきます。 具体的には以下となります。 日本本社で設計された人事制度（評価/等級/昇給制度）をマレーシア法人へ導入/運用する役割となります。 主な業務は、制度の社員への説明、評価回収/集計、運用管理、トラブル対応などになります。 将来的にはAssistant General ManagerとしてHR部門全体の管理を担当して頂くポジションとなります。 ・経理業務全般の管理 ・日本本社の人事制度（評価制度/等級制度/昇給制度等）のマレーシア法人への導入および運用 ・日本本社およびローカルマネジメントとの連携/調整、人事評価運用、KPI管理、従業員説明対応 ・採用、労務、給与、教育、従業員対応などHR業務全般の管理 ・HRチームメンバーのマネジメント/指導 ・社内規程や人事ポリシーの整備/改善 ・組織改善、人材育成、エンゲージメント向上施策の企画/実施 ・人事関連レポート作成および経営陣への報告 ※将来的にはAssistant General ManagerとしてHR部門全体の管理を担当 ※経理的知識/経験も最低限で必要
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：44,732,100～60,519,900VND（27万～37万円相当） 福利厚生： ・各種法定保険（社会保険/医療保険/試用期間後） ・年次賞与（業績連動の賞与制度） ・評価/昇給：年2回（3月/10月） ・表彰制度（毎月のAwards, 四半期ごとのMVP） ・年1回の健康診断 ・年次有給休暇 12日（入社初年度は按分） ・業務用機材（外部モニター/HDMIハブ等）を希望に応じて支給 ・通勤手当（オフィスへの実出社日に応じて、自宅からの距離に基づき支給：5km未満 5,000VND/日、5～10km 10,000VND/日、10km超 15,000VND/日） ・カルチャー/イベント（毎月のチームビルディングディナー/ランチ、誕生日祝い、祝日ギフト等）
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- SNSマーケティング支援を強みにベトナム市場で急成長を遂げている日系マーケティング企業のホーチミン法人にて、日系クライアント担当のアカウントマネジメントおよびプロジェクト推進を担当していただきます。 主な仕事は、ベトナム進出を目指す日系大手企業への現地視点でのマーケティング提案（SNS・EC連携・進出戦略設計等）や、プロジェクトの進行・品質管理です。日本のクライアントが求める高い品質と温度感を現地のローカルメンバーへ正確に繋ぎ、言語や文化のズレを未然に防ぐ架け橋としての役割もお任せします。 具体的には以下となります。 日系クライアント担当のアカウントマネジメントおよびプロジェクト推進をご担当いただきます。 ・ベトナムに進出している/今後進出を考えている日系クライアントの窓口として、関係構築/期待値調整/課題解決を担う ・クライアントのベトナム事業/マーケティングの課題を捉え、現地視点での打ち手を提案（SNS, EC連携, 市場/戦略設計, テストマーケ等） ・担当プロジェクトの計画/進行/品質/納期管理および自らゴールまで推進する業務 ・社内のローカルメンバー（Planning/Creative/Operation 等）や外部ベンダーを巻き込んだチームマネジメント ・日本のクライアントが期待する品質/温度感を現地での実行に正確につなぎ、言語や文化のズレを未然に防ぐ調整業務 ・担当アカウントの継続率向上、追加提案（アップセル）の起点づくり
Agensi Pekerjaan eeevo recruit Sdn Bhd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：44,732,100～60,519,900VND（27万～37万円相当） 福利厚生： ・各種法定保険（社会保険/医療保険/試用期間後） ・年次賞与（業績連動の賞与制度） ・評価/昇給：年2回（3月/10月） ・表彰制度（毎月のAwards, 四半期ごとのMVP） ・年1回の健康診断 ・年次有給休暇 12日（入社初年度は按分） ・業務用機材（外部モニター/HDMIハブ等）を希望に応じて支給 ・通勤手当（オフィスへの実出社日に応じて、自宅からの距離に基づき支給：5km未満 5,000VND/日、5～10km 10,000VND/日、10km超 15,000VND/日） ・カルチャー/イベント（毎月のチームビルディングディナー/ランチ、誕生日祝い、祝日ギフト等）
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- SNSマーケティング支援を強みにベトナム市場で急成長を遂げている日系マーケティング企業のホーチミン法人にて、日系クライアント担当のアカウントマネジメントおよびプロジェクト推進を担当していただきます。 主な仕事は、ベトナム進出を目指す日系大手企業への現地視点でのマーケティング提案（SNS・EC連携・進出戦略設計等）や、プロジェクトの進行・品質管理です。日本のクライアントが求める高い品質と温度感を現地のローカルメンバーへ正確に繋ぎ、言語や文化のズレを防ぐ架け橋としての役割もお任せします。 具体的には以下となります。 日系クライアント担当のアカウントマネジメントおよびプロジェクト推進をご担当いただきます。 ・ベトナムに進出している/今後進出を考えている日系クライアントの窓口として、関係構築/期待値調整/課題解決を担う ・クライアントのベトナム事業/マーケティングの課題を捉え、現地視点での打ち手を提案（SNS, EC連携, 市場/戦略設計, テストマーケ等） ・担当プロジェクトの計画/進行/品質/納期管理および自らゴールまで推進する業務 ・社内のローカルメンバー（Planning/Creative/Operation 等）や外部ベンダーを巻き込んだチームマネジメント ・日本のクライアントが期待する品質/温度感を現地での実行に正確につなぎ、言語や文化のズレを未然に防ぐ調整業務 ・担当アカウントの継続率向上、追加提案（アップセル）の起点づくり
RCX Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 80000~100000THB（予定） ・業績賞与 ・社用車貸与 ・プロビデントファンド ・民間医療保険 ・有給休暇 ・年次健康診断
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 職種概要 日系金属加工メーカーにて、アシスタントマネージャーのもとで既存顧客向けのルート営業を担当していただきます。営業先はチョンブリ県・ラヨーン県を中心とした東部エリア（EEC地域）が中心で、アユタヤ県などの中部エリアやサムットプラーカーン県などバンコク近郊も担当します。既存顧客との関係構築を通じて受注対応やフォローを行い、お客様との長期的な信頼関係を築いていただくポジションです。 働く魅力 ・既存顧客へのルート営業が中心のため、お客様との信頼関係を大切にした営業スタイル ・日系メーカーとの取引が多く、安定した環境で営業経験を活かせる ・社用車貸与があり、営業活動に集中できる環境 主な仕事内容 ・既存顧客へのルート営業 ・顧客との関係構築・定期訪問 ・見積書の作成および受注対応 ・社内各部署との調整業務 ・納期管理およびフォロー ・営業エリアへの訪問営業（チョンブリ・ラヨーン・アユタヤ・サムットプラーカーンなど）
DAIWA ASIA LIMITED / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 80,000～120,000バーツ ※経験・スキルにより応相談 【賞与・昇給】 賞与：あり（年1回）※2～3ヶ月分（昨年は3ヶ月） 昇給制度：あり（年1回） 【福利厚生・手当】 ビザサポート：あり（取得費用全額会社負担） 通勤手当：あり ※距離に応じてガソリン代支給（上限10,000バーツ/月）、または自動車貸与（ガソリン費会社負担）。 バンコクから通勤される場合は会社の車で乗り合い通勤も可能です。 出張手当：あり（宿泊を伴う場合1,100バーツ/日他 社内規定による（ホテル費用は別途実費精算）） 通信手当：あり(携帯SIM支給) 社内イベント：新年会、社員旅行 タイ国社会保険：あり 健康診断：あり
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 【具体的に】 ・ワイヤーハーネス製品に関する仕様確認 ・図面・仕様書の確認 ・製造工程・品質面での技術サポート ・顧客要求に基づく改善提案 ・不具合解析、原因調査、再発防止策の検討 ・生産現場・品質管理部門との連携 ・新規案件立ち上げ時の技術確認、工程確認
DAIWA ASIA LIMITED / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜購買・物流/在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 65,000～90,000バーツ ※経験・スキルにより応相談 【賞与・昇給】 賞与：あり（年1回）※2～3ヶ月分（昨年は3ヶ月） 昇給制度：あり（年1回） 【福利厚生・手当】 ビザサポート：あり（取得費用全額会社負担） 通勤手当：あり ※距離に応じてガソリン代支給（上限10,000バーツ/月）、または自動車貸与（ガソリン費会社負担）。 バンコクから通勤される場合は会社の車で乗り合い通勤も可能です。 出張手当：あり（宿泊を伴う場合1,100バーツ/日他 社内規定による（ホテル費用は別途実費精算）） 通信手当：あり(携帯SIM支給) 社内イベント：新年会、社員旅行 タイ国社会保険：あり 健康診断：あり
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 主にワイヤーハーネス、電子部品基板、その他自動車部品に関する営業・購買業務を担当いただきます。 入社後は、まず既存顧客対応からスタートしていただきます。 製品知識や社内体制を理解したうえで、徐々に新規営業や購買関連業務にも業務範囲を広げていただくイメージです。 【具体的に】 ・既存顧客への営業対応 ・新規顧客開拓 ・顧客からの問い合わせ対応 ・見積作成、価格調整、納期調整 ・ワイヤーハーネス・電子部品基板などの製品に関する確認業務 ・仕入先とのやり取り ・購買・調達に関する調整業務 ・既存流動品に関する購買業務 ・社内タイ人スタッフとの確認・調整 ・日本人上司への報告・相談 ・タイ人マネージャー・スタッフとの連携 ・顧客・仕入先・社内間の橋渡し業務 既存顧客の対応が業務の80％程度、新規顧客の対応が20%程度です。 ノルマはなく既存顧客のフォローがメイン業務となります。 新規顧客に関してはインバウンドがほとんどのためテレアポ等はございません。 営業地域はバンコク市内、チョンブリ県、ラヨーン県、アユタヤ県など 顧客の工場視察のためラオスへの出張の可能性も有り 【キャリアプラン】 将来的には、営業コーディネーターまたは管理職候補（GM）として、タイ人メンバーと日本人上司の橋渡し役を担いながら、 営業・購買・社内調整をリードしていただくことを期待しています。
transcosmos(Thailand) Co., Ltd. / コールセンター・カスタマーサポート
- 職種
- コールセンター・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 月給35,500THB（基本給33,000THB+通勤補助1,000THB+住宅補助1,500THB） 入社1年経過後は評価給と部署により別途インセンティブ獲得のチャンスあり！ 月収36,000～42,000THB前後 1年ごとの契約更新時の評価により昇給チャンスあり！! 【月収例】 入社3年目 オペレーター職 月給36,500THB ＋（評価給＋インセンティブ）6,100HTB→月収42,600THB ※インセンティブの規定は部署により異なります。
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ■仕事例 ☆家庭用ゲーム機のユーザーサポート カスタマーサポート/テクニカルサポート/受注受付 その他に発信業務・メール・データの入力作業も有 ※面接での適正で配属先が決まります。 ★ここがPOINT！！！ ・海外に在住しながら、日本語のみでお仕事可能。業務では外国語の心配は不要。 ・充実した研修。業界未経験でも皆さんが活躍しやすい職場環境。 ・リーダー・SV・マネージャーへのキャリアアップも目指せます。
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 50,000-60,000 ฿
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 日々の生活に欠かせない、配管・鋼管を製造している日系企業のタイ法人にて営業職を募集中です！ 製品知識をしっかりつけていただいた後は営業計画の立案・実行にも携われるため チャレンジングな環境で、タイにおける製造市場を肌で感じることができます。 特別な営業スキルは必要なく、長期的に就業可能な方大歓迎です！ おもな業務内容 ・海外グループ会社と連携し、タイ国内のメーカー向け販売チャネルを管理する ・QCDEミーティングへの参加 ・市場情報および製品情報の共有・交換 ・社内で製品および工程知識を十分に習得した後、営業計画の立案・実行 REQUIRED WORK EXPERIENCE ・大卒以上 ・英語でのビジネスレベルのコミュニケーションが可能な方 ・営業経験不問 ・Email、Excel、基本的なMS Officeを含むPCスキルがある方 ・必要に応じてタイ国内および海外（インド、ベトナム）で
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 130,000-150,000 ฿
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ื日系ICTソリューションプロバイダーのタイ現地法人にて、プロジェクトマネージャを募集しています！ 【業務内容】 • 日本企業向けのシステム統合プロジェクト（ERP、受注生産アプリケーション、ITインフラストラクチャ）を、プロジェクトマネージャーとして主導 • 要件収集、コスト見積もり、提案書作成などの販売前活動を実施 • 日本のクライアント経営陣と連携し、タイのプロジェクトチームを監督して、プロジェクトを推進
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画｜購買・物流/在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 60,000-80,000 ฿
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 自動車に使われる鉄鋼製品製品（鋼板・鋼コイル）の販売や加工を行う会社にて、 マーケティング担当として、主に資材調達に関する調整を担っていただきます。 1. タイ現地鉄鋼メーカーからの資材調達管理 - 営業スタッフに対し、正確かつ期日通りに発注するよう連携 - 商談資料の作成、鉄鋼メーカーとの商談会の設定 - 発注書の発行、鉄鋼メーカーへの価格調整通知 - 鉄鋼メーカーからコイルセンターへの入荷管理 - 数量不足・過剰、納期遅延・前倒しに関する調整 - 鉄鋼メーカーと営業スタッフ間のその他業務 2. 資材全般の管理 - 適切な在庫管理（品質、配分など） - 発注数量の調整 - タイ現地鉄鋼メーカーとの良好な関係構築 3. 経営陣への必要情報の報告 4. 品質、労働安全衛生、環境に関する各種活動への助言、検討、監視、および参加 主な顧客：自動車メーカーや部品サプライヤーなど
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 80,000-120,000 ฿
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- エアゾール製品（スプレー缶など）やポンプ製品の企画、設計、成形、製造、および販売を行う日系メーカーにて、 プラスチック成形および製造のマネジメントをお任せするポジションです。 ・プラスチック金型部門を管理・監督し、生産目標、品質、納期を確実に達成する。 ・金型関連の問題を分析し、体系的な改善活動を実施する。 ・金型の保守、修理、改造、および継続的改善プロジェクトを監督する。 ・CAD/CAM操作を管理・監督し、エンジニアリングチームに技術的な指導を行う。 ・コーチングとトレーニングを通じて、従業員の技術知識とスキルを開発・向上させる。 ・チームのパフォーマンスを主導し、KPIを監視し、継続的改善イニシアチブを推進する。 ・経営陣および関連部門と連携し、生産目標と品質目標を達成する。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 70,000 THB ~ 100,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間医療保険 ・プロビデントファンド ・役職手当 ・交通費 ・携帯電話、PC貸与 ・ユニフォーム支給 ・定年55歳（雇用延長も応相談可能） ・年次健康診断 ・食事手当（昼食） ・社員旅行（年１回） ・有給休暇：年間7日以上（法令に準ずる） ・昇給：年1回（業績とパフォーマンスに応じて） ・賞与：年1回（業績とパフォーマンスに応じて 過去実績２～３ヶ月） ・社用車貸与可（要相談）
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 【業務内容】 ・生産計画に伴う体制の構築、改善、最適化 ・品質、コスト、出荷（QCD）の管理および継続的な改善活動の推進 ・製品品質の管理および品質基準、顧客への対応（トラブル対応） ・品質方針、改善計画の立案・推進（顧客監査対応及び監査基準への対応） ・顧客クレームや品質問題の分析、原因究明、改善対応 ・その他製造ラインの管理や品質管理に付随する業務全般 ・人員計画、スタッフ採用やトレーニング等・ ・ISOに準拠した品質マネージメントシステムの運用・維持管理 ・部門予算の管理およびリソースの最適化 ・日本本社との品質関連業務の連携、調整
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000 THB ~ 80,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・通勤補助 ・携帯電話支給 ・賞与 ・昇給 ・有給 [営業ポジション向け] ・営業車（原則自走） ・インセンティブ、コミッション：有
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 【業務内容】 ◇顧客対応 ・顧客開拓および問い合わせ対応（電話・メール・対面） ・賃貸物件の案内・見学の実施 ・見積もり作成と提案 ・賃貸契約の条件交渉、契約書、重要事項作成、面前での説明と締結 ・物件情報のデータベース入力・更新 ・物件の空室状況の確認・更新 ・物件写真の撮影および資料作成 ・対大家へのマーケティング活動 ・物件広告の作成および掲載（ウェブサイト、SNS、不動産ポータルサイト） ・プロモーション活動の企画・実施 ・市場調査と競合分析と提案 ◇テナント管理 ・テナントからの要望や不具合時修理の手配対応 ・定期的な物件点検とメンテナンスの調整 ・解約手続きの管理
RCX Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 60000~70000THB ・賞与：年1回（12月、会社業績による） ・試用期間：119日（法定通り、試用期間中の給与100％支給） ・ビザ・ワークパミットサポートあり ・通勤・営業のための社用車貸与（通勤時・営業時どちらも使用可能） ・通信手当：携帯電話貸与 ・出張手当：会社規定により支給 ・医療保険（グループ保険） ・企業年金（プロビデント・ファンド）
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 日系の既存顧客のメンテナンス・フォローを主にご担当いただきます。 営業活動対象エリア：チェンマイ・ランプーンエリア ＜具体的には＞ ・既存の日系顧客に対する定期訪問・フォローアップを通じた関係構築・維持 ・航空/海上輸出入・倉庫・国際輸送に関する物流提案 ・見積作成、料金・条件の調整 ・出荷スケジュールや納期のフォロー ・トラブル時の顧客・社内調整 ※社内のタイ人支店長や現地スタッフと密に連携し、日タイ双方の橋渡し役として調整力を発揮できるポジションです。異文化環境でも柔軟にコミュニケーションを取り、語学力を活かして海外でキャリアアップしたい方に最適な環境です。
RCX Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 100000~120000THB ・給与：120,000THB ・業績賞与 ・社用車貸与 ・プロビデントファンド ・民間医療保険 ・有給休暇 ・年次健康診断
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 職種概要 営業統括マネージャーとして、営業活動および営業組織のマネジメントを担当していただきます。営業エリアはチョンブリ県・ラヨーン県を中心とした東部エリア（EEC地域）がメインで、アユタヤ県などの中部エリアやサムットプラーカーン県などのバンコク近郊も担当します。既存顧客へのルート営業を中心に、お客様との関係構築を行いながら営業組織を牽引し、会社の売上拡大に貢献していただくポジションです。 働く魅力 ・営業マネージャーとして営業戦略の立案から組織マネジメントまで幅広く携われる ・既存顧客中心の営業スタイルで、お客様との長期的な関係構築ができる ・社用車貸与があり、営業活動に集中できる環境 主な仕事内容 ・既存顧客へのルート営業 ・営業組織のマネジメント ・営業戦略の立案・実行 ・顧客との関係構築・定期訪問 ・見積書の作成および受注対応 ・社内各部署との調整業務 ・納期管理およびフォロー ・日本本社との連携・報告 ・営業エリアへの訪問営業（チョンブリ・ラヨーン・アユタヤ・サムットプラーカーンなど）
RCX Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 140000~180000THB ・給与：140,000～180,000THB程度 ・ボーナス（4.5ヶ月程度） ・社用車貸与 ・ドライバー付き ・プロビデントファンド ・民間医療保険 ・有給休暇 ・年次健康診断
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 職種概要 タイ法人のManaging Directorとして、会社経営全般を担っていただくポジションです。営業活動だけでなく、工場運営、財務管理、管理部門のマネジメントまで幅広く担当します。既存顧客へのルート営業を通じて関係構築を行いながら、会社全体の経営判断にも携わります。少人数組織のため裁量が大きく、自ら現場に入りながら会社をリードしていただくことを期待しています。 働く魅力 ・経営・営業・工場管理まで会社全体の運営に携われる裁量の大きなポジション ・既存顧客との関係構築が中心のため、長期的な信頼関係を築きながら営業活動ができる ・社用車・ドライバー付きで業務に専念できる環境 主な仕事内容 ・タイ法人全体の経営管理 ・工場全体の運営・管理 ・財務処理および経理内容の確認 ・管理部門（バックオフィス）のマネジメント ・既存顧客へのルート営業 ・顧客との関係構築およびフォロー ・日本本社との連携・報告 ・タイ人スタッフのマネジメント ・各部門の業務改善・運営管理
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 60,000～120,000 THB（経験・能力による） 【福利厚生】 - ビザ・WPサポート - タイ国社会保険 - 医療傷害保険 - 有給 - 賞与 - 昇給制度 - その他、応相談
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- - 3D CADを用いた機械設計・見積 - 製作部品の２Ｄ図の作成（使用ツール：Solidedge、NX、AutoCAD等） - タイで20年以上の実績！ 製造現場での問題解決のプロフェッショナル集団 - ミドル・シニア層歓迎、経験重視の採用 - 経験に合わせて業務をアサインし、スキルによっては責任者をお任せ - キャリアアップしたい方、タイで長く働きたい方、現地採用の方が活躍できる環境
QHR Recruitment Co.,Ltd. / コールセンター・カスタマーサポート
- 職種
- コールセンター・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 33,000THB～（+諸手当） 【福利厚生】 - ビザ/WP取得サポート（費用会社負担） - 渡航後のホテル費用（3泊まで費用会社負担） - 航空券（片道）の立替（自己負担） - 入居サポート（物件探し・契約住居の敷金立替） - 社会保険 - 民間医療保険 - 健康診断費用補助（年5,000THBまで） - 交通費支給（実費） - タイ語の無料講座（社内で実施） - 無料タイマッサージ（週1回、社内で施術） - 仮眠室（ハンモック付） - 皆勤手当（月1,000THB/社内規定有） - 年次有給休暇（タイ法律に準じる） - ステップ休暇（会社規定による） - リフレッシュ休暇（年2日） - 年末年始休暇（会社規定による） - 誕生日休暇（年1日） - プレミアム休暇（勤続3年目以降、勤続年数および直近1年の勤怠率に応じて2～9日取得可） ‐ 業務手当（最大月4,000THB・規定有） - 役職手当 - 勤続手当（1年勤続するごとに月1,000THBずつ増加） - バディ手当（新人の育成担当） - 各種インセンティブ（配属チームによる） ‐ 食事会・忘年会 (他イベント有・参加自由・費用会社負担） - 1day trip thailand（日帰りバスツアー・費用会社負担） - 研修・OJT - 昇給（半期ごと）・賞与（年1回） - 服装、髪型、ネイル自由 等
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- - 広告サービスの入金案内センター業務 具体的には・・・ ・広告サービスを利用いただいいている企業・個人顧客へ電話で広告料の入金案内をしていただきます
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 170,000～280,000バーツ 【福利厚生】 • VISA・ワークパーミット: 会社が支給 • 通勤手当: バンコク・スクンビット地区（奇数側ソイ21〜55）とシラチャから送迎車あり • 住宅手当制度: あり（要相談） • タイ国社会保険: あり • 民間医療保険: 要相談 • 賞与：あり(昨年度実績3ヶ月分、または年棒制) • 昇給制度：あり
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 工場長または副工場長として、工場運営管理全般を担っていただきます。 ご経験に応じてポジションをアサインし、将来的にはインド拠点への配属の可能性もあります。 【具体的な業務】 • 工場経営のマネジメント全般 • 設備投資計画の策定と実行 • 工場人員の管理 • 稟議購入・発注品の決裁業務 • 最大限の利益を追求するための生産・工場運営における仕組み改善と補佐、マネジメント • 変化に対応できる強い精神と実行力で、仕組み・体制改善を継続的に推進 • 顧客の信頼獲得のため、品質、コスト、生産能力（自動化、省人化）の向上を推進 • 従業員のスキルアップと安心して働ける環境づくりの推進、実行管理
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 80,000～150,000バーツ 【福利厚生】 • VISA・ワークパーミット: 会社が支給 • 通勤手当: バンコク・スクンビット地区（奇数側ソイ21〜55）とシラチャから送迎車あり • 住宅手当制度: あり（要相談） • タイ国社会保険: あり • 民間医療保険: 要相談 • 賞与：あり(昨年度実績3ヶ月分、または年棒制) • 昇給制度：あり
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 品質保証部門長として下記業務に従事していただきます。 【仕事内容】 • 日系顧客に対する品質保証・管理業務の調整 • 複数のタイ人管理職（アシスタントマネージャー、スーパーバイザーなど）への指導・教育（経験・能力に応じて） • 約70名の品質保証部員の管理（経験・能力に応じて） • 多数の顧客や約600種類に及ぶ製品、ダイカスト特有の工程内不良といった課題への対応 • 技術知識とコミュニケーション力を活かした生産体制の変革
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 80,000～150,000バーツ 【福利厚生】 • VISA・ワークパーミット: 会社が支給 • 通勤手当: バンコク・スクンビット地区（奇数側ソイ21〜55）とシラチャから送迎車あり • 住宅手当制度: あり（要相談） • タイ国社会保険: あり • 民間医療保険: 要相談 • 賞与：あり(昨年度実績3ヶ月分、または年棒制) • 昇給制度：あり
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- • 新規受注製品の量産立ち上げ: ダイカスト製品のMC/NCレース機械加工全般を担当します。 • 品質・生産性改善: 量産品の品質向上および生産性改善に取り組みます。 • 技術指導: 現地スタッフへの技術指導を行います。 • その他業務: 加工見積もり業務など、幅広い業務に携わります。
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 60,000～120,000 THB（手当含む） 【福利厚生】 - ビザ・WP支給（取得費用全額会社負担） - タイ国社会保険 - 海外旅行保険 - 健康診断（年1回・会社負担） - 住宅手当（月8,000THB） - 帰国手当（年1回帰国時の航空券代支給） - 通信手当（携帯電話支給） - 出張手当（海外出張の場合、1日1,000THB） - 社内食堂利用可能（有料） - 有給（初年度6日） - 賞与（会社業績による） - 昇給制度
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 配電用分電盤、制御盤、住宅用分電盤などの電気機器をタイ国内のゼネコン、メーカー、商社のご要望に合わせてエンジニアリング業務を行っていただきます。 【具体的には】 - 日本人顧客の要望に合わせた図面（CAD）作成 - 見積もり作成 - 受注後の製品生産進捗管理 - アフターフォロー 等 ＜取り扱い製品について＞ 主要製品は11kV～22kV～33kVの高圧閉鎖型受電盤 3.3kV～7.2kVの配電盤、低圧配電盤 ロードセンター（LC)、ホーム分電盤（CU)、各種サーキットブレーカー 各種監視装置、各種機械電器制御装置、モーターコントロールセンター 各種制御盤 電源盤、電灯照明盤、電話及び、通信機器の収納盤、火災報知関連装置 電気設備据付配線工事、電気設備保守点検他 - 日本で100年以上続く老舗メーカーのグループ企業 - 福利厚生充実！住宅手当や年1回の帰国航空券代の支給も有り - バンコクから通勤可能！
QHR Recruitment Co.,Ltd. / デザイン・クリエイティブ・編集
- 職種
- デザイン・クリエイティブ・編集
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）80,000THB～ （日本円 約360,000円～） ※2024年12月現在の為替レート ※想定年収：1,092,000バーツ（約491万円）～ /月給+賞与+皆勤賞etc ※経験・スキルにより金額は前後する場合があります。（採用時に最終決定） ※基本残業はありませんが、発生した場合は残業手当を支給いたします。 【賞与】12月 ※業績により臨時賞与あり 【昇給】5月 【福利厚生】 • 有給休暇 年6日（勤務開始半年後より） • 健康報奨休日 年最大6日 • その他有給休暇（タイ労働法に準拠） • 皆勤手当（月1回、年1回） • 就労ビザ・労働許可証付与 • 社会保険加入（タイ国） • 大手保険会社医療保険（日本語対応可の病院にて使用可能、OPD3,500B/回） • 健康診断（年1回無料、日本語の通じるクリニックで受診） • タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を全額返金（入社1年後より） • 弊社独自の産休/育休制度
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- Webディレクターやフロントエンジニアと連携し、訴求力の高い販促企画を形にしていただきます。人々の心を動かし、数字に直結する成果を目指して、デザインをブラッシュアップしながら完成度を高めていく業務を担当していただきます。 【具体的には】 • 新規Webコンテンツの構築および制作 • 既存コンテンツの改善および改修 • コンテンツ運用および更新 • ブランドサイトの制作・運営 • CMS改修 • 広告バナー、キャンペーンコンテンツ、LP制作 • その他グラフィックデザイン
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）60,000 THB ~ 100,000 THB （相談可能） 【福利厚生】 • 社会保険 • 交通費：1,550 THB • 皆勤手当 • グループ保険 • 退職金積立 • 住宅手当（5,000 THB） • ボーナス（会社・個人の実績による）
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 自社のITソリューションの提案営業に従事。 ＜具体的には＞ • 既存顧客のフォロー、新規顧客の開拓 • 顧客の課題ヒアリング • インフラ、アプリケーション、業務システムなどのソリューションを顧客に提案 • 社内のエンジニアチームとの社内調整
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】120,000THB~ 150,000THB 【試用期間】90日（給与変更なし） 【賞与】（年１回） 【昇給】（年１回） 【福利厚生】 ・労働許可証費用全額負担 ・社会保険 ・会社加入の医療保険 ・健康診断 ・プロビデントファンド（試用期間後）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- * 日系の製造業の会社を中心にシステム・インテグレーション案件のプロジェクトマネジメント。 * システム要件などの顧客の要望のヒアリングや提案書作成などのプリセールス活動。 * 経験によっては、受注後にプロジェクトマネージャーとして日本人顧客への報告やタイ人で 構成されるプロジェクトのマネジメントなども行っていただく可能性がございます。
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】～60,000 THB 【福利厚生】 • 社会保険 • 医療保険 • 昇給、昇格
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- ラヨーンエリアにて営業活動に従事していただきます。 ＜具体的には＞ • 新規顧客の開拓、既存顧客とのフォローアップ • 工場や機械の警備などの現地警備サービスの長期契約を確保 • 自社製品やシステムの提案
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000THB～(経験や能力に応じる) 【賞与】業績による 【昇給】業績による 【福利厚生】 - ビザ・WP支給：あり - 研修制度（日本本社での研修） - 日本の厚生年金・社会保険 - 日本円支給あり（給与別途） - 通信手当 - 通勤手当・エリアによって通勤車同乗可（会社規定による） ‐ 住宅手当（会社規定による） - タイ国社会保険 - タイ民間医療保険 - 健康診断（勤務2年目～年1回） - プロビデントファンド - 社員旅行 - 社食あり 等
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 化粧品製造工場での管理本部スタッフ - 総務、経理、庶務業務 - タイ法規制への対応 - 日本本社の対応や出張者のサポート（通訳） - 来客時のフォロー、工場スタッフ等のフォロー - タイローカルスタッフのサポート
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画｜人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】THB100,000~ 【試用期間】119日(タイの法定最長試用期間) 【ボーナス】あり(業績次第/最低基本給の1ヶ月分) 【昇給】 あり 【福利厚生】 ・交通手当：あり ・有給休暇：あり
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 1. クロスボーダーM&A(タイ及び東南・南アジア) ・デューデリジェンス、バリュエーション、PMI等 2. 会計・税務アドバイザリー ・親会社報告支援、税金還付支援、タイ進出・投資ストラクチャーに関する税務アドバイザリー 、内部統制構築支援 等 3. コンプライアンスサービス ・記帳代行、税務申告代行、給与計算代行等のクオリティコントロール ・会社設立代行、ビザ取得代行、BOI等各種ライセンス取得代行等のサポート ＜所属部署スタッフ数＞ バンコク：日本人1名、タイ人11名 チョンブリー：タイ人3名 部署内訳：Director1名、コンプライアンス部門11名、コンサルティング部門2名、総務経理部1名
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 研究開発・その他
- 職種
- 研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000-100,000THB（経験やスキルによって応相談） 【賞与】2年目より、年2回 【昇給】査定による、年1回 【福利厚生】 - ビザ・WP支給（取得費用全額会社負担） - 通勤手当（通勤バスあり） - 住居探しのサポート（住宅手当なし） - 通信手当（必要なポジションに就いた場合、社用携帯電話支給） - 出張手当（社内規定あり） - 一時帰国手当（年1回 一時帰国時の航空券代支給(2年目より)） - 赴任手当（タイ国外在住者の場合、渡航費については相談可能） - 健康診断（年1回） - 社員旅行(コロナ前2年に1度実施) - タイ国社会保険 - 民間医療保険 - プロビデントファンド（入社1年経過後より）
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- - 機械設備のメンテナンス、および改良 - 新しい薬品の検討や導入（染料・助剤等） - 環境関連事項への取り組み（ISO1400他） - 製品の品質維持のための関連部署との連携 - 安定したレース製品品質の維持を実現するための部署横断した取り組み - 所属部署での通常業務のコントロールおよび管理業務 - 本社との連携 等
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000-100,000THB（経験やスキルによって応相談） 【賞与】2年目より、年2回 【昇給】査定による、年1回 【福利厚生】 - ビザ・WP支給（取得費用全額会社負担） - 通勤手当（通勤バスあり） - 住居探しのサポート（住宅手当なし） - 通信手当（必要なポジションに就いた場合、社用携帯電話支給） - 出張手当（社内規定あり） - 一時帰国手当（年1回 一時帰国時の航空券代支給(2年目より)） - 赴任手当（タイ国外在住者の場合、渡航費については相談可能） - 健康診断（年1回） - 社員旅行(コロナ前2年に1度実施) - タイ国社会保険 - 民間医療保険 - プロビデントファンド（入社1年経過後より）
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- - 機械設備のメンテナンス、および改良 - 新しい機械設備の開発や導入 - 環境関連事項への取り組み（ISO1400他） - 製品の品質維持のための関連部署との連携 - 安定したレース製品品質の維持を実現するための部署横断した取り組み - 所属部署での通常業務のコントロールおよび管理業務 - 本社との連携 等
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000～80,000THB 福利厚生： ・交通費 ・賞与 ・医療保険 ・プロビデントファンド ・社用車あり(運転免許不要) ・携帯電話、PC支給 【その他】 面接回数：2回(プレゼンあり)
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【業務内容】 ・既存顧客向け営業 ・新規顧客開拓 ・新規商材の市場開拓 ・海外出張および展示会対応
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：スキル・経験に応じ 福利厚生： ・交通費 ・食費手当 ・ガソリン手当 ・健康診断 ・医療保険
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 【業務内容】 ・アルミダイカスト製品の製品図面を読解・理解、加工方法の検討 ・CNC旋盤（CNC Lathe）およびコンパクトマシニングセンタ（Compact Machining Center）の加工プログラムを作成・修正 ・製品に適した切削工具（ドリル、エンドミル、リーマ、タップ等）の選定 ・ 加工精度・生産性を考慮した機械加工治具の設計 ・加工条件の最適化および加工改善活動を推進 ・試作品から量産までの加工立ち上げ対応 ・加工品質・寸法精度の確認および不具合解析・改善
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 一般事務・秘書/アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書/アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000THB 福利厚生： ・社会保険、医療保険 ・年1回の健康診断 ・皆勤手当 ・交通費 ・賞与 ・昇給 ・PC、携帯支給
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【業務内容】 ・バンコクの飲食店クライアント向けに書類の作成 ・請求書の交付 ・支払い状況や売掛金の管理 ・仕入先やベンダーへの支払いの処理 ・中国の製造拠点との連絡調整
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 職種
- 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 100,000-150,000 ฿
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 日系企業を中心としたお客様のASEAN拠点に対し、サイバーセキュリティ対策方針の策定から実行までを一貫して支援するコンサルティングサービスです。事業の立ち上げメンバーとして、サービスの企画・開発にも主体的に関わっていただきます。 ■職務内容 ・診断ツールを活用した、IT・OT環境のセキュリティアセスメントと課題分析 ・セキュリティ戦略・ロードマップの策定および実行支援 ・新規セキュリティコンサルティングサービスの企画・開発
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 50,000-80,000 ฿
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- パソナタイは日本のパソナグループのタイ拠点です。日系 HR Total Solution Providerとして、人材紹介のみでなくHRコンサルティング等の『人材』に関わる幅広いサービスをタイ国内で提供しております！ 人材紹介サービス、人事コンサルティングサービス（人事評価制度、賃金制度、360度評価制度、研修）などの幅広いサービスの提案を通じ、お客様の人事課題の解決を支援していただきます。 業務内容 ・新規および既存の日系クライアントへのアプローチ（人材紹介サービス、HRコンサルティングサービスの提案） ・訪問営業またはオンラインミーティングでの打ち合わせ ・社内のキャリアアドバイザーとの連携（タイローカルスタッフとは英語でのコミュニケーションとなります） ・面接日程調整 ・契約書や見積書、請求書等の作成依頼 ・日本本社メンバーとの連携
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 職種
- 新規事業/事業企画、戦略コンサル｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：上限 ～10 万バーツ/月 ・タイ社会保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など各種完備
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 商品企画・開発ディレクション • 自社農場産の農産物から加工品を企画 • 製造委託先の選定・交渉、品質基準の設定 • パッケージ・ラベル・食品規制・輸出入コンプライアンスの調整 開拓営業・バイヤー開拓 • モダントレード小売・フードサービス顧客の加工品バイヤーとの関係を、既存接点ほぼゼロから開拓・構築 • 最初の取引を、安定した継続事業に変える 消費者・市場インサイト • マーケティングチームが提供する消費者インサイトを使い、市場・小売の売場・工場に定期的に足を運び、自分の目でも確かめる • 学んだことを製造側への要件と営業提案に変換する 事業マネジメント • 商品別 P&L 管理（売上・原価・粗利） • 会社のソーシング・サプライチェーン能力を使った在庫・供給計画の管理 • 社長・Head of Marketingへの事業報告
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務｜一般事務・秘書/アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：５～８万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険、退職金積立制度、年次の健康診断 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など各種完備
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ① 経理・請求関連業務 • 見積書、業務委託契約書の作成 • 請求書、領収書の確認・送付・管理 • クライアントとの請求・支払に関する基本的なやり取り（主にメール/日本語） • 他拠点（日本・アジア各国）との請求・精算関連の連携業務 ② 案件管理 • 案件の登録、進捗管理、ステータス更新 • 請求タイミング・業務完了状況の管理 • 関係者（弁護士・管理部門）との情報連携 ③ 総務・管理業務 • 管理部門としての日常的なサポート業務 • 日本人のタイ拠点長の秘書業務 ④ ローカルスタッフ（アドミンチーム）のマネージメント
QHR Recruitment Co.,Ltd. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】85,000 THB- (経験による) 【福利厚生】 ・賞与（年1回）、昇給（年1回）※業績により臨時賞与あり ・有給休暇 年6日（勤務開始半年後より） ・健康報奨休日 年最大6日 ・皆勤手当（月1回、年1回）年間1.4万バーツ以上 ・就労ビザ・労働許可証付与 ・社会保険加入（タイ国） ・大手保険会社医療保険（日本語対応可の病院にて使用可能） ・健康診断（年1回無料） ・タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を全額返金（入社1年後より） ・弊社独自の産休/育休制度 - 女性産休：最大180日間（有給、出退勤時・通院のリムジンサービス、各種補助制度あり） - 男性育休：産前後に最大15日間（有給、条件あり）、産前サポート（有給、条件あり） ※安心してご出産していただけるよう、タイ国の法律とは別に独自の制度を設けております。
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・PCの設定、メンテナンス ・社内ツール、アプリケーションの運用・管理 ・社内、社外サーバの初期設定・運用（Windows, Linux） ・IT機器、モバイル機器の運用・管理
AGENSI PEKERJAAN REERACOEN MALAYSIA SDN. BHD. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・雇用形態：正社員 ・試用期間：3～6ヶ月 ・カレンダー：マレーシアのカレンダーに準ずる（土曜はシフトに準ずる） ・給与 : RM 5,000～7,000 （＋出張手当など別途相談） ・手当各種：交通費/ガソリン代/出張費 ・勤務地：クアラルンプール【モントキアラ周辺】 ・有給休暇： ○ 2年未満：8日 ○ 2年〜5年未満：12日 ○ 5年以上：16日 ・病気休暇：14日 ・医療保険: 加入あり（病気・怪我などカバー可、年間RM500／診察料の50%を都度支給） ＜その他＞ ・渡航費用：なし ・就労ビザ：就労ビザサポートあり（RM7,000支給・条件合致の場合、新規EP発行も検討可） ・社用車：応相談 ・社用携帯：応相談
- 勤務地
- マレーシア
- 職務内容
- 【募集背景】 現地法人の将来の管理職候補として、日本人スタッフを新たに採用いたします。現地スタッフとの連携を大切にしながら、日本人顧客との信頼関係を築き、組織をリードしていける方を募集しています。 【仕事内容】 現在、社長自らが行っている現場実務を引き継いでいただきます。 単に作業をこなすだけでなく、ローカル技術スタッフ（エンジニア）の指揮・管理、作業品質を安定させるための仕組み作りまでを担う、当社の現場の要となるポジションです。 【業務内容】 ・現場でのフロント対応・実務（全体の4〜5割） ・ローカル技術スタッフの指揮・管理（全体の3割） ・在庫管理・発注（全体の1〜2割）
AGENSI PEKERJAAN REERACOEN MALAYSIA SDN. BHD. / ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 雇用形態：正社員 ■カレンダー：マレーシアのカレンダーに準ずる ■月給：RM10000-RM12000 ※経験値やスキルに応じて変動 ■試用期間：3ヶ月 ■カレンダー：マレーシアのカレンダーに準ずる ■賞与：あり ※業績に応じる(平均約１か月分) ■有給休暇：14日 ■病欠休暇：14日 <その他> 就労ビザ：会社負担にて申請・取得サポートあり 片道航空券：会社負担
- 勤務地
- マレーシア
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・自部署が管轄するIT開発プロジェクトの進行管理、品質管理、およびコスト管理。 ・顧客、社内開発リソース、および部署全体の複数案件における進捗状況や課題の把握。 ・課題発生時における、最適な解決手段・代替案の検討と、迅速な意思決定および実行。 ・自部署メンバーへの適切なタスク配分、および各メンバーのプロジェクトが円滑に推進されるためのバックアップ・指導。 ・自身のスタイルやプロジェクトの状況に合わせ、必要に応じて直接プロジェクトの現場（要件定義や顧客折衝など）へ参画し、ハンズオンでの課題解決を実施。 ・5〜6名規模のチーム（所属時期・役職により人数・構成は変動）における、メンバーの日常的な業務管理、目標設定、およびパフォーマンス評価。 ・ローカルスタッフとのコミュニケーション活性化と、一体感のある組織づくりの推進。
AGENSI PEKERJAAN REERACOEN MALAYSIA SDN. BHD. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 雇用形態：正社員 ・試用期間：6ヶ月 ・カレンダー：マレーシアのカレンダーに準ずる ・基本給与：RM10,000 ～ 15,000 ※経験値やスキルに応じて変動 ・ボーナス：あり ※業績に応じる(平均約1ヶ月分) ・交通費 ：都度請求可能 ・駐車場 ：請求可 ※出社時のみ ・出張手当：あり ※距離に応じる ・有給休暇：年間12日 ・病気休暇：年間14日 <その他> ・マレーシアへの片道航空券は企業負担 ・就労ビザ：会社負担にて申請・取得サポートあり ・社用車：貸与あり
- 勤務地
- マレーシア
- 職務内容
- 【企業概要】 当社は、日本発の電子部品企業として、マレーシアに設立された現地法人です。 この度マレーシア拠点では生産管理としてご活躍できる人材を募集いたします！ 【具体的には】 〇生産計画の立案・調整: 営業部門からの受注予測に基づき、月次・週次・日次の生産スケジュールを作成・調整。 〇部材・在庫管理（MRP）: 調達部門と連携し、生産に必要な電子部品や原材料の在庫量を最適に維持。 〇工程進捗の管理・トラブル対応: 製造ラインの進捗状況をリアルタイムで把握し、遅延が発生した際の原因究明およびリカバリー策の実行。 〇社内各部署との連携: 営業、購買、品質保証、製造などの各部門と緊密にコミュニケーションを図り、納期遵守に向けた調整業務。 〇データ分析と改善提案: 生産効率のデータ分析を行い、リードタイム短縮やコスト削減に向けた業務改善（カイゼン）活動の推進。 【魅力ポイント】 - 社用車が貸与されます！
DYM Recruitment (Thailand) Co.,Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 75,000～85,000THB 【賞与】 年1回（昨年実績は1.5か月） 【昇給】 年1回 【手当】 社会保険加入 民間医療保険 年次健康診断 有給休暇 傷病休暇 通勤手当または通勤サポート（送迎は住む場所により対応可） 携帯電話支給または通信費補助 ビザ・ワークパーミット取得費用会社負担 一時帰国手当（会社規定による）
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 一般製造業における品質管理業務全般およびQC組織の育成・強化 ＜主な業務＞ 原価管理業務 定期的な標準原価の見直し・分析（半期ごと） 品質不具合・クレーム対応 不良・クレームの原因分析および真因追究 再発防止策・改善策の立案 対策内容の標準手順書への反映 改善活動の定着・運用管理 顧客向け報告書の作成および説明（英文） QC組織の構築・人材育成 QC担当者への指導・教育 検査中心のQC体制から品質管理体制へのレベルアップ推進 品質改善活動の企画・運営 QCチームのリーダーとして組織づくりを推進 ・チームメンバー数：２名 ・おおよその年齢層：20代後半～30歳前半 ・男女比：100％女性
DYM Recruitment (Thailand) Co.,Ltd. / 一般事務・秘書/アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書/アシスタント｜コールセンター・カスタマーサポート｜人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 67,000THB 【福利厚生】 ビザ、労働許可証（ワークパーミット）支給
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 社内および顧客との対応を円滑にし、営業活動の効率化と顧客満足度の向上をサポートする業務です。 【業務内容】 顧客対応: -電話やその他のチャネルからの顧客からの問い合わせ対応。 -営業担当者からの要望に対応し、チームのパフォーマンス最大化に貢献する。 書類作成・管理: -見積書、注文確認書、タックスインボイス（税金請求書）などの営業関連書類の作成。 -営業関連の書類作成・管理およびプロセス遂行による、顧客満足度の向上。 社内調整・配送管理: -書類手続き、製品の発送・納品に関して、関係部署との連携・調整。 その他サポート: -営業部門の事務作業（アドミ業務）をサポートし、営業活動の効率性を高める。
JALUX ASIA Ltd. / 購買・物流/在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流/在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給：80,000～150,000バーツ（税込） 【待遇・福利厚生】 ・賞与：あり（年2回 / 業績により2～4ヶ月分） ・昇給制度：あり（年1回 / 査定により） ・試用期間：119日（給与変更なし） ・定年：55歳（定年後の再雇用相談可 ※実績あり） ・ビザ・WP支給：あり（取得費用全額会社負担） ・出張手当：あり（社内規定により） ・残業手当：あり ・タイ国社会保険：あり ・健康診断：あり（年1回） ・プロビデントファンド：あり（試用期間終了後 3%）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 仕事内容： ・日本、アジア各国からの水産品（鮮魚・冷凍魚・加工品など）の仕入業務 ・発注から納品までの一連の貿易実務（受発注、納期調整、在庫管理） ・輸入通関手続き、書類作成、法規制確認 ・物流会社、フォワーダー、税関との連携/交渉 ・品質や鮮度を保つための輸送方法、保管方法の選定 ・社内営業部門、品質管理部門との連携調整 ・原価管理、仕入コストの最適化、価格交渉 ・輸出先顧客との納期調整、納品サポート ・市場動向・為替リスクを考慮した仕入計画の策定
Phoenix Accounting (Thailand) Limited / 一般事務・秘書/アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書/アシスタント｜会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 特殊事情を除き原則的に50,000バーツ/月からスタートとなります。 賞与：あり（年1回 年末支給）※業績により 昇給制度：あり 試用期間：3ヶ月（現地法律に基づく） 試用期間中の給与：原則として変更無し ■福利厚生 タイでの社会保険加入 Provident Fund加入 健康保険 ビザ・WP支給：あり（取得費用全額会社負担） 住宅手当：なし 通勤手当：あり（交通費実費支給） 通信手当：社用携帯支給 資格手当：会計士協会・税理士会会費会社負担 残業手当：あり
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- クライアント企業と社内の実務担当者の間に入り調整業務を行います。 ＜具体的には＞ ・クライアントからの問題点のヒアリング、各種問合せ対応 ・記帳代行、ペンディング事項、日系企業の担当窓口担当 ・決算書作成業務、税務対策のサポート業務 ・会社設立、 BOI 申請、ビザ・ WP 、会計などのコーディネート業務 ・ペンディング事項について日本人のお客様、又は親会社とコーディネート業務 ・会計監査のコーディネート業務 など 【事業内容】 ・会計関連サービス ・監査サポート ・税務調査、税務裁判 ・移転価格 ・税務サービス ・法務手続きなど
Phoenix Accounting (Thailand) Limited / 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 職種
- 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- THB 100,000 - 260,000（45.4万円～118.2万円） ＜給与補足＞ 予定年収：500万～1,200万円 ※ご経験によって応相談 ■福利厚生 タイでの社会保険加入 Provident Fund加入 健康保険 ビザ・WP支給：あり（取得費用全額会社負担） 住宅手当：なし 通勤手当：あり（交通費実費支給） 通信手当：社用携帯支給 資格手当：会計士協会・税理士会会費会社負担 残業手当：あり
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【職務概要】 ご経験に合わせ、業務をアサイン致します。 ・会計、税務サービス全般に関するアドバイザリー業務 ・ナショナルスタッフへの指導育成業務 【事業内容】 ・会計関連サービス ・監査サポート ・税務調査、税務裁判 ・移転価格 ・税務サービス ・法務手続きなど
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】ポテンシャル採用：100,000バーツ 、有資格者・経験者：100,000〜130,000バーツ 【福利厚生】 • ビザ・WP支給：あり • 通信手当（通信用SIM貸与、携帯本体は自己負担） • 通勤手当（社用車貸与（通勤時ガソリン代等会社払い・通勤ルート：バンコクから通勤可） • タイ国社会保険 • タイ民間医療保険 • 健康診断（勤務2年目～年1回） • プロビデントファンド • 昇給制度（年1回） • タイ語学習支援制度（90時間）
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 【仕事内容】 ・営業担当がヒアリングした顧客要望をもとに、最適な仕様のパッケージを設計 ・試作・試験・量産立上げまで一貫して担当 ・必要に応じて営業と客先訪問し、現物確認・提案を実施 ＜具体的な業務フロー＞ ・依頼書確認・営業との打ち合わせ（客先同行あり） ・製品サイズ・形状のチェック、条件整理、CADによる包装材設計 ・機械段ボールをカットしサンプル組み立て（オートプレス機・サンプルカッター等使用） ・社内での耐久試験（耐圧・保護性能・破裂強度など） ・顧客との最終確認後、量産へ移行 ＜取り扱い製品＞ 段ボール箱・オフセット印刷箱・化粧箱・プラダンケース・ポリエチレン袋・真空成型品・木製パレット・段ボールパレット・各種テープ・各種緩衝材および梱包資材
OS Recruitment (Thailand) Co.,Ltd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】月給50,000バーツ～80,000バーツ ※手取り額・経験により応相談 【福利厚生】 ・社会保険 ・民間医療保険 ・年次健康診断 ・昇給/賞与：年1回 ・出張手当あり 【ビザ・WP】 取得費用会社負担 【休暇・試用期間】 ・年次有給休暇：6日/年（勤続1年以上経過後に付与） ・その他休暇：法令通り ・試用期間：90日
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- バンコクにある総合インテリア設計･施工、家具製造･販売の会社で、営業から施工管理までのコーディネーションを一貫しておこなえる人材を募集しています。 主に日系企業タイ進出時や事務所移転、レイアウト変更時等に伴う空間デザインを提案し、顧客の理想を形にするためのコーディネーションを担当します。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ・新規顧客の開拓（営業先はバンコクのオフィスがメインです） ・顧客要望をヒアリングし、家具やレイアウトの空間コーディネートを提案 ・各部門と調整し、プロジェクトの工期管理等を実施する。 ・その他、営業・プロジェクト管理業務に付随するバックオフィス業務や経営管理層のサポート業務 ・グループの他拠点（ベトナム・カンボジア・ミャンマー等）への出張業務が発生する可能性あり ※将来的にタイ以外の拠点へ駐在員として赴任する可能性あり ※営業は運転手付きの社用車の利用が可能
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：3,000～3,500ドル 福利厚生： ・家賃補助 ・送迎あり
- 勤務地
- ベトナム
- 職務内容
- 【業務内容】 ベトナムの表面処理企業にて技術業務をお任せします。 ・新規の開発・改善 ・薬品メーカーとのやり取り ・既存の表面書類の技術的フォロー
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：スキル・能力により 福利厚生： ・社会保険 ・医療保険 ・海外旅行保険 ・健康診断 ・一時帰国手当 ・住居手当 ・自家用車通勤の場合の交通費 ・社用車貸与
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 【業務内容】 電子部品製造業にてQAセクションのマネージャー業務をお願いいたします。 ・各顧客の要求事項及び目的の把握 ・試作イベントから量産までの作業支援 ・顧客監査の対応を管理 ・顧客へ提出する検査結果報告などの事前確認 ・限度見本の詳細確認 【その他】 面接回数：2回を予定 従業員数：2,400名
