Reeracoen Recruitment Co., Ltd.の求人一覧
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.生産管理・品質管理/保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000 THB ~ 100,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・損害保険 ・プロビデントファンド ・賞与（年1回 / 昨年実績0.5ヶ月） ・昇給（パフォーマンスにより査定あり） ・有給（初年度6日） ・通勤サポート（バンコク～工場付近にお住まいの方はサポートいたします） 【その他】 定年：55歳（60歳までは希望者は正社員として雇用可能 / 60歳以降は例がないため応相談）
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 自社で使用する金型のトライ・修繕における業務をご担当いただきます。 金型はタイでは製作していないため、日本本社が設計・製作した金型を輸入し使用します。 その際の金型が完全な状態に仕上がっているか検証し、そしてトライした製品の品質（寸法精度）が満たされているか測定・確認をいただきます。 ・金型及び金型パーツの修繕、メンテナンス、トラブルシューティング ・仕入金型のトライ ・ローカルスタッフの育成（4名） ・その他発生する業務
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000 THB ~ 100,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・傷害保険 ・賞与（年1回 / 平均1か月以上） ・昇給（年1回 / パフォーマンスにより） ・残業代（役職により） ・家賃手当 ・食事手当（昼食支給 / 残業時は1日20THB） ・ユニフォーム、PC、携帯支給 ・通勤手当（自力通勤をされる方） ・その他各種手当 ※自力通勤が不可の方は面接内でお問い合わせください。 ※営業時はドライバー付き社用車をご利用いただけます。
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- ・営業活動（新規、既存） ・客先リストに基づきアポイントメントの獲得、客先へ訪問 ・ニーズや課題をヒアリングし、最適なソリューションの提案 ・提案書、見積書の作成 ・技術部門と連携して、詳細な技術的説明や費用見積もりの提供 ・製品デモンストレーション ・成約後のプロジェクト進行のサポート ・導入後のサポートやトラブル対応、定期的なメンテナンスやアップデートの提案 ・マーケットリサーチ ・定期レポート
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.生産管理・品質管理/保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】80,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・医療保険（応相談） ・健康診断 ・ガソリン代（自家用車を使用される方 / 1km 3THB支給 ※150kmまで） ・シャトルバス（会社周辺～バンセン） ・シャトルバスのルート以外にお住まいの方は通勤サポートが可能です。応募時にご相談ください。 ・慶弔手当（月2,000THB） ・結婚手当（月2,000THB） ・ユニフォーム支給 ・PC支給 ・社員旅行 ・プロビデントファンド（3～15%） ・賞与（平均2～2.5か月） ・昇給（平均3.5～4%） ・有給
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 約40～50名ほどの社員が日々の成形業務を行っております。 アドバイザーは主に日本側との連携業務を行っていただきます。 ・日本拠点との連携業務（成形機、自動機といった生産設備は日本で設計・製造を行っているため、トラブル発生時の連携・対応業務を担っていただきます） ※金型は日本で製造したものだけではなく、タイでも内製しております。 ・成形に関する寸法、外観の不具合等の不良が発生した際の対応業務 ・現地スタッフの育成
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜購買・物流/在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】90,000 THB ~ 130,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証 ・社会保険 ・団体医療保険 ・プロビデントファンド ・昇給（平均4％） ・賞与（平均1か月） ・交通費（7THB/km ※自家用車で通勤される方向け） ・通勤、訪問用社用車（応相談） ・在宅勤務あり ・定年60歳（延長あり）
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 主に日系企業のお客様に対するインサイドセールスの統括をお任せしたいと思っております。 様々な業界のお客様が同社のサービスを利用いただいておりますが、特に食品、ケミカル、Eコマース関連の利用者の割合が多いです。 ・既存顧客および新規顧客とのビジネス拡大 ・定期訪問（直行直帰可能 / 訪問頻度は高くないです / 自家用車もしくは社用車、タクシーで訪問に行っていただきます。） ・KPI（重要業績評価指標）の設定と進捗報告 ・パイプライン管理およびビジネス提案の準備 ・予算管理およびRFQ（見積依頼）の対応 ・顧客との関係構築およびビジネス開発 ・担当アカウントの包括的な開発計画の作成および定期的な更新 ・市場および価格情報の提供、現地条件に応じた価格帯の設定
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）60,000 THB ~ 100,000 THB 【賞与】年1回,2024年平均2.5か月 【昇給】年1回 【福利厚生】 - ビザ、労働許可証支給 - タイ国社会保険 - グループ医療保険 - 健康診断(年1回) - 退職金積立制度あり(会社5％) - ドライバー付社用車あり(営業時) - 有給休暇: 初年度年6日付与
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 取り扱い製品: 原材料及び電子部品、省エネ商材 (合成樹脂原料、ケーブル、エレクトロニクス部品など) 日系企業を中心に、既存顧客、新規顧客への営業活動全般を担当頂きます。 まずは既存の日系企業を担当頂き、慣れてきましたら新規顧客の開拓を期待しています。 【具体的には】 - 既存顧客へのルートセールス - 新規顧客開拓 - ニーズヒアリング - 見積もり作成 - 仕入先と納入先との受発注の調整・輸出入管理・在庫管理 - デリバリーコントロール - 社内の申請書作成、上司へのレポート ・本社対応、やり取り
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.新規事業/事業企画、戦略コンサル 正社員
- 職種
- 新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】120,000 THB ~ 200,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・通勤手当（実費精算 / 公共交通機関のみ / 上限5,000THB） ・タイ社会保険 ・民間医療保険 ・プロビデントファンド ・社員旅行（年1回） ・昇給（年1回：2023年実績 平均5～6% / 昇格時には10％以上を超えることもあります。） ・賞与（年1回：2024年実績 1.5か月 / 査定・拠点予算達成度合いにより） ・有給（年7日 / 試用期間後から利用可能） ・残業代（非管理者のみ） ・PC、携帯電話支給 ・営業交通費 ・営業用ドライバー付き社用車あり 待遇： ・シニアコンサルタント：月収12～13万THB＋手当＋残業代 ・マネージャー：月収18～20万THB＋手当 ※経験者の方は給与相談可
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- - 営業活動（ポテンシャル顧客のビジネス課題を特定し、提案し、プロジェクトを獲得する） - プロジェクトのワークプランの立案（実行タスク等を綿密に検討） - プロジェクト化後は市場調査、結果・内容の分析、施策の提案（プレゼンテーション）を実施 ※自身での資料作成も含む - オンサイトでの改善施策の実施と検証、レポートの提出 - スケジュール管理等のプロジェクトマネジメント - ソリューションを持つベンダー、パートナー企業等の選定、またその交渉 - 他部署や他国のチームとの協業、支援（日本、タイ、ベトナム、インドネシア、インド等）
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.ITエンジニア・SE・PM・コンサル 正社員
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）120,000 THB ~ 300,000 THB 【賞与】年1回 【昇給】年1回 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間団体保険 ・出張手当 ・通勤手当（実費精算） ・営業交通費
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【業務内容】 ・業務プロセス、ビジネス環境の調査、分析 ・現行システム、業務フローの調査・分析 ・新規システムの仕様検討、開発計画立案 ・新規システムの設計、開発 ・海外ロールアウト ・RFP（提案依頼書）の作成、ブループリントの作成や予算感の算出、ベンダーの選定支援 ・ベーシス / インフラ作業支援 ・導入済みシステムの保守、追加開発 【仕事の大変さ】 ・お取引先のお客様はタイだけではなく日本や、東南アジア、アメリカといった複数国に拠点・工場を構えているお客様がほとんどです。 ・そのため各国のエンジニア、コンサルタント（外注も含む）と共にプロジェクトを遂行させなければなりません。 ・１０数名の多国籍なメンバーで編成されたチームとなりますので、国民性や価値観を理解し合いながら導入に向け協力し合う必要がございます。 ・プロジェクトマネージャーとしてアサインされた場合は、壁に当たることも多くありますがプロジェクトが終了した際は大きな達成感を感じることができます！ ・また、裁量権・決定権を持ってプロジェクトを進行させることができるので、やりがいがありご自身のスキルアップもつなげることができます。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.生産管理・品質管理/保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】80,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・医療保険（応相談） ・健康診断 ・ガソリン代（自家用車を使用される方 / 1km 3THB支給 ※150kmまで） ・シャトルバス（会社周辺～バンセン） ・シャトルバスのルート以外にお住まいの方は通勤サポートが可能です。応募時にご相談ください。 ・慶弔手当（月2,000THB） ・結婚手当（月2,000THB） ・ユニフォーム支給 ・PC支給 ・社員旅行 ・プロビデントファンド（3～15%） ・賞与（平均2～2.5か月） ・昇給（平均3.5～4%） ・有給
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 品質部署は20名程度の組織となります。 現在の日本人品質アドバイザーとともに、成形に関する品質の分析・トラブルシューティングを行っていただきます。 ・製造工程の確認及び管理、製品の改善活動 ・トラブルの未然防止 ・不具合発生時の原因分析と対策立案 ・社内外の関連部門との連携
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計） 正社員
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000 THB ~ 120,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・海外旅行保険（※試用期間通過後） ・日本一時帰国手当（1月〜12月の間で1回、航空券支給 ※試用期間通過後) ・昇給 ・賞与（年1回 4月支給：昨年実績１ヶ月(9ヶ月以上勤務している社員が対象)） ・住宅手当（月8,000THB ※記載の給与に含む） ・営業社用車 (ドライバーなし ※自家用車を使用される場合は交通費支給) ・社員食堂利用可 ・健康診断（年1回）
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- ・プラント設備を所有する企業に対し新規サービス（製品、ソフト、工事）の提供 ・電気設備を所有する企業に対し新規サービス（点検・保守・工事）の提供 ・顧客からの問い合わせ対応（主に日系企業） ・受発注対応 ・同社の製品に関する説明業務 ・現場工事の立ち合い
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.新規事業/事業企画、戦略コンサル 正社員
- 職種
- 新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）60,000 THB ~ 70,000 THB 【賞与】年1回 平均1か月 ※業績による 【昇給】年1回 ※個人の実績による / 過去 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証 ・タイ国社会保険 ・その他健康保険（Private Insurance） ・プロビデントファンド ・残業代無し
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- コンサルタントとしてクライアントの課題解決に向けたリソースの提案をお願いいたします。 クライアントは主に日系企業となります。 なお、ライセンス、ビザ等の取得、会計等の専門実務についてはローカルスタッフが担当いたします。 【具体的には】 ・既存クライアントのフォロー（約70社程度） ・クライアントとの打ち合わせ ・新規クライアントの開拓、（紹介、問い合わせが主な流入となります。） ・銀行、弁護士オフィスとの打ち合わせ ・問い合わせ対応 ・ローカルスタッフへの指示だし
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.新規事業/事業企画、戦略コンサル 正社員
- 職種
- 新規事業/事業企画、戦略コンサル｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000 THB ~ 100,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・家族用ビザ支給（費用会社負担） ・タイ国社会保険 ・民間医療保険（年間30,000THB程度） ・プロビデントファンド ・会社携帯、PC貸与 ・通勤補助あり（社用車貸与 or ガソリンカード支給） ・OT（役職に応じて） ・渡航費（入社時の片道航空券を支給 ※本人分のみ） ・昇給（年1回） ・賞与（平均3か月）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 業務内容： ・競合他社の情報や顧客のニーズを分析し、自社製品の販売方法やシェアの拡大方法などを企画立案し、営業戦略を練る ・営業戦略にもとづいて設定した目標の達成するため、営業ツールの制作や、販促イベントなどの実施 ・各部門間のプロジェクトの進捗管理とフォローアップ
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）60,000 THB ~ 95,000 THB 【賞与】年2回：業績により支給 / 平均合計3～5か月 【昇給】年1回査定あり 【福利厚生】 - ビザ・労働許可証支給 - タイ国社会保険 - 民間医療保険 - 営業交通費支給 - 社用携帯支給 - 退職積立（プロビデントファンド） - 社員旅行 - 勤続手当（10年以上） - 年次健康診断 - Training & Skill Development - 有給（初年度は6日） - 休暇（Errand leave / 年7日） - 結婚休暇（年3日） - 冠婚葬祭 5日 - その他
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 日系企業のお客様に対して、家具の販売、内装工事やオフィス移転の提案営業を行って頂きます。 ・新規顧客、既存顧客への提案営業及びフォローアップ ・打ち合わせ（設計も同席することもあります。） ・見積もり作成 ・家具の納期管理や工事の段取り調整
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.経営、役員、管理者、MD/GM 正社員
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】80,000 THB ~ 190,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・海外旅行保険 ・通勤サポート（社用車自走 or ドライバー / 乗り合い等） ・プロビデントファンド（現地採用のみ：5％） ・昇給（年1回） ・有給（試用期間終了後2日間付与、2年目から年6日～最大15日 / 1年分まで繰り越し可能） ・キャンティーン利用可能（1品15THB + お米無料） ・残業代なし（基本20時間以下 / 定時で帰る社員がほとんどです。） 日本採用の場合： ・住宅補助（日本採用のみ：役職により / 給与と別） ・プロビデントファンドなし ・各種保険、年金 ・有給（現地採用の場合と日数が異なります。） ※その他福利厚生は上記と同様 その他： ■給与 年俸制 年収400～900万円（スキル、経験に応じ増額可能） ■定年 ・タイ法人：55歳（定年後の再雇用も可能（契約社員）） ・日本法人：60歳
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 職位はマネージャー～GMを想定しております。 マネジメントメイン or エンジニアのスペシャリストとして加工技術を活かし下記の業務に従事いただきます。 ・CNCマシンを用いた機械加工 ・設備の買い替えの判断、設備を選定 ・ISO / IATFの監査、更新のサポート（タイ人社員が主に対応をしますが、質疑応答のサポートをいただくこともあります。） ・サイクルタイムの計算 ・現地社員の育成 その他： ・メキシコ、インド、ベトナムとの取引もあるため、メール、オンラインMTGにて海外のお客様の対応も発生します。（通訳の参加も可能）
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル 正社員
- 職種
- 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）75,000 THB ~ 150,000 THB 【賞与】年２回/ 実績2.5~3ヶ月 【昇給】実績により 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・医療保険 ・年次健康診断 ・有給 ・営業車（ドライバー付き） ・社員旅行（日本、シンガポール等） ・在宅勤務あり ・日本からの応募 /オンライン面談可
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【仕事内容】 - 日系の企業様（主に工業団地）メインに顧客へのコンサルテーション - 問い合わせを元に新規と既存のお客様のフォロー - 人事課題のヒヤリング。あらゆる角度からの質問でコアの原因を抽出 - ＭＤ責任者とともに課題解決のための提案カリキュラムを作成 - お客様へプランの提案 - 既存プロジェクトの進行管理 * 大手の企業様の場合ＨＲがタイ人のため、弊社のタイ人スタッフと同行のもと、 英語を使用したミーティングになることもございます。 （英語が苦手な方でも日本語、タイ語での対応も可能） 【キャリアパス】 さまざまなノウハウを吸収できるため、HRコンサルタントとして成長いただける環境です。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.生産管理・品質管理/保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】105,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・医療保険 ・年次健康診断 ・社用車貸与（顧客訪問通勤、休日に利用 ※ガソリン代、メンテナンス代等は会社支給） ・プロビデントファンド ・有給（初年度6日、毎年1日づつ増え最大15日 ※試用期間後から利用可能） ・傷病休暇（法廷通り） ・昇給（年1回 実績により） ・賞与（年1回 平均1.5か月） ・直行直帰可能 ・家賃補助（15,000THB） ・SIMカード、PC支給 ・1次帰国費用（年2回 航空券＋交通費会社負担） 給与について： ・手取り月収80,000-120,000THB + 家賃補助＝95,000-135,000THBを予定しています。 ※求人票に記載の給与額は税引き前の想定額を記載しています。 定年について： 60歳（定年後延長あり（1年毎））
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 職務についてはサステナビリティに関する、会社方針の立案・推進・顧客への説明対応・弊社サプライヤーに対しての支援業務を行っていただきます。 現状サステナビリティ関連の業務は量が多くないため、品質管理・保証業務も兼務していただくことを想定しております。 具体的に、、 ・取引先から依頼されるサステナビリティの調査書の対応 ・サステナビリティに関する会社方針の立案、実施までの落とし込み ・サステナビリティ案を取引先、サプライヤーへ説明 ・外部コンサル会社との打ち合わせ ・取引先のサプライヤーに対するサステナビリティに関する方針の説明会への参加 ・品質管理業務
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）60,000 THB ~ 100,000 THB 【賞与】年一回12月支給、支給額は業績連動（直近実績3.1ヶ月分） 【昇給】年一回5月改定、昇給額は業績連動（平均5%） 【福利厚生】 - ビザ、労働許可証支給(取得費用全額会社負担) - タイ国社会保険 - 医療保険 - 医療、歯科治療補助として年間最大 5,000 バーツの払い戻し - 育児手当（１人あたり2,000バーツ） - 社内ドリンク無料（コーヒーや紅茶、飲料水など） - 社員旅行（年１回） - プロビデントファンド ‐ その他 ▽有給休暇 1年目：９日間 ２年目：10日間 ３年目：11日間 ▽病気休暇 年間30日（※3日以上休暇継続の場合には診断書が必要です） ▽出産休暇 1回あたり最大90日間
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【業務内容】 セールスアシスタントマネージャーとして、タイ国内向けの電子部品営業をご担当いただきます。 主な業務内容としては下記となります。 ・既存訪問営業 ・見積、納品調整、品質などの問い合わせ対応 ・他国の自社工場との連携業務 ・クライアントの自社工場視察のアテンド、同行 ・シニアマネージャーのサポート及びローカルメンバーのマネジメント 【言語について】 クライアントとの折衝、及び自社工場との連携を英語で行って頂きますので、ビジネスレベルの英語力は必須となります。 また、社内公用語も英語となります。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】80,000 THB ~ 190,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・海外旅行保険 ・通勤サポート（社用車自走 or ドライバー / 乗り合い等） ・プロビデントファンド（現地採用のみ：5％） ・昇給（年1回） ・有給（試用期間終了後2日間付与、2年目から年6日～最大15日 / 1年分まで繰り越し可能） ・キャンティーン利用可能（1品15THB + お米無料） ・残業代なし（基本20時間以下 / 定時で帰る社員がほとんどです。） 日本採用の場合： ・住宅補助（日本採用のみ：役職により / 給与と別） ・プロビデントファンドなし ・各種保険、年金 ・有給（現地採用の場合と日数が異なります。） ※その他福利厚生は上記と同様 その他： ■給与 年俸制 年収400～900万円（スキル、経験に応じ増額可能） ■定年 ・タイ法人：55歳（定年後の再雇用も可能（契約社員）） ・日本法人：60歳
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 職位はマネージャー～GMを想定しております。 受託加工を行っているため、主要取引先フォロー営業がメインとなります。 お客様から受託依頼があった際に用意された図面を確認し、対応可否について社内にて教示をいただきます。 ニーズを逃さないよう定期的なフォローアップが必要となる職務です。 ・フォロー営業 ・新規営業（現在は引き合いがメインですが、将来的に開拓をお願いする可能性もあります。） ・営業部門のマネジメント ・見積の作成 ・週次、月次レポート その他： ・メキシコ、インド、ベトナムとの取引もあるため、メール、オンラインMTGにて海外のお客様の対応も発生します。（通訳の参加も可能）
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜コールセンター・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）50,000 THB ~ 60,000 THB 【福利厚生】 - ビザ、労働許可証支給 - タイ国社会保険 - TOEIC手当 - プロビデントファンド - グループ生命保険 - 賞与 - 昇給 - ユニホーム支給 - SIM携帯支給 - 各種手当て
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- ・海外、荷主への見積書作成及び状況のフォローアップ ・出荷状況や関連書類、請求所、クレームなどの顧客や海外からの問い合わせの管理 ・カスタマーサービス部門、営業部門、その他社内部門と連携し、関連情報の共有 ・オペレーションの問題をフォローアップし、解決する ・顧客からのクレームに関する報告書の作成、レポート ・見積書の更新
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計） 正社員
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】90,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・医療保険 ・賞与（年1回 平均3ヶ月） ・昇給（年1回 査定あり、実績により） ・カフェテリア有り ・通勤補助（交通費支給 or 自家用車をお持ちでない方は社用車貸与は応相談）
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 金型部署の責任者として、主に金型製作・管理に関する現地スタッフの指導育成を担っていただきます。 ・金型のテスティングと査定 ・金型の設計、製作、保全、メンテナンス、修理の実務チェック ・部内の作業工程の改善業務 ・納期調整 ・現地スタッフの指導育成（約12名）
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）50,000 THB ~ 60,000 THB 【賞与】年1回 【昇給】年1回 / 実績により 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・グループ医療保険 ・通勤補助（自走 / 社用車貸与、ガソリン代実費) ・有給 ・食事手当（1,000THB） ・皆勤手当（1,000THB） [営業ポジション] ・営業車（自走） ・インセンティブ (会社売上により)
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 既存顧客のフォロー関係構築メインとなります。 顧客訪問時には、社用車を運転頂きます。 - 顧客への訪問、関係構築と維持 - 新規顧客の開拓と営業活動の推進 - 製品やサービスの提案と販売 - 見積もり書の作成 - 納品のスケジュール確認 - ローカルスタッフとの連携 - 上司への報告
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.一般事務・秘書/アシスタント 正社員
- 職種
- 一般事務・秘書/アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】80,000 THB ~ 120,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・家族用ビザ支給（費用会社負担） ・タイ国社会保険 ・民間医療保険（年間30,000THB程度） ・プロビデントファンド ・通勤補助（交通費もしくは送迎あり ※バンナー～シラチャ周辺 もしくは応相談） ・会社携帯、PC貸与 ・OT（役職に応じて） ・渡航費（入社時の片道航空券を支給 ※本人分のみ） ・昇給（年1回） ・賞与（平均7.5か月）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 経営企画部署のメンバーとして、アセアン・オセアニア地域の生産戦略、 中華系コンペティターに対する対抗戦略など戦略起案から、上申、実行の旗振りといった幅広い業務に携わっていただきます。 ・全社戦略の実行 ・全社目標（KGI/KPI）の管理 ・部門横断的な課題の実行 ・年度方針、予算方針の立案 ・事業、生産戦略立案と関連部門のサポート ・新規事業やプロジェクトの立案、計画、実行 ・社内外の市場調査、競合分析、市場動向のモニタリング ・経営陣へのレポート作成と定期的な報告 構成： ・従業員数 4500名 ・所属部署 経営企画 ・メンバー 10名程度（増員中） ・レポートライン Assistant General Manager（現地採用）
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.広告・マーケティング・企画 正社員
- 職種
- 広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）80,000 THB ~ 150,000 THB 【賞与】年1回、※業績により臨時賞与あり 【昇給】年1回 【福利厚生】 - 有給休暇制度（勤務開始半年後より） - 皆勤手当（月1回、年1回） - 就労ビザ・労働許可証付与 - 社会保険（タイ国） - 大手保険会社医療保険（日本語対応可の病院にて使用可能） - 社員旅行（年1回） 実績：シンガポール・香港・マカオ・バリ島・チェンマイ・ホアヒン - タイ国外在住者の場合、採用後の初回渡航費用を入社1年後より全額返金制度あり
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- - 各チャネルの集客における課題把握と目標・KPI設定 - Webマーケティング施策の企画立案～推進 - アクセス解析ツール等を利用したサイトの分析および改善策立案 - 新規Web広告媒体の開拓 - 外部サイトからの流入対策 - マーケティング関連部署、デザイン担当、システム担当とコミュニケーションをとり、効果を最大化するための社内調整
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】100,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証 ・社会保険 ・団体医療保険 ・プロビデントファンド ・昇給（平均4％） ・賞与（平均1か月） ・交通費（7THB/km ※自家用車で通勤される方向け） ・通勤、訪問用社用車（応相談） ・在宅勤務あり ・定年60歳（延長あり）
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 主に日系企業の新規開拓営業をお任せしたいと思っております。 様々な業界のお客様が同社のサービスを利用いただいておりますが、特に食品、ケミカル、Eコマース関連の利用者の割合が多いです。 ・営業活動 ・定期訪問（直行直帰可能） ・荷主の課題やニーズのヒアリング、運行ルートの選定や調査 ・提案資料、見積書作成 ・船会社、倉庫など関係各所との調整業務 ・マネジメント業務
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.人事総務・経理会計・法務・財務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）130,000 THB ~ 150,000 THB 【賞与】年1回、平均2-3ヶ月 【昇給】年1回 【福利厚生】 - ビザ、労働許可証支給 - タイ国社会保険 - 医療保険(バンコクインシュランス) - 退職金積立(企業：最大5% / 個人：最大15％）
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 主に管理会計、原価計算の実務、仕組み作りを担当頂きます。 将来的には財務会計・税務業務も担当頂くことを想定しています。 ・複数拠点に跨る新規事業の管理会計および原価計算 ・SAPシステムにおける原価管理と原価計算の最適化 ・利益計画達成に向けた他部門へ情報提供、助言、促し
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計） 正社員
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】100,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・家族用ビザ支給（費用会社負担） ・タイ国社会保険 ・民間医療保険（年間30,000THB程度） ・プロビデントファンド ・会社携帯、PC貸与 ・通勤補助あり（社用車貸与 ※ドライバー貸与も検討可能） ・OT（役職に応じて） ・渡航費（入社時の片道航空券を支給 ※本人分のみ） ・昇給（年1回） ・賞与（平均7か月）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ・大型空調設備のファンコイルに関する開発、性能設計、機能部品の選定、評価業務 ・開発効率を向上するための業務推進の仕組みの導入 ・設計目論見の精度を向上するための新たな手法の導入
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.ITエンジニア・SE・PM・コンサル 正社員
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）100,000 THB ~ 150,000 THB 【賞与】年2回 【昇給】年1回 【福利厚生】 - ビザ、労働許可証会社支給 - タイ国社会保険 - 携帯代支給: 1,500THB/月 - 交通費支給: 750THB/月 - 退職金積立制度あり - 健康診断(年1回) - 有給：勤続年数に応じて10～15日（試用期間終了後付与）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ◆製造業・流通サービス業・金融業などの大手企業に対し、SIソリューションの提案・構築を行います。 顧客のニーズに合わせて一から新しいアイデアや技術にも挑戦し、パートナー企業をマネジメントしながら、システム企画、提案、構築、保守フェーズまでを担当します。 ◆システムエンジニアとして主に日本から受注するオフシェア開発業務(要件定義・システムの開発・設計・運用サポート)を行います。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.ITエンジニア・SE・PM・コンサル 正社員
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】65,000 THB ~ 120,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間医療保険（試用期間終了後/PACIFIC CROSS 3万Baht相当） ・賞与（年1回 平均1～3か月） ・昇給（年1回 平均5％） ・有給 ・社用車貸与（通勤及び業務内で使用可能） ・ガソリン代、高卒代支給 ・制服支給 ・家賃補助（月10,000THB） ・所得税会社負担 ※税金について 通常、総支給額から所得税を引いた額が手取り給与となりますが、同社は所得税が会社負担となるため、内定時の給与から社会保険料のみ引いた給与が手取りとなります。 また求人票に記載の額は家賃補助込みの額となります。
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- お客様は製造、物流業となるため、バンコクだけではなく、多くの日系企業が進出している工業団地へ打ち合わせに行っていただくこともございます。 社用車を1台貸与いたしますので、通勤及び顧客訪問等に使用可能です。 ・システム導入における要件定義 ・要件定義後の内容、仕様をドキュメント化 ・基本設計書の作成 ・フローチャート、UI作成 ・プロジェクトのスケジュール、仕様タスク管理
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）55,000 THB ~ 80,000 THB 【賞与】年1回12月 / 実績に伴い支給 / 平均2ヶ月 【昇給】年1回2月 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・Life Insurance ・Accident Insurance ・Health Insurance ・プロビデントファンド（会社3%、個人3% / 勤続年数5年以上で3%もしくは5%から選択可能） ・残業手当（スーパーバイザー以下のみ支給） ・皆勤手当（アシスタントマネージャー以下のみ支給） ・ユニフォーム支給 ・健康診断（年1回 / 10月、11月に実施） ・社員旅行 ・カンパニーパーティー ・有給（年6日間 / 勤続年数5年以上で年8間 / 勤続年数10年以上で12日間） ・ビジネス休暇（年2日間） ・冠婚葬祭手当（5,000THB） ・出産祝い金（1,700THB）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 営業業務部門で主に営業補助業務をご担当頂きます。 この部門はGMが1名、ローカルスタッフが100名在籍している部門になります。 アシスタントマネジャー的な立ち位置でチームリードを期待しています。 ・輸出入関連業務 ・GMのサポートおよびチームリード(部門はローカルスタッフ約100名が在籍しています) ・各部署、日本本社との連携業務 ・レポート提出（週次、月次）
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.経営、役員、管理者、MD/GM 正社員
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】1,600,000 円 ~ 2,500,000 円 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証 ・社会保険 ・医療保険 ・昇給（年1回） ・賞与（年1回） ・有給 ・在宅勤務あり ・その他応相談 [給与例] 年収2,000-3,000万円を想定
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 採用ポジションはダイレクターまたは、MDを想定しております。 主に日系アカウントのコンサルティング営業、コンサルティングデリバリーをご担当いただきます。 お客様となるのは自動車、消費財メーカーを想定しており、マネジメント層（事業部長〜社長、役員）の方々との信頼関係を深め、新規案件の獲得に注力いただきたいと考えております。 職位、プロジェクトによってチームマネジメントを行う人数に変動はありますが、実際に部下となる従業員は多くて10名程度を想定しております。 具体的に、、、 ・プロジェクト管理 ・顧客との関係構築および維持、新規案件の獲得 ・市場動向の分析および新しいビジネスチャンスの発見 ・プロジェクトのスコープ、予算、タイムラインの策定 ・プロジェクトチームメンバーの管理および育成 ・クライアントの戦略立案、課題に対する解決策の提供 ・社内の人材および資源の最適配置 ・業界のベストプラクティスを共有し、社内の知識ベースを構築
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.生産管理・品質管理/保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）70,000 THB ~ 140,000 THB 【賞与】年１回 【昇給】年１回 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給（会社支給） ・タイ国社会保険 ・その他保険：(海外旅行保険) ・通勤補助（①社用車自走 / ②自家用車使用 ＋ 交通費1日50THB支給 / ③乗り合い（他の従業員との兼ね合いでルートの指定あり）） ・住宅補助 ・携帯電話 ・制服 ・有給（入社2年目以降 6日 / 年） ＜営業＞ ・営業車（自走 / 社用車貸与）
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 工場運営業務全般をお任せします。 ◇生産管理 ・生産計画の策定および管理 ・生産目標の達成に向けた計画立案と進捗管理 ・各部門との調整 ◇品質管理 ・品質確保のための管理体制構築と運用 ・問題発生時の顧客対応 ・品質課題に対する改善策の検討と実施 ◇設備管理 ・工場設備のメンテナンス計画立案 ・故障時のスタッフへの迅速な対応指示 ◇労務管理 ・現場スタッフの管理と労働環境の改善 ・スタッフの育成と指導 ◇その他 ・経営へのレポート タイ法人及び本社（必要に応じて）経営陣に報告し、解決に向けての議論
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.ITエンジニア・SE・PM・コンサル 正社員
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）120,000 THB ~ 150,000 THB 【賞与】年1回 平均2.2ヶ月 12月支給 【昇給】年1回 【福利厚生】 ‐就労ビザ、労働許可証支給 ‐タイ国社会保険 ‐ 会社加入の医療保険 ‐健康診断あり（試用期間後） ‐退職金積立制度あり ＜定年> 60歳 60歳を超えた場合、「正社員」でなく「契約社員（Contract）・１年ごと更新」としての採用に変更させていただきます。ただし、契約社員に引き継ぐかどうかについてはケース・バイ・ケースです。
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- - 日系企業（製造業中心）を対象としたシステム・インテグレーション案件（スクラッチ、ITインフラ）のプロジェクトマネジメント - システム要件など、顧客要望の抽出や提案書作成などのプリセールス活動。 - 経験次第で受注後のプロジェクトマネージャー（顧客日本人への報告、自社タイ人プロジェクトマネジャーの管理等）を兼務していただきます。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.広告・マーケティング・企画 正社員
- 職種
- 広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000 THB ~ 130,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・家族用ビザ支給（費用会社負担） ・タイ国社会保険 ・民間医療保険（年間30,000THB程度） ・プロビデントファンド ・通勤補助（交通費もしくは送迎あり ※バンナー～シラチャ周辺 もしくは応相談） ・会社携帯、PC貸与 ・OT（役職に応じて） ・渡航費（入社時の片道航空券を支給 ※本人分のみ） ・昇給（年1回） ・賞与（平均7.5か月）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）、チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- ・エアコン業界の市場動向、競合情報の収集および分析 ・消費者ニーズのトレンド調査とターゲット層の特定 ・商品企画、販売戦略の策定、立案 ・自社製品の販売方法やシェアの拡大方法などの企画 ・営業ツールの制作、販促イベントなどの実施 ・各部門間のプロジェクトの進捗管理とフォローアップ
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）70,000 THB ~ 150,000 THB 【賞与】年2回（平均4か月 試用期間後） 【昇給】年1回（試用期間後） 【福利厚生】 - ビザ・労働許可証支給(費用会社全負担) - 社会保険 - 傷害保険（試用期間中から 事故治療費60,000THB、死亡時600,000THB） - 民間医療保険（試用期間後 最大1,000THB年間30回まで、入院時1日2,000THB、歯科医療年間3,000THB） - プロビデントファンド（試用期間後 会社：勤務年数5年未満5％、5-10年6％、10-15年7％、15年以上8％ / 個人：2ｰ15％から選択可能） - 残業代無 - 交通費（試用期間後 月1,200THB） - カフェテリアプラン（試用期間後 年間5,000THB） - 各種会社行事（旅行、懇親会など） - 年次健康診断 - 国外からの赴任の場合は費用補助あり（赴任時の航空券の50% ※上限10,000THB / 住居が決まるまでのホテル代6泊7日分の50% ※上限1,000THB／泊） - 有給（勤務年数1-2年6日間、2-5年7日間、5-10年8日間、10年以上10日間） - 病欠（年30日間） - 個人休暇（年7日間）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ・CAD/CAMを中心としたデジタルエンジニアリング系製品、サービス企画提案業務 ・関連ビジネスパートナーとの協業によるビジネス企画 ・マネジメント ・契約書のレビュー、フォロー
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】100,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証 ・タイ国社会保険 ・団体医療保険 ・歯科、眼科診療費用 ・在宅勤務可能（週2回） ・健康診断 ・プロビデントファンド（個人3-15%、会社3-7%） ・賞与（6月、12月 合計平均3か月） ・昇給（平均5％） ・有給（初年度6日間、最大15日） ・社員旅行、ニューイヤーパーティー ・営業車あり（ドライバーがいるため運転不要です。） ・家賃手当（月3,000THB）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ・既存顧客への営業、サポート（9割以上日系企業） ・既存顧客に対する新商品の提案 ・納期、品質、その他要望に関する調整及び対応業務 ・顧客の要望を基に本社開発へ提案を行う（製品スペックがマッチしなかった場合、本社の開発へニーズの提案） ・チームマネジメント ・若手スタッフの育成 ・中長期的なローカライズ化に関する支援
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.ITエンジニア・SE・PM・コンサル 正社員
- 職種
- ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）60,000 THB ~ 130,000 THB 【賞与】年2回（平均4か月 試用期間後） 【昇給】年1回（試用期間後） 【福利厚生】 - ビザ・労働許可証支給(費用会社全負担) - 社会保険 - 傷害保険（試用期間中から 事故治療費60,000THB、死亡時600,000THB） - 民間医療保険（試用期間後 最大1,000THB年間30回まで、入院時1日2,000THB、歯科医療年間3,000THB） - プロビデントファンド（試用期間後 会社：勤務年数5年未満5％、5-10年6％、10-15年7％、15年以上8％ / 個人：2ｰ15％から選択可能） - 残業代無 - 交通費（試用期間後 月1,200THB） - カフェテリアプラン（試用期間後 年間5,000THB） - 各種会社行事（旅行、懇親会など） - 年次健康診断 - 国外からの赴任の場合は費用補助あり（赴任時の航空券の50% ※上限10,000THB / 住居が決まるまでのホテル代6泊7日分の50% ※上限1,000THB／泊） - 有給（勤務年数1-2年6日間、2-5年7日間、5-10年8日間、10年以上10日間） - 病欠（年30日間） - 個人休暇（年7日間）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ・ITソリューション計画立案（顧客の要求に応じたITソリューションの探索または開発） ・ビジネスニーズに合ったシステムやプロセスの設計、実装を支援 ・顧客のDX活動支援（業務分析、システム分析等） ・データセットの収集、処理、および統計分析を行い、データ駆動型の意思決定 ・Power BIなどのビジネス分析ツールの設計・運用
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.コールセンター・カスタマーサポート 正社員
- 職種
- コールセンター・カスタマーサポート
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）75,000 THB ~ 120,000 THB 【賞与】年2回 / 平均１か月～２か月 【昇給】年1回 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・医療費補助 ・交通費（約2,000バーツ/月） ・有給（試用期間後6日） ・プロビデントファンド（3%） ・残業代 ・社員旅行 ・セミナー、講習費用会社負担 ・日本帰国時の特別休暇も相談可能
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ● 顧客：100％日本企業（金融・大手日本企業を含む） ・社内の会計士と顧客の間の調整業務 ・会計士が現地顧客とのやり取りで発生した課題や確認事項を日本側と確認 ・顧客が提出した日本語の会計伝票や領収書の翻訳 ・既存の日本の顧客へ財務諸表や給与明細を送付 ・財務諸表や給与明細などを既存の日本の顧客へ送付する際の窓口業務 ・その他、指示された業務
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル 正社員
- 職種
- 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）100,000 THB ~ 150,000 THB 【賞与】年2回 / 平均１か月～２か月 【昇給】年1回 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・医療費補助 ・交通費（約2,000バーツ/月） ・有給（試用期間後6日） ・プロビデントファンド（3%） ・残業代 ・社員旅行 ・セミナー、講習費用会社負担 ・日本帰国時の特別休暇も相談可能
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ● 顧客：100％日本企業（金融・大手日本企業を含む） ・すべての会計業務 ・ルーティーン業務：月次記帳および月次申告 ・ローカルスタッフの作成物の確認とレビュー（記帳、税務申告） ・日系クライアントへの説明、質問対応 ・サポート業務：タイ法人の財務デューデリジェンス、税務デューデリジェンス ・バリュエーションや内部監査サポート ・問い合わせの対応、顧客への提案業務
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.新規事業/事業企画、戦略コンサル 正社員
- 職種
- 新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】80,000 THB ~ 120,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・家族用ビザ支給（費用会社負担） ・タイ国社会保険 ・民間医療保険（年間30,000THB程度） ・プロビデントファンド ・通勤補助（交通費もしくは送迎あり ※バンナー～シラチャ周辺 もしくは応相談） ・会社携帯、PC貸与 ・OT（役職に応じて） ・渡航費（入社時の片道航空券を支給 ※本人分のみ） ・昇給（年1回） ・賞与（平均7.5か月）
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 経験に応じてスーパーバイザー～マネージャーとして以下の業務を担っていただきます。 ・調達戦略企画立案 ・コストダウン活動計画、実績管理 ・調達関連教育企画 ・マネジメント（経験に応じて5名程度）
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.人事総務・経理会計・法務・財務 正社員
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）550,000 円 ~ 700,000 円 ※給与例：月収44万円〜57万円 + 駐在員手当 = 50万円〜70万円程度を想定 【賞与】年1回 業績により 【昇給】年1回 業績により 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・海外医療保険支給 ・社会保険（日本） ・雇用保険（日本） ・厚生年金（日本） ・通勤サポート（バンコク市内⇔オフィスの送迎バン有） ・住宅手当
- 勤務地
- バンコク（首都圏）、他アジア（タイ/マレーシア/インドネシア）、海外
- 職務内容
- 経理、財務、管理業務の管理責任者として、実務〜各部門のローカルスタッフの管理をお願い致します。（実務の割合が多いです。） 【具体的には】 - 日本本社とのやり取り、タイ法人における決算業務 - 決算書類の作成 - 四半期決算に伴う、他拠点との連携 - 日常の出納の確認 - 上記と並行しての帳簿への記載 - 原価計算 - 日本本社への報告業務 - 監査対応 - マネジメント（約40名）
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計） 正社員
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000 THB ~ 80,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・家族用ビザ支給（費用会社負担） ・タイ国社会保険 ・民間医療保険（年間30,000THB程度） ・プロビデントファンド ・通勤補助（交通費もしくは送迎あり ※バンナー～シラチャ周辺 もしくは応相談） ・会社携帯、PC貸与 ・OT（役職に応じて） ・渡航費（入社時の片道航空券を支給 ※本人分のみ） ・昇給（年1回） ・賞与（平均7.5か月） ※ポジションにより年収に変動あり、担当アドバイザーまでご相談ください。
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 同社の空調機（空気清浄機、給湯器含む）向け制御ソフト（制御ユニット組込みソフト、無線・有線通信制御ソフトなど）、または空調機のデータ分析を行ない、従来にない付加価値サービスの提供や開発効率向上、品質向上のためのソフトウェアの設計・開発をお任せします。 ・制御ソフト設計体系の最適化をのため、設計資産の再利用やフレームワーク化、社内外を含めた制御ソフト設計体系の高度化 ・空調機の運転データや外部から取得するデータを使ったサービス、機能開発・改善に取り組み、ビッグデータ分析、アルゴリズム作成、クラウドシステム開発
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.生産管理・品質管理/保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 70,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- ・高品質の製品を提供するための検査業務 ・検査手順、検査装置の管理、テスト ・不良発生時の顧客と品質部署とのコーディネート業務 ・品質システムの改善、計画 ・社内プロセスの確認、監査 ・部署内ミーティングの設定、実施 ・他部署との連携業務 ・SOPの作成、修正時のサポート ・APQP, PPAPに関する調整サポート ・ISOに関する書類管理サポート 社内構成： ・正社員155名 ・部下8名
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜一般事務・秘書/アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）50,000 THB ~ 70,000 THB 【賞与】年1回 昨年実績4か月 【昇給】年1回 平均4％ 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証（入社半年後に実費精算） ・医療保険 ・プロビデントファンド ・有給（初年度6日 試用期間後） ・生活手当（700THB） ・皆勤手当て（1か月連続で700THB、2か月で800THB、3か月で900THB、4か月以降1,000THB） ・食事無料 ・通勤手当 月1000THB（利用可能なシャトルバスは工場周辺のみあります。） ・社用車利用可能（顧客訪問時） ・PC、携帯支給
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 未経験の方はまずは内勤営業を担当いただき、徐々に外勤営業も経験いただきます。 経験者の方は外勤営業として既存顧客を担当いただく予定です。 【具体的には】 ・問い合わせ対応 ・客先訪問（MDに同行いただきます） ・見積、請求書の作成 ・お客様、日本本社から依頼を受けた資料の作成 ・製品提案
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.生産管理・品質管理/保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】100,000 THB ~ 140,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・団体医療保険 ・通勤補助（社用車貸与もしくは乗合 / 役職により異なります。） その他： ・年俸制 年収500～700万円 ・1年更新の有期雇用 ・その他福利厚生については面接内で相談可能
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- タイ工場における品質管理業務、部門のマネジメントまで一貫してお任せします。 また、経験次第では、ローカルの管理職への指導に加え、約70人の部員がいる品質保証部の管理もお願いいたしたいと考えています。 ※業務内容は経験・スキルにより変動します。 ・品質基準の策定および維持 ・品質改善活動 ・顧客からの品質に関するクレームの対応および解決策の実施（日系顧客向け） ・顧客からの要望に関してのフィードバックの提供（日系顧客向け） ・内部および外部の品質監査の実施・対応 ・業務計画の立案、管理 ・ローカルスタッフの指導、育成、管理 【働く環境】 ・従業員数：1200名 ・部下の人数：経験に合わせ50～最大200名程度 ・タイ最大の工業団地である”チョンブリ アマタシティ工業団地”にて勤務いただきます。 通勤は乗合もしくは社用車の貸与がございますのでご安心ください。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.新規事業/事業企画、戦略コンサル 正社員
- 職種
- 新規事業/事業企画、戦略コンサル｜人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）50,000 THB ~ 80,000 THB 【福利厚生】 - ビザ・タイ国労働許可証支給 - タイ国社会保険 - 団体保険加入 - プロビデントファンド - 営業インセンティブ（既存,新規案件獲得時） - 稼働手当（役割に応じたプロジェクト手当） - 賞与（年1回／業績に拠る／昨年実績1か月分） - 昇給 - 有給（年次15日付与、初年度は試用期間終了後から入社月に応じて月割り、就業年数による付与日数の変動無し） - セミナー研修費用支給 - 語学教育費サポート
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【事業内容】 タイを拠点に東南アジアの日系・外資企業向けに人事コンサルティングを提供する専門ファームです。 主な業務は、人事制度の設計・運用支援、経営層・管理職・一般従業員向けの研修やワークショップの企画・実施、組織風土改革の推進など、多岐にわたります。クライアント企業の経営課題と密接に関わりながら、現場の課題を解決する実践的なコンサルティングが特徴です。 【仕事内容】 タイ・バンコクを中心とした東南アジア、および南アジア（インド）における人事組織コンサルタント 具体的な仕事内容としては、研修講師、プロジェクトマネジメント等 将来的には研修講師、プロジェクトマネジメントをお任せします！ 【具体的には】 ・人事コンサルティングプロジェクト、人材育成プロジェクトのデリバリー（常時3～4件ほどのプロジェクトを担当） ・見込み顧客への営業、提案活動、顧客リレーション ・プロジェクト設計、プロジェクトマネジメント ・プロジェクトデリバリー、研修ファシリテーション ・社内活動やバックオフィス機能の一部サポート
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス｜ITエンジニア・SE・PM・コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】70,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給（帯同したご家族分も支給） ・タイ国内社会保険 ・海外医療保険（帯同したご家族分も支給） ・家族手当 ・健康診断 ・住宅手当（月5,000THB / 一般社員・アシスタントマネージャーレベル） ・役職手当（役職により月額支給） ・交通費（1,550THB / 試用期間後より支給） ・出張手当 ・住居手当（役職により支給） ・冠婚葬祭手当 ・退職金 ・携帯電話支給 ・賞与（年2回 / コロナ前平均2か月 / コロナ禍実績0.7～1か月） ・昇給（年1回 / 会社・個人の実績により） ・在宅勤務あり（週の半分程度は出社、プロジェクトや部署によって連動あり）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 今回募集中のポジションは日系顧客に対するERPパッケージ（生産管理システム、原価管理システム）に関するプリセールスをお任せいたします。 具体的に、、 ・ERPパッケージシステムに関する営業サポート ・営業と同行をしてパッケージに関する機能の提案 ・要件を伺い提案書を作成、プレゼンの実施 【その他】 ・顧客の多くは製造業のため、工業団地へ訪問に行っていただきます。 訪問時はドライバー付き社用車を利用いただきます。 【従業員数】 タイ国内の拠点あわせ160名
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）50,000 THB ~ 90,000 THB 【賞与】年1回 平均4か月分 【昇給】年1回 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給（ビザの新規取得費用のみ個人負担 / 更新・労働許可証取得の際の費用は会社負担） ・タイ国社会保険 ・医療保険 ・通勤手当（高速代、ガソリンカード支給 ※業務時も同じカードを利用） ・社用車貸与（自走 ※通勤業務に使用可能） ・携帯支給もしくはSIMの支給（希望に合わせて） ・有給（入社1年経過後から6日間）
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- ◆業務内容： ・営業活動（主に既存の日系顧客に対する情報収集、拡販 / 新規開拓） ・定期訪問（タイ全土 / 直行直帰可能） ・問い合わせ、トラブル対応 ・資料作成 ・週次月次レポート ・その他 ◆営業の仕事の流れ： 同社の営業社員は午前中にオフィスで事務作業やメール、電話対応を済ませ、午後はお客様周りに外出する社員が多いです。 基本的にタイ国内営業となり、訪問先で遠方となる地域はランプーン等の北部となりますが、訪問頻度は年1回ほどです。 ◆通勤について： 同社はチャチュンサオ県ウェルグロウ工業団地にオフィスを構えています。 バンコクから車で1時間程度、シラチャから1時間10分程度の立地となります。 貸与された社用車もしくは自家用車での通勤をお願いしております。（ガソリン代や高速代は実費精算にて負担いたします） ◆キャリアパス： 将来的には営業部のローカルスタッフのマネジメントを行う、マネージャー候補として長期的なキャリアを考えております。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.生産管理・品質管理/保証・工場長 正社員
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）70,000 THB ~ 100,000 THB 【福利厚生】 ◆タイ： ・ビザ、労働許可証支給 ・通勤補助（バンコクにお住まいの方：乗り合いでの通勤可 / その他：社用車貸与） ・タイ国社会保険 ・その他保険 ◆ラオス： ・ビザ、労働許可証支給 ・通勤補助（社用車 / ドライバー貸与） ・住宅補助（パクセ市内のサービスアパートを会社で手配） ・保険 ・その他応相談
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）、他アジア（タイ/マレーシア/インドネシア）、海外
- 職務内容
- タイ工場へご入社いただき研修にご参加いただき、同社の製品の知識やスキルを身につけていただきます。 研修期間は約6ヶ月〜1年を想定しており、研修終了後は同社ラオス拠点へ転籍いただく予定です。 ラオスの生産拠点で工場長の下、現場全体の管理をお任せいたします。 主に生産、品質管理を統括いただきローカルスタッフへの指導や生産計画の立案、人員配置など幅広い業務に携わっていただきます。 ■生産管理 ・お客様からいただいた発注書を基に生産計画を立てる ・作業書を作成しオペレータースタッフへ指示だし ・不良品発生率が高い場合は品質管理部署と協力し、生産計画の見直しを行う ・新規製品の立ち上げ補佐 ■品質管理 ・製造工程の管理 ・不良品発生率を抑えられるよう改善を行う ・クレーム対応 ・監査対応
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.営業・セールス 正社員
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】65,000 THB ~ 120,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・民間医療保険（試用期間終了後/PACIFIC CROSS 3万Baht相当） ・賞与（年1回 平均1～3か月） ・昇給（年1回 平均5％） ・有給 ・社用車貸与（通勤及び業務内で使用可能） ・ガソリン代、高卒代支給 ・制服支給 ・家賃補助（月10,000THB） ・所得税会社負担 ※税金について 通常、総支給額から所得税を引いた額が手取り給与となりますが、同社は所得税が会社負担となるため、内定時の給与から社会保険料のみ引いた給与が手取りとなります。 また求人票に記載の額は家賃補助込みの額となります。
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 主に日系企業に対し同社のソリューションの営業を行っていただきます。 お客様は製造、物流業となるため、バンコクだけではなくアユタヤ、チョンブリ、サムットプラカーン、ラヨーン、チャチュンサオ、プラチンブリといった多くの日系企業が進出している工業団地へも訪問に行っていただきます。 社用車を1台貸与いたしますので、通勤及び顧客訪問等に使用いただきます。 ・営業活動（新規、既存の割合は半々を予定しています。） ・新規開拓（テレアポ、訪問、ソリューション提案） ・案件管理（プロジェクトスケジュール管理、プロジェクト仕様タスク管理） ・提案書類の作成 ・その他 従業員数： 採用背景：事業拡大に向けた増員募集 その他： ・研修後、現在の既存顧客を約20社ほど引継ぎご担当いただく予定です。 ・主に在庫管理システム、製造業における業務改善システムの販売をご担当いただきます。
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.経営、役員、管理者、MD/GM 正社員
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）120,000 THB ~ 150,000 THB 【賞与】年1回 / 1か月＋実績に伴い支給 【昇給】年1回 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・医療保険(東京海上) ＜車について＞ 通勤車支給を検討 ＜定年＞ 60歳。 定年を超えた場合は1年毎の契約社員となります。
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 会社の責任者候補として以下業務を行って頂きます。 ・工場全体のマネジメント（主に損益管理、人員管理） ・作業員を含む約13名程度のマネジメント ・社内外、役所への対応 ・各種報告書作成と報告（日本本社） ・トラブル時の緊急対応 ・各種報告書作成 ・その他
Reeracoen Recruitment Co., Ltd.新規事業/事業企画、戦略コンサル 正社員
- 職種
- 新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）60,000 THB ~ 100,000 THB 【賞与】有(会社業績による) 【昇給】有(会社業績による) 【福利厚生】 - ビザ、労働許可証支給 - タイ国社会保険 - 医療保険 (加入予定) - 通勤交通費: 2,000THB/月 - 有給休暇: 年15日付与(試用期間終了後付与)
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ◆顧客は製造業、流通業が全体の半数以上です。 企業の経営課題に合わせて経営の改善活動を支援していきます。 プロジェクト受注後にコンサルタントとしてローカルメンバーと協力しながらプロジェクトを実行していきます。 ◆コンサルティング領域は多岐に渡りますが、代表的なテーマは下記の通りです。 1 経営戦略・事業企画 2 再編、PMI、IPO 3 人材育成・人事制度 ◆コンサルタント一人にアサインするプロジェクト数は1～2件です。 プロジェクトの長さは約3か月～1年くらいです。
