「タイ語を使う」求人一覧（タイ語スキルを活かす）
求人検索結果
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：応相談 福利厚生： ・社会保険 ・医療保険 ・医療サポート ・ガソリン代 ・車維持手当 ・賞与 ・昇給 【その他】 面接回数：2～3回
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【業務内容】 機械工具商社にて、技術的なやり取りをお任せします。 ・顧客訪問 ・技術的な提案、打ち合わせ ・タイ人社員への落とし込み ・日本人顧客対応 ・設備搬入時の立ち会い
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000 THB ~ 80,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・通勤補助 ・携帯電話支給 ・賞与 ・昇給 ・有給 [営業ポジション向け] ・営業車（原則自走） ・インセンティブ、コミッション：有
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 【業務内容】 ◇顧客対応 ・顧客開拓および問い合わせ対応（電話・メール・対面） ・賃貸物件の案内・見学の実施 ・見積もり作成と提案 ・賃貸契約の条件交渉、契約書、重要事項作成、面前での説明と締結 ・物件情報のデータベース入力・更新 ・物件の空室状況の確認・更新 ・物件写真の撮影および資料作成 ・対大家へのマーケティング活動 ・物件広告の作成および掲載（ウェブサイト、SNS、不動産ポータルサイト） ・プロモーション活動の企画・実施 ・市場調査と競合分析と提案 ◇テナント管理 ・テナントからの要望や不具合時修理の手配対応 ・定期的な物件点検とメンテナンスの調整 ・解約手続きの管理
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 60,000～120,000 THB（経験・能力による） 【福利厚生】 - ビザ・WPサポート - タイ国社会保険 - 医療傷害保険 - 有給 - 賞与 - 昇給制度 - その他、応相談
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- - 3D CADを用いた機械設計・見積 - 製作部品の２Ｄ図の作成（使用ツール：Solidedge、NX、AutoCAD等） - タイで20年以上の実績！ 製造現場での問題解決のプロフェッショナル集団 - ミドル・シニア層歓迎、経験重視の採用 - 経験に合わせて業務をアサインし、スキルによっては責任者をお任せ - キャリアアップしたい方、タイで長く働きたい方、現地採用の方が活躍できる環境
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 80,000～150,000バーツ 【福利厚生】 • VISA・ワークパーミット: 会社が支給 • 通勤手当: バンコク・スクンビット地区（奇数側ソイ21〜55）とシラチャから送迎車あり • 住宅手当制度: あり（要相談） • タイ国社会保険: あり • 民間医療保険: 要相談 • 賞与：あり(昨年度実績3ヶ月分、または年棒制) • 昇給制度：あり
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 品質保証部門長として下記業務に従事していただきます。 【仕事内容】 • 日系顧客に対する品質保証・管理業務の調整 • 複数のタイ人管理職（アシスタントマネージャー、スーパーバイザーなど）への指導・教育（経験・能力に応じて） • 約70名の品質保証部員の管理（経験・能力に応じて） • 多数の顧客や約600種類に及ぶ製品、ダイカスト特有の工程内不良といった課題への対応 • 技術知識とコミュニケーション力を活かした生産体制の変革
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 80,000～150,000バーツ 【福利厚生】 • VISA・ワークパーミット: 会社が支給 • 通勤手当: バンコク・スクンビット地区（奇数側ソイ21〜55）とシラチャから送迎車あり • 住宅手当制度: あり（要相談） • タイ国社会保険: あり • 民間医療保険: 要相談 • 賞与：あり(昨年度実績3ヶ月分、または年棒制) • 昇給制度：あり
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- • 新規受注製品の量産立ち上げ: ダイカスト製品のMC/NCレース機械加工全般を担当します。 • 品質・生産性改善: 量産品の品質向上および生産性改善に取り組みます。 • 技術指導: 現地スタッフへの技術指導を行います。 • その他業務: 加工見積もり業務など、幅広い業務に携わります。
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 60,000～120,000 THB（手当含む） 【福利厚生】 - ビザ・WP支給（取得費用全額会社負担） - タイ国社会保険 - 海外旅行保険 - 健康診断（年1回・会社負担） - 住宅手当（月8,000THB） - 帰国手当（年1回帰国時の航空券代支給） - 通信手当（携帯電話支給） - 出張手当（海外出張の場合、1日1,000THB） - 社内食堂利用可能（有料） - 有給（初年度6日） - 賞与（会社業績による） - 昇給制度
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 配電用分電盤、制御盤、住宅用分電盤などの電気機器をタイ国内のゼネコン、メーカー、商社のご要望に合わせてエンジニアリング業務を行っていただきます。 【具体的には】 - 日本人顧客の要望に合わせた図面（CAD）作成 - 見積もり作成 - 受注後の製品生産進捗管理 - アフターフォロー 等 ＜取り扱い製品について＞ 主要製品は11kV～22kV～33kVの高圧閉鎖型受電盤 3.3kV～7.2kVの配電盤、低圧配電盤 ロードセンター（LC)、ホーム分電盤（CU)、各種サーキットブレーカー 各種監視装置、各種機械電器制御装置、モーターコントロールセンター 各種制御盤 電源盤、電灯照明盤、電話及び、通信機器の収納盤、火災報知関連装置 電気設備据付配線工事、電気設備保守点検他 - 日本で100年以上続く老舗メーカーのグループ企業 - 福利厚生充実！住宅手当や年1回の帰国航空券代の支給も有り - バンコクから通勤可能！
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】～60,000 THB 【福利厚生】 • 社会保険 • 医療保険 • 昇給、昇格
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- ラヨーンエリアにて営業活動に従事していただきます。 ＜具体的には＞ • 新規顧客の開拓、既存顧客とのフォローアップ • 工場や機械の警備などの現地警備サービスの長期契約を確保 • 自社製品やシステムの提案
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】60,000THB～(経験や能力に応じる) 【賞与】業績による 【昇給】業績による 【福利厚生】 - ビザ・WP支給：あり - 研修制度（日本本社での研修） - 日本の厚生年金・社会保険 - 日本円支給あり（給与別途） - 通信手当 - 通勤手当・エリアによって通勤車同乗可（会社規定による） ‐ 住宅手当（会社規定による） - タイ国社会保険 - タイ民間医療保険 - 健康診断（勤務2年目～年1回） - プロビデントファンド - 社員旅行 - 社食あり 等
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 化粧品製造工場での管理本部スタッフ - 総務、経理、庶務業務 - タイ法規制への対応 - 日本本社の対応や出張者のサポート（通訳） - 来客時のフォロー、工場スタッフ等のフォロー - タイローカルスタッフのサポート
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 研究開発・その他
- 職種
- 研究開発・その他
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000-100,000THB（経験やスキルによって応相談） 【賞与】2年目より、年2回 【昇給】査定による、年1回 【福利厚生】 - ビザ・WP支給（取得費用全額会社負担） - 通勤手当（通勤バスあり） - 住居探しのサポート（住宅手当なし） - 通信手当（必要なポジションに就いた場合、社用携帯電話支給） - 出張手当（社内規定あり） - 一時帰国手当（年1回 一時帰国時の航空券代支給(2年目より)） - 赴任手当（タイ国外在住者の場合、渡航費については相談可能） - 健康診断（年1回） - 社員旅行(コロナ前2年に1度実施) - タイ国社会保険 - 民間医療保険 - プロビデントファンド（入社1年経過後より）
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- - 機械設備のメンテナンス、および改良 - 新しい薬品の検討や導入（染料・助剤等） - 環境関連事項への取り組み（ISO1400他） - 製品の品質維持のための関連部署との連携 - 安定したレース製品品質の維持を実現するための部署横断した取り組み - 所属部署での通常業務のコントロールおよび管理業務 - 本社との連携 等
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】50,000-100,000THB（経験やスキルによって応相談） 【賞与】2年目より、年2回 【昇給】査定による、年1回 【福利厚生】 - ビザ・WP支給（取得費用全額会社負担） - 通勤手当（通勤バスあり） - 住居探しのサポート（住宅手当なし） - 通信手当（必要なポジションに就いた場合、社用携帯電話支給） - 出張手当（社内規定あり） - 一時帰国手当（年1回 一時帰国時の航空券代支給(2年目より)） - 赴任手当（タイ国外在住者の場合、渡航費については相談可能） - 健康診断（年1回） - 社員旅行(コロナ前2年に1度実施) - タイ国社会保険 - 民間医療保険 - プロビデントファンド（入社1年経過後より）
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- - 機械設備のメンテナンス、および改良 - 新しい機械設備の開発や導入 - 環境関連事項への取り組み（ISO1400他） - 製品の品質維持のための関連部署との連携 - 安定したレース製品品質の維持を実現するための部署横断した取り組み - 所属部署での通常業務のコントロールおよび管理業務 - 本社との連携 等
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000～80,000THB 福利厚生： ・交通費 ・賞与 ・医療保険 ・プロビデントファンド ・社用車あり(運転免許不要) ・携帯電話、PC支給 【その他】 面接回数：2回(プレゼンあり)
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【業務内容】 ・既存顧客向け営業 ・新規顧客開拓 ・新規商材の市場開拓 ・海外出張および展示会対応
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 職種
- 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 100,000-150,000 ฿
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 日系企業を中心としたお客様のASEAN拠点に対し、サイバーセキュリティ対策方針の策定から実行までを一貫して支援するコンサルティングサービスです。事業の立ち上げメンバーとして、サービスの企画・開発にも主体的に関わっていただきます。 ■職務内容 ・診断ツールを活用した、IT・OT環境のセキュリティアセスメントと課題分析 ・セキュリティ戦略・ロードマップの策定および実行支援 ・新規セキュリティコンサルティングサービスの企画・開発
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 職種
- 新規事業/事業企画、戦略コンサル｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：上限 ～10 万バーツ/月 ・タイ社会保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など各種完備
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 商品企画・開発ディレクション • 自社農場産の農産物から加工品を企画 • 製造委託先の選定・交渉、品質基準の設定 • パッケージ・ラベル・食品規制・輸出入コンプライアンスの調整 開拓営業・バイヤー開拓 • モダントレード小売・フードサービス顧客の加工品バイヤーとの関係を、既存接点ほぼゼロから開拓・構築 • 最初の取引を、安定した継続事業に変える 消費者・市場インサイト • マーケティングチームが提供する消費者インサイトを使い、市場・小売の売場・工場に定期的に足を運び、自分の目でも確かめる • 学んだことを製造側への要件と営業提案に変換する 事業マネジメント • 商品別 P&L 管理（売上・原価・粗利） • 会社のソーシング・サプライチェーン能力を使った在庫・供給計画の管理 • 社長・Head of Marketingへの事業報告
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務｜一般事務・秘書/アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：５～８万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険、退職金積立制度、年次の健康診断 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など各種完備
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- ① 経理・請求関連業務 • 見積書、業務委託契約書の作成 • 請求書、領収書の確認・送付・管理 • クライアントとの請求・支払に関する基本的なやり取り（主にメール/日本語） • 他拠点（日本・アジア各国）との請求・精算関連の連携業務 ② 案件管理 • 案件の登録、進捗管理、ステータス更新 • 請求タイミング・業務完了状況の管理 • 関係者（弁護士・管理部門）との情報連携 ③ 総務・管理業務 • 管理部門としての日常的なサポート業務 • 日本人のタイ拠点長の秘書業務 ④ ローカルスタッフ（アドミンチーム）のマネージメント
DYM Recruitment (Thailand) Co.,Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 75,000～85,000THB 【賞与】 年1回（昨年実績は1.5か月） 【昇給】 年1回 【手当】 社会保険加入 民間医療保険 年次健康診断 有給休暇 傷病休暇 通勤手当または通勤サポート（送迎は住む場所により対応可） 携帯電話支給または通信費補助 ビザ・ワークパーミット取得費用会社負担 一時帰国手当（会社規定による）
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 一般製造業における品質管理業務全般およびQC組織の育成・強化 ＜主な業務＞ 原価管理業務 定期的な標準原価の見直し・分析（半期ごと） 品質不具合・クレーム対応 不良・クレームの原因分析および真因追究 再発防止策・改善策の立案 対策内容の標準手順書への反映 改善活動の定着・運用管理 顧客向け報告書の作成および説明（英文） QC組織の構築・人材育成 QC担当者への指導・教育 検査中心のQC体制から品質管理体制へのレベルアップ推進 品質改善活動の企画・運営 QCチームのリーダーとして組織づくりを推進 ・チームメンバー数：２名 ・おおよその年齢層：20代後半～30歳前半 ・男女比：100％女性
DYM Recruitment (Thailand) Co.,Ltd. / 一般事務・秘書/アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書/アシスタント｜コールセンター・カスタマーサポート｜人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 67,000THB 【福利厚生】 ビザ、労働許可証（ワークパーミット）支給
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 社内および顧客との対応を円滑にし、営業活動の効率化と顧客満足度の向上をサポートする業務です。 【業務内容】 顧客対応: -電話やその他のチャネルからの顧客からの問い合わせ対応。 -営業担当者からの要望に対応し、チームのパフォーマンス最大化に貢献する。 書類作成・管理: -見積書、注文確認書、タックスインボイス（税金請求書）などの営業関連書類の作成。 -営業関連の書類作成・管理およびプロセス遂行による、顧客満足度の向上。 社内調整・配送管理: -書類手続き、製品の発送・納品に関して、関係部署との連携・調整。 その他サポート: -営業部門の事務作業（アドミ業務）をサポートし、営業活動の効率性を高める。
JALUX ASIA Ltd. / 購買・物流/在庫管理・貿易
- 職種
- 購買・物流/在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 月給：80,000～150,000バーツ（税込） 【待遇・福利厚生】 ・賞与：あり（年2回 / 業績により2～4ヶ月分） ・昇給制度：あり（年1回 / 査定により） ・試用期間：119日（給与変更なし） ・定年：55歳（定年後の再雇用相談可 ※実績あり） ・ビザ・WP支給：あり（取得費用全額会社負担） ・出張手当：あり（社内規定により） ・残業手当：あり ・タイ国社会保険：あり ・健康診断：あり（年1回） ・プロビデントファンド：あり（試用期間終了後 3%）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 仕事内容： ・日本、アジア各国からの水産品（鮮魚・冷凍魚・加工品など）の仕入業務 ・発注から納品までの一連の貿易実務（受発注、納期調整、在庫管理） ・輸入通関手続き、書類作成、法規制確認 ・物流会社、フォワーダー、税関との連携/交渉 ・品質や鮮度を保つための輸送方法、保管方法の選定 ・社内営業部門、品質管理部門との連携調整 ・原価管理、仕入コストの最適化、価格交渉 ・輸出先顧客との納期調整、納品サポート ・市場動向・為替リスクを考慮した仕入計画の策定
Phoenix Accounting (Thailand) Limited / 一般事務・秘書/アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書/アシスタント｜会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 特殊事情を除き原則的に50,000バーツ/月からスタートとなります。 賞与：あり（年1回 年末支給）※業績により 昇給制度：あり 試用期間：3ヶ月（現地法律に基づく） 試用期間中の給与：原則として変更無し ■福利厚生 タイでの社会保険加入 Provident Fund加入 健康保険 ビザ・WP支給：あり（取得費用全額会社負担） 住宅手当：なし 通勤手当：あり（交通費実費支給） 通信手当：社用携帯支給 資格手当：会計士協会・税理士会会費会社負担 残業手当：あり
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- クライアント企業と社内の実務担当者の間に入り調整業務を行います。 ＜具体的には＞ ・クライアントからの問題点のヒアリング、各種問合せ対応 ・記帳代行、ペンディング事項、日系企業の担当窓口担当 ・決算書作成業務、税務対策のサポート業務 ・会社設立、 BOI 申請、ビザ・ WP 、会計などのコーディネート業務 ・ペンディング事項について日本人のお客様、又は親会社とコーディネート業務 ・会計監査のコーディネート業務 など 【事業内容】 ・会計関連サービス ・監査サポート ・税務調査、税務裁判 ・移転価格 ・税務サービス ・法務手続きなど
Phoenix Accounting (Thailand) Limited / 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 職種
- 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- THB 100,000 - 260,000（45.4万円～118.2万円） ＜給与補足＞ 予定年収：500万～1,200万円 ※ご経験によって応相談 ■福利厚生 タイでの社会保険加入 Provident Fund加入 健康保険 ビザ・WP支給：あり（取得費用全額会社負担） 住宅手当：なし 通勤手当：あり（交通費実費支給） 通信手当：社用携帯支給 資格手当：会計士協会・税理士会会費会社負担 残業手当：あり
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【職務概要】 ご経験に合わせ、業務をアサイン致します。 ・会計、税務サービス全般に関するアドバイザリー業務 ・ナショナルスタッフへの指導育成業務 【事業内容】 ・会計関連サービス ・監査サポート ・税務調査、税務裁判 ・移転価格 ・税務サービス ・法務手続きなど
OS Recruitment (Thailand) Co.,Ltd / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】月給50,000バーツ～80,000バーツ ※手取り額・経験により応相談 【福利厚生】 ・社会保険 ・民間医療保険 ・年次健康診断 ・昇給/賞与：年1回 ・出張手当あり 【ビザ・WP】 取得費用会社負担 【休暇・試用期間】 ・年次有給休暇：6日/年（勤続1年以上経過後に付与） ・その他休暇：法令通り ・試用期間：90日
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- バンコクにある総合インテリア設計･施工、家具製造･販売の会社で、営業から施工管理までのコーディネーションを一貫しておこなえる人材を募集しています。 主に日系企業タイ進出時や事務所移転、レイアウト変更時等に伴う空間デザインを提案し、顧客の理想を形にするためのコーディネーションを担当します。 具体的な業務内容は下記の通りです。 ・新規顧客の開拓（営業先はバンコクのオフィスがメインです） ・顧客要望をヒアリングし、家具やレイアウトの空間コーディネートを提案 ・各部門と調整し、プロジェクトの工期管理等を実施する。 ・その他、営業・プロジェクト管理業務に付随するバックオフィス業務や経営管理層のサポート業務 ・グループの他拠点（ベトナム・カンボジア・ミャンマー等）への出張業務が発生する可能性あり ※将来的にタイ以外の拠点へ駐在員として赴任する可能性あり ※営業は運転手付きの社用車の利用が可能
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：スキル・能力により 福利厚生： ・社会保険 ・医療保険 ・海外旅行保険 ・健康診断 ・一時帰国手当 ・住居手当 ・自家用車通勤の場合の交通費 ・社用車貸与
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 【業務内容】 電子部品製造業にてQAセクションのマネージャー業務をお願いいたします。 ・各顧客の要求事項及び目的の把握 ・試作イベントから量産までの作業支援 ・顧客監査の対応を管理 ・顧客へ提出する検査結果報告などの事前確認 ・限度見本の詳細確認 【その他】 面接回数：2回を予定 従業員数：2,400名
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 80,000 THB ~ 120,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・団体医療保険 ・通勤手当、サポート有り（自家用車を使用する場合は1kmあたり5THB支給/シラチャからバスでのサポート有/社用車とドライバーは営業活動時は使用可能） ・皆勤手当て ・キャンティーン利用可 ・プロビデントファンド ・有給 ・賞与 ・昇給
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 【業務内容】 ・機械の修理管理および計画 ・保守コストおよびエネルギーシステムの管理 ・機械および関連工具の安全に関する研修の計画へのアドバイス ・保守上の問題の解決策の決定 ・機械の保守計画の考案 ・予防保全計画の分析・見直し ・組織内の労働安全を管理・監督 ・その他業務
※会員のみに表示されます / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・賞与】 給与（税込み）：50,000~100,000バーツ ※経験・スキルによりご相談 試用期間：119日（給与100％支給） インセンティブ：なし 賞与：なし 昇給制度：あり 【福利厚生】 ビザサポート：就労ビザ、労働許可証の支給あり 通勤交通費：あり 定期健康診断：年1回あり 通信手当：社用携帯, SIMカード支給あり 【社会保険・医療保険】 社会保険（医療・健康保険加入 ）：あり
- 勤務地
- バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）、他アジア・海外、ベトナム、マレーシア、インドネシア、シンガポール、フィリピン、インド、台湾/香港/中国/韓国、他ASEAN国（カンボジア/ミャンマー/ラオス等）・海外
- 職務内容
- ・お客様との関係構築やヒアリングを通じて、業務上の課題やボトルネックを明らかにする ・マニュアル整備や業務プロセスの見える化・標準化による改善案を提案し、導入に向けたストーリーを組み立てる ・提案資料の作成、オンライン・対面でのプレゼンテーションの実施 ・新規リードの獲得からナーチャリング、商談、クロージングまで一連の営業プロセスを主体的に推進する ・受注後のオンボーディングをリードし、現場での活用定着に向けて社内外の関係者と連携する
CareerLink Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス｜広告・マーケティング・企画
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 月給 40,000 〜 70,000THB - 年2回の賞与あり - 年2回の昇給あり - 社会保険完備 - 食事手当あり - 交通費支給（通勤手当）あり
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- - 製造業向け図面管理／受発注SaaSプロダクト「ズメーン」タイのクライアントへの導入支援とサポート業務 - 現地企業とのコミュニケーションを通じた課題解決と運用フォローアップ - 通訳業務、資料やカタログの作成業務 - 展示会の運営の企画、実行などのマーケティング業務
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・福利厚生】 給与：100,000バーツ前後で検討（初期設定、経験・能力を考慮の上決定） 福利厚生： ・社会保険 ・民間医療保険 ・健康診断補助 ・営業用社用車支給（またはガソリン代支給など、応相談） ・昇給、賞与（業績による）
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 【業務内容】 MIYAMA工業のタイ法人（アマタチョンブリ）にて、プレス加工部品のルート営業（即戦力）として、既存顧客のフォローを中心に以下の業務を担っていただきます。 ・既存顧客（主に日系自動車部品・家電メーカー等）への定期訪問、ニーズのヒアリング ・プレス加工製品の仕様打ち合わせ、見積書作成、価格交渉 ・受注から納品までの進捗管理、および納期調整（社内製造部門や物流との連携） ・顧客からの問い合わせ、課題、トラブル発生時の迅速な対応と解決策の提案 ・ローカルスタッフ（営業事務など）への指示・業務管理 【その他】 従業員数：約100名 営業チーム：現在3名（タイ人2名、日本人1名）
DYM Recruitment (Thailand) Co.,Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 60,000～70,000THB ※スキルに応じて決定 【福利厚生・手当】 民間医療保険、社会保険 社用携帯支給 皆勤手当 コミッションあり
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【仕事内容】 タイに進出している日系企業を中心に、顧客企業と求職者の両方に対してコンサルティングサービスを提供します。 双方からのヒアリング、最適なポジション・人材の提案、選考からご入社に至るまでの一連のプロセスサポートを行います。 具体的な業務としては、 ・人材紹介営業として、既存顧客の深耕/新規顧客の開拓 ・顧客事業課題/人事戦略/採用課題/採用ニーズのヒアリング ・求職者のリサーチ/キャリアサポート面談/適切な求人のご案内 アットホームな雰囲気です^^
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 広告・マーケティング・企画
- 職種
- 広告・マーケティング・企画｜営業・セールス｜新規事業/事業企画、戦略コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：80,000バーツ～120,000バーツ 福利厚生： ・昇給：年1回 ※ 2025年度実績：基本給の3％ ・通勤および業務・出張に使用する社用車を貸与 ・年次有給休暇（初年度6日）、慶弔休暇など ・ボーナス：年2回（昨年実績基本給2か月分）
- 勤務地
- サムットプラーカーン・バンコク近郊
- 職務内容
- 【業務内容】 日系農業機械メーカーにて、販売促進マネージャー職を担っていただきます ・販売促進活動の企画、実施、進捗管理、効果分析および評価 ・ディーラーおよび顧客に対するフォローアップ・各種支援 ・製品実演会や販売促進イベントの企画・運営および現場対応 ・営業チームと連携した販売機会の創出および見込み案件のフォローアップ ・市場動向および顧客ニーズの把握ならびに改善策の提案 ・日本人営業責任者（社長）およびタイ人営業部長への業務報告 ・タイ国内における営業活動および出張対応 ※ 月3回程度、1回当たり最長1週間程度を想定
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 一般事務・秘書/アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書/アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：６～８万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・制服支給 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など各種完備
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 役員専属の「秘書」として、社内外の関係者との円滑なコミュニケーションを図りながら、 経営陣に対する高度な秘書業務および事務サポートを担当。 ■ スケジュール・出張管理 会長・副会長のスケジュールの管理 日本、英語圏、タイの社内外関係者との会議・面談アポイントメントの調整 タイ現地法人、グループ会社および外部パートナーとの日程調整 国内外出張に伴う航空券、宿泊先、ビザ等の手配 複雑なスケジュール管理および優先順位の調整 ■ コミュニケーション・調整業務 日本語、英語、タイ語を用いた調整業務 経営陣と外部パートナー、サプライヤー、グループ会社間の調整業務 来客対応および接遇 社内各部門との連携・情報共有 各種連絡事項の選別、伝達およびフォローアップ ■ 文書・資料作成 会議資料、報告書、プレゼンテーション資料作成のサポート 会議議事録の作成および管理 機密文書および機密情報の管理・保管 ■ 会議・イベント運営サポート 役員会、経営会議等の会議コーディネートおよび運営支援 社内外イベント、接待等の企画・手配 ■ その他管理業務 経費精算および請求書処理 各種リサーチ・情報収集 その他、会長・副会長からの特命事項への対応
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：６～７万バーツ/月 ・社用携帯電話の貸与あり ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など各種完備
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- タイ北部（ランプーン県内）の営業支店にて、該当エリアの顧客企業を担当いただきます。 • 既存顧客のフォロー日系の既存顧客の維持がメイン（新規開拓は少数） • 新規顧客の開拓 • 各種社内調整業務 • 見積作成など • クレーム発生時の日本人副社長への報告
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：６～８万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）など各種完備
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 1. キーアカウントマネジメント • 担当する日系顧客の主要窓口として対応 • 日々のオペレーション調整に加え、中長期視点でのアカウント戦略構築 • 顧客のビジネスモデル・物流構造・意思決定プロセスの理解 • 社内調整を含む、能動的な課題解決による顧客満足度向上 2. アカウント拡大・収益性向上 • Freehand・非ノミネート貨物の増加機会を発掘 • 既存顧客内でのサービス浸透（クロスセル）によるシェア拡大 • 高品質な収益確保・GP改善を重視 • 料金査定や契約更新におけるマージン方針の遵守とサポート 3. グループ連携（本社、社内関係部署） • 上司や本社 から紹介される日系リードのフォロー • 本社ノミネート案件の管理 • 必要に応じて日本側とのコミュニケーション支援 4. 担当領域内での新規ビジネス開拓 • 日系顧客訪問による関係強化・ニーズ把握 • 本社の統合サービス提案： o フォワーディング o 通関 o 国内輸送 o ライセンス／規制対応 o 倉庫・配送（該当する場合） • 顧客との議論を具体的な案件・売上へ転換 5. 商務・社内連携 • Pricing／海外BD／Operations と連携し、競争力と収益性ある見積作成 • 担当アカウントのP/L意識 • 受注後のスムーズなオペレーション実行 6. パフォーマンス管理 • 月次・四半期のKPI（Revenue, GP, Freehand比率）達成 • 以下の定期レポート提出： o 訪問計画 o パイプライン状況 o KPI進捗 7. 市場・競合情報の提供 • 市場動向、競合動き、顧客からの声を管理層へ共有
QHR Recruitment Co.,Ltd. / 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 職種
- 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【月額給与】80,000 THB ~ 150,000 THB 【福利厚生】 • ビザ・ワークパミットのサポート • 社員旅行 • ボーナス その他会社の規定による
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【仕事内容】 • 主に日系企業のクライアントの担当窓口対応 • 親会社報告支援ならびに税金還付支援 • タイ進出サポート • 社内タイ人スタッフとの連携、コミュニケーション • その他関連業務
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 人事総務・経理会計・法務・財務
- 職種
- 人事総務・経理会計・法務・財務
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・福利厚生】 給与：50,000バーツ～65,000バーツ 福利厚生： ・社会保険 ・その他福利厚生は今後整備、検討、提案可能 ・ボーナス ・立ち上げ期のため、福利厚生などの詳細は整備、検討、提案可能
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【業務内容】 印刷業にて、経理・バックオフィス業務を担っていただきます。 ・日次経理業務（伝票処理、請求書・支払管理） ・会計事務所との連携および資料提出・確認対応 ・月次決算に向けたデータ取りまとめ・補助業務 ・売掛金・買掛金の管理および入出金管理 ・総務・バックオフィス業務全般（庶務対応含む） ・会社規定などの整備 【その他】 従業員数：7名 上司：日本人
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 営業・セールス
- 職種
- 営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 130,000 THB ~ 160,000 THB 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証（Bビザの場合の取得費用は自己負担、BOIビザの場合は会社負担） ・タイ社会保険 ・民間医療保険 ・通勤交通費：3,000THB/月（通勤サポートを使用しない場合） ・通勤サポート乗り合い（1台を共有） ピックアップ場所：アユタヤもしくはバンコク（指定アパートから出発） 時間：（行き）バンコク6:00発、（帰り）16:45、18:00、19:30 ・ドライバー付き社用車あり（営業時） ・プロビデントファンド ・賞与（年1回12月 2025年実績平均2.0か月） ・昇給（実績による） ・住宅手当(家賃の50%もしくはMax10,000THB/月) ・出張手当 ・ニューイヤーパーティー ・PC、制服、携帯電話支給 ・健康診断（年1回） ・食事手当（1日25THB（ご飯は無料、おかずは一品15THB）） ・有給休暇：10日間（試用期間終了後） ・定年：60歳
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 電子機器・自動車関連部品メーカーです。EMS（電子機器受託製造）を主力事業とし、精密プレス部品、プラスチック射出成形部品、ワイヤーハーネス、各種組立製品を一貫生産しています。日系自動車・電子機器メーカー、外資系メーカー向けに高品質な製品を供給しています。 【業務内容】 ・顧客窓口業務（部門担当業務） ・新規顧客開拓（本社営業開発、日本営業連携業務） ・新規プロジェクト導入（部門担当業務）6割は非日系（中国、ヨーロッパがメイン）、4割が日系企業の案件 ・EMS案件の受注管理（部門担当業務） ・現地スタッフの指導・育成・管理
JAC Recruitment Thailand / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】65,000THB～70,000THB 【待遇・福利厚生】賞与年1回、乗合通勤、有給、民間医療保険、スマホ・PC支給、
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 【仕事内容】 日本からのオーダーメイド・ウィッグの注文に基づき、製品の生産計画を立案し、月次・週次で進捗を管理して頂きます。 ■オーダー受付から始まり、工場規格の管理、納期の調整・交渉、品質トラブルへの対応まで、製造工程全体に関わる業務 ■生産管理の枠を超えて、現場全体を見渡しながら、製造部門・品質管理・資材調達など各部署との連携による、工場運営の改善 ■日本本社との密なコミュニケーションを通じた、品質・納期・コストのバランス構築 ■タイ人スタッフとの連携
PERSOL HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 職種
- 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- ・基本給与：7～10 万バーツ/月 ・賞与：業績連動型 ・タイ社会保険、民間保険 ・各種休暇制度（有給休暇、病欠休暇）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 会計事務所において、日系顧客を中心としたカスタマーサポート業務をお任せします。 単なる作業ではなく、顧客のビジネス理解を深めながら長期的に伴走していくポジションです。 具体的には、 ・日本企業の窓口としての顧客への対応 ・タイ人会計士との間に立ち、会計・税務に関する各種対応や調整業務の担当 ・顧客企業の経理業務（記帳、月次・年次決算対応、各種レポーティングなど）
Reeracoen Recruitment Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】（月給）80,000 THB ~ 130,000 THB 【賞与】年１回 【昇給】年１回 【福利厚生】 ・ビザ、労働許可証支給 ・タイ国社会保険 ・その他保険：(海外旅行保険) ・通勤補助（①社用車自走 / ②自家用車使用 ＋ 交通費1日50THB支給 / ③乗り合い（他の従業員との兼ね合いでルートの指定あり）） ・住宅補助 ・携帯電話 ・制服 ・賞与（年1回 ） ・昇給（年1回 ） ・有給（入社2年目以降6日 / 年） ＜営業＞ ・営業車（自走 / 社用車貸与）
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 工場運営業務全般をお任せします。 ◇生産管理 ・生産計画の策定および管理 ・生産目標の達成に向けた計画立案と進捗管理 ・各部門との調整 ◇品質管理 ・品質確保のための管理体制構築と運用 ・問題発生時の顧客対応 ・品質課題に対する改善策の検討と実施 ◇設備管理 ・工場設備のメンテナンス計画立案 ・故障時のスタッフへの迅速な対応指示 ◇労務管理 ・現場スタッフの管理と労働環境の改善 ・スタッフの育成と指導 ◇その他 ・経営へのレポート タイ法人及び本社（必要に応じて）経営陣に報告し、解決に向けての議論
CareerLink Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 70,000 THB まで（経験や技量によって変動） -交通費 -ボーナス -社会保険 -社用車支給（ガソリン補助あり） -試用期間3か月あり
- 勤務地
- タイ、バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- - 稼働中の設備が故障しないよう、定期的な点検や部品交換（予防保全）を行う - 老朽化した設備の改修や、省エネ・効率化に向けた改善提案 - 機械が停止するなどのトラブル（トラブルシューティング）が発生した際、原因を究明して迅速に修理・復旧 - センサーの調整や制御プログラムの微調整を行い、正常に稼働することを確認 - 予備のパーツや工具の在庫数を管理 - 再発防止策の立案
DYM Recruitment (Thailand) Co.,Ltd. / 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 職種
- 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 雇用形態
- 契約社員
- 給与
- 月収： 60,000 ～ 150,000 THB（経験・能力により応相談） 福利厚生： 家賃補助：9,000THB／月 社会保険 ビザ・ワークパーミット取得支援 日本からの渡航費会社負担 営業訪問時の交通費支給 民間医療保険（経験に応じて応相談） 有給休暇：6日/年 祝日（休暇）：15日/年 ※タイの公休日は年間約15日/年程度です。 病休：30日/年
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- プロジェクトマネジメント タイ人エンジニアチームへの指示・管理 QCDS（品質・コスト・納期・安全）の管理 複数案件（2～3案件）の並行マネジメント プロジェクト進捗管理 顧客対応 顧客へのヒアリング 技術的な提案業務 営業担当との同行訪問 技術面でのフォローアップ ※顧客の約80％が欧米系企業、20％が日系企業です。 ーーーーー ＜勤務スタイル＞ ベースはオフィス勤務 プロジェクト開始後は週1回程度現場訪問 （状況により週3回程度になる可能性あり） 現場への直行直帰可能 社用車あり 遠方プロジェクトの場合は会社負担でホテル手配 （最大3～4か月程度の出張可能性あり）
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・福利厚生】 給与：70,000バーツ～90,000バーツ 福利厚生： ・民間健康保険及び事故保険 ・シラチャー、パタヤ地域からの送迎あり（乗り合い） ・退職積立金制度（企業年金基金） ・住宅手当 10,000Baht/月 ・ボーナス：年1回
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 【業務内容】 電子部品製造メーカーにて、品質保証職（マネージャーレベル）を担っていただきます ・品質方針・基準の策定および運用 ・製造工程における品質管理（不良予防・原因分析・再発防止） ・出荷前検査および品質保証活動の管理 ・サプライヤー管理・監査対応（顧客／外部） ・品質に関する各種KPIの設定・改善推進 ・品質ルールや手順書の整備・定着化 ・タイ人スタッフの育成・マネジメント ・他部門（製造・営業等）との連携・調整 【その他】 従業員数：約800名 上司：日本人
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル
- 職種
- 会計士・税理士・弁護士、他専門コンサル｜一般事務・秘書/アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・福利厚生】 給与：80,000バーツ～140,000バーツ 福利厚生： ・社会保険 ・医療保険（グループ保険） ・プロビデントファンド：（任意加入） ・通勤サポート：なし（給与に含む） ・ボーナス ・健康診断費用（年間3,000バーツまで払い戻し）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【業務内容】 会計コンサルティング事務所にて、日系顧客のコーディネーター職（マネージャーレベル）を担っていただきます ・日系顧客のカスタマーサポート ・タイ人会計士とのコーディネーション ・業務マネージメント ・日本人スタッフの管理や社内コーディネーションを統括するマネジメント的な役割 【その他】 上司：日本人（代表）
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 70,000-120,000 ฿
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- ＜ポジションについて＞ プリント基板製造における品質管理・改善を担当し、不良分析や顧客対応（対策書作成・監査対応）を実務レベルで推進。現地スタッフと連携し、安定した品質体制の構築を担うポジションです。 ＜詳細＞ ■品質保証業務・部門統括 ・品質方針策定、工程品質管理、不良分析～再発防止の推進 ・出荷前検査、監査対応（顧客・外部）、サプライヤー品質管理 ・品質ルール整備およびKPI管理（不良率・対応速度等） ■組織マネジメント ・品質保証部門の育成・評価・マネジメント ・業務最適化、他部門連携、品質目標の達成推進
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 職種
- 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：50,000-100,000 ฿ ※福利厚生・手当などの詳細な待遇については要確認
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 急成長中の企業にて、スーパーマーケットの施工管理者を募集しています！ バンコク、その後はタイ全土に店舗拡大を予定している急成長企業です。 施工管理者として、以下業務を行っていただきます。 ・建築・品質管理 新店舗（スーパーマーケット）の建設プロセスの監督・管理 ・工程・スケジュール管理 今後数年間にわたり、数十店舗規模へと拡大予定。急成長計画を達成するため、タイトな工程・スケジュール管理 ・協力会社（サブコン）との調整および現場定例会議 現場定例会議へ参加し、ローカルのタイ人施工業者やサプライヤーと現場で直接やり取り・指示出し ・設備・インフラ工事の施工管理 スーパーのキッチン（厨房）設備、給排水、電気、空調（HVAC）システムの設置・施工管理を監督 ・日本本社および日本人マネージャーへのレポーティング
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 職種
- 機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：応相談 福利厚生： ・ビジネスビザ ・労働許可書取得サポート ・民間医療保険加入 ・プロビデントファンド ・通勤バス、バンあり（エリア制限あり、自車での通勤はガソリン代などの補助はなし） ・年1回の慰安旅行とニューイヤーパーティ（但し会社状況による） ・食堂あり ・食事補助あり
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- 【業務内容】 半導体製造工場にて、エンジニアサポート職を担っていただきます。 ・半導体製造に関するエンジニアの業務サポート全般 ・具体的な業務内容や詳細な役職名については、これまでのご経験に合わせて面接時に相談の上で決定いたします 【その他】 従業員数：タイ人約1,000名、日本人8名
Pasona Recruitment (Thailand) Co., Ltd. / 一般事務・秘書/アシスタント
- 職種
- 一般事務・秘書/アシスタント
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 80,000-120,000 ฿
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 【おすすめポイント】 ・中々空きのでない会計事務所での事務職ポジションとなります！！ ・バンコク中心部にオフィスがあり、最寄りのBTS駅から徒歩圏内です！ 【職務内容】 ・バンコク都内の会計事務所での日系企業様向けのカスタマーサポートをしていただきます ・お客様からの問合せ対応 ・お客様先への訪問、提案、コンサルティング ・タイ人会計士とのコーディネーション ・スケジュール調整 ・その他アサインされたタスク
※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜営業・セールス｜購買・物流/在庫管理・貿易
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・年俸制（12分割） ・想定年収： └タレントクラス：800万円 ～ 1,000万円 └ハイクラス：1,000万円～2,500万円 ・試用期間：3ヶ月 【待遇・福利厚生】 ・通勤手当 ・住宅補助（約1,000USD／月以上） ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・社用車貸与 ・海外赴任保険 ・ビザ取得支援 ・一時帰国費用補助（年2回）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）、他ASEAN国（カンボジア/ミャンマー/ラオス等）・海外
- 職務内容
- 【ミッション】「プレイヤー」で終わらず、「事業をつくる側」として活躍いただきます。 ・貿易事業の成長戦略立案・実行 ・新規商材・新規市場の開拓 ・三国間貿易の企画・推進 ・収益管理および事業管理 ・組織づくり、人材育成 ・経営方針の策定補佐 ・新規事業の立ち上げ 【業務内容】 1.貿易事業の営業推進 ・国内外の仕入先・販売先の開拓 ・商談、条件交渉、取引拡大 2.取扱商材の拡大・事業機会創出 ・鉱山産品（鉄鉱石、シリカ、アンチモン、金など） ・農業産品（コーヒー豆、キャッサバ、タピオカ等） ・その他食品、木材、鉱山関連商材 3.三国間貿易の企画・推進 ・タイ、中国、ブラジルなどとの国際取引構築 4.収益管理・事業管理 ・売上、粗利、在庫、資金回収、契約条件、リスク管理 5.組織構築・部下育成 ・営業組織の構築 ・メンバーの指導・育成・マネジメント 6.経営方針策定補佐 ・短期・中期・長期戦略の策定 7.新規事業開拓 ・新市場、新商材、新たな収益源の探索 【ポジションの魅力】 ・上場企業の基盤を活用しながら新規事業を創出できる ・大きな裁量権を持って事業運営に携われる ・将来的に経営層として活躍できるキャリアパス ・東南アジア市場での大規模ビジネス経験を積める ・ラオスで安定した生活環境を実現可能
※会員のみに表示されます / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与】 ・想定年収： └タレントクラス：400万円 ～ 1,000万円 └ハイクラス：800万円～1,500万円 ・賃金形態：年俸制（12分割） ・昇給有無：有 【待遇・福利厚生】 ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・通勤手当（通勤サポートとして社用車を貸与） ・住宅補助（住宅サポートとして約1000ドル/月以上） ・海外赴任保険 ・ビザの取得サポート ・一時帰国費用（年2回）サポート
- 勤務地
- バンコク（首都圏）、サムットプラーカーン・バンコク近郊、チョンブリー・ラヨーン（東部）、アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）、他ASEAN国（カンボジア/ミャンマー/ラオス等）・海外
- 職務内容
- ■ラオス本社（ビエンチャン）に駐在し、貿易事業部門マネージャーとして 事業戦略の策定から実務オペレーションの構築までを一貫してリードしていただきます。 ①グローバル・サプライチェーンおよび三国間貿易スキームの設計 単なる輸出入業務にとどまらず、LALCOグループの利益最大化を目的とした高度な商流設計を担います。 ・三国間貿易の戦略的構築 中国・タイ等の第三国から調達した商材を、ラオスを経由（帳合・決済）させ、東南アジア・日本・欧州等の最終需要地へ展開するスキームを構築します。 ②戦略物資のトレーディングおよび事業開発 以下の注力領域において、調達（ソーシング）から販売（セールス）までのバリューチェーン全体を統括します。 ・アグリビジネス高付加価値産品（コーヒー等） 世界的に評価が高まるボラベン高原産コーヒー豆について、品質管理体制の強化、プレミアムブランドとしてのブランディング、および日本・欧米のロースターや商社への販路開拓を推進します。 ・鉱山開発ビジネス（鉱山投資・鉱山開発） 鉄鉱石、シリカ、ろう石、アンチモン等、国家戦略物資の採掘権を持つ企業や政府機関と連携し、ライセンス管理を含めた輸出プロジェクトを推進します。 ③経営管理および組織マネジメント 部門のトップ（P/L責任者）として、持続可能な組織基盤を構築します。 ・予実管理・事業計画 貿易事業部門の予算策定、KPI設定、および月次・四半期でのP/L管理を行い、本社経営陣および投資家へのレポーティングを担当します。 ・リスクマネジメント 為替変動リスク、カントリーリスク、取引先信用リスクに対する管理規定を策定し、グループのガバナンス基準に則った運用体制を整備します。 ・組織開発・人材育成 現地スタッフ（ラオス人、他国籍メンバー）の採用・育成、および業務プロセスの標準化（SOP策定）を行い、自律的に機能する組織を作り上げます。 ■ポジションの魅力・待遇 【キャリア・経験】 ・事業開発 上場企業ならではの強固な資本力をバックボーンに、国境を越えた新たな商流を構想段階から設計し、実行までを一貫してリードしていただける裁量の大きな環境がございます。 ・キャリアの積み上げ 経済成長が続く東南アジアにおいて、物流インフラの変化を活かした大規模なビジネスを動かした経験は、今後のキャリアにおいて大きな強みになります。 ・生活環境 ラオスは治安が非常に良く、物価も日本の3分の1程度のため、日本と同じかそれ以上の生活水準を維持しながら、ゆとりある生活が可能です。
THAI SANKEI INTERNATIONAL CO., LTD. / 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）
- 職種
- 建築・施工管理・内装設備・設計（CAD等）｜営業・セールス
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・賞与】 給与：50,000～90,000バーツ（税込） ※経験・能力によりそれ以上も相談可 賞与：あり （年1回）※業績により変動（平均3～4ヶ月分） 昇給制度：あり （年1回）査定により 試用期間：119日（給与変更なし） 【福利厚生】 ビザ・WP支給：あり（取得費用全額会社負担） 出張手当：あり（社内規定により） 一時帰国手当：あり（年1回）※本採用から1年後 【社会保険・医療保険】 タイ国社会保険：あり 民間海外医療保険：あり 健康診断：あり（年1回）
- 勤務地
- バンコク（首都圏）
- 職務内容
- 日系企業を中心とした法人顧客に対し、オフィス家具・内装・空間デザインに関する提案営業・現場管理・トータルコーディネートをお任せします。 ※営業活動では、運転手付きの社用車を利用可能 【具体的には】 ・日系企業のオフィス移転、新設、レイアウト変更に伴う家具、内装の提案 ・既存顧客へのフォロー営業 ・新規顧客へのアプローチ、問い合わせ対応 ・顧客の要望ヒアリング ・社内の設計、施工・見積担当への情報共有及びフォローアップ ・見積書、提案内容、図面作成に関する社内調整、客先への提案説明 ・納品、施工、引き渡しまでの進捗確認 ・ベトナム、カンボジア、ミャンマーなど他拠点との連携、出張対応の可能性あり 【仕事の流れイメージ】 お客様から「新しいオフィスをつくりたい」「工場内の事務所を改装したい」「レイアウトを変更したい」といった相談を受けます。その後、現場確認やヒアリングを行い、社内の設計・施工・家具製作チームと連携。見積や図面の内容をすり合わせながら、お客様に最適な提案を行います。受注後も、納品・施工・引き渡しまで関わるため、自分が提案した空間が実際に完成していくやりがいを感じられる仕事です。
ADI Recruitment Co., Ltd. / 生産管理・品質管理/保証・工場長
- 職種
- 生産管理・品質管理/保証・工場長｜機械エンジニア（電気/電子/半導体・金型設計）
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 【給与・賞与】 給与（税込）：60,000～100,000 THB前後 ※経験・スキルにより検討 賞与：あり（年1回12月支給／業績により変動、過去実績は3ヶ月） 昇給制度：あり 試用期間：119日 【福利厚生など】 ビザ・WP支給：あり 通勤手当：バンコク在住の場合、乗合の送迎車あり 通信手当：500バーツ補助有り 残業手当：職位による（MGR職は残業手当無し） 健康診断：あり（バンコクの大手病院にて年1回） その他：ユニフォーム支給 【社会保険など】 タイ国社会保険：あり 民間医療保険：あり 退職金積立制度：あり
- 勤務地
- アユタヤ・その他（北部・東北部・南部）
- 職務内容
- カメラ関連精密部品（樹脂部品）の量産および技術サポート業務をご担当いただきます。 • 樹脂射出成形に関する技術サポート（量産立ち上げ・改善） • 金型に関する技術対応（仕様確認、トラブル対応、改良提案） • 新規製品の試作・量産立ち上げ対応 • 成形条件の最適化および品質安定化の推進 • 不良解析および改善活動の実施 • 日本本社および関連部門との技術連携・報告業務 • タイ人エンジニアへの技術指導・育成 • サプライヤー（外注金型メーカー等）との技術調整 ________________________________________ ■ 取扱製品 • カメラ用精密部品（レンズ周辺・モジュール部品等） • 精密樹脂部品（小型・高精度部品） ________________________________________
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：70,000バーツ～110,000バーツ（※経験・スキルを考慮の上、決定） 福利厚生： ・社会保険：あり ・民間医療保険：あり ・退職積立金：あり ・健康診断：年1回 ・通勤サポート：チョンブリエリアのピックアップ（乗合い）送迎あり。自力通勤の場合は交通費支給制度あり ・昇給：年1回 ・賞与：業績による
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 【業務内容】 自動車部品製造業にて、製造部門 マネージャー（GM候補）職を担っていただきます ・製造管理、稼働率、回収率、製品保証管理 ・切削指導 ・50名規模の組織マネジメント 【その他】 従業員数：150名（うち日本人：2名） 上司：日本人
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER(THAILAND) CO., LTD. / 経営、役員、管理者、MD/GM
- 職種
- 経営、役員、管理者、MD/GM｜生産管理・品質管理/保証・工場長
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 給与：70,000バーツ～120,000バーツ（※経験・スキルを考慮の上、決定） 福利厚生： ・社会保険：あり ・民間医療保険：あり ・退職積立金：あり ・健康診断：年1回 ・通勤サポート：チョンブリエリアのピックアップ（乗合い）送迎あり。自力通勤の場合は交通費支給制度あり ・昇給：年1回 ・賞与：業績による
- 勤務地
- チョンブリー・ラヨーン（東部）
- 職務内容
- 【業務内容】 自動車部品製造業にて、製造部門 マネージャー（GM候補）職を担っていただきます ・製造管理、稼働率、回収率、製品保証管理 ・切削指導 ・50名規模の組織マネジメント 【その他】 従業員数：150名（うち日本人：2名） 上司：日本人
