【ワイヤーハーネス】工場管理（品質）・日系顧客対応
ヘッドハンター・人材紹介会社
生産管理・品質管理/保証・工場長
営業・セールス
経営、役員、管理者、MD/GM
掲載開始日：2026/07/31
- 英語を使う
- タイ在住者歓迎
- 海外勤務経験者歓迎
- タイ現地採用
- 未経験可
•工場全体の運営・現場管理をサポート
•中国人社長の補佐としてタイ拠点運営に関するサポート業務（社長は月に約1週間タイへ出張）
•日本人顧客への窓口対応
•工場監査（Factory Audit）への対応
•品質管理・製造部門との調整およびフォロー
•納期管理および顧客とのスケジュール調整
•工場内の各部門との連携・調整
•生産現場における課題改善および運営サポート
•社内外の関係者とのコミュニケーション・調整業務
•将来的には新規営業活動にも携わっていただける方は歓迎します。
※輸出入業務はありません。
募集内容
| 会社名 | ADI Recruitment Co., Ltd. |
|---|---|
| 職種 | 生産管理・品質管理/保証・工場長｜営業・セールス｜経営、役員、管理者、MD/GM |
| 業種 | 製造・メーカー |
| 勤務地 | アユタヤ・その他（北部・東北部・南部） |
| 勤務時間 |
•勤務時間：月～金 8:00～17:00 •土曜日：隔週午前勤務（会社カレンダーによる） |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収 | タイバーツ（THB） 100万THB ~ 200万THB |
| 給与についての説明 |
給与：THB 80,000 – 150,000 / 月 ※経験・能力に応じて決定 福利厚生 •試用期間：3か月 •土曜日：隔週午前勤務（会社カレンダーによる） •賞与：年1回（12月支給／前年度実績1か月） •昇給：年1回（1月） •社用車（ドライバー付き）貸与 •民間医療保険 •Provident Fund •年次有給休暇：6～15日 |
| 採用企業の説明 | 香港に本社を構えるグローバル企業のタイ法人です。 中国人社長は日本語でのコミュニケーションが可能で、日本企業との取引も多数あるため、日本人でも安心して働ける環境です。 経営層との距離も近く、自ら提案・行動できる方が活躍できる環境です。 |
応募情報
| 応募条件 | •電子部品メーカー、電子業界、製造業での勤務経験 •工場での現場管理、生産管理、品質管理、工場運営などの経験 •電気・電子関連の基礎知識をお持ちの方 •自動車部品または電子部品の取扱経験をお持ちの方歓迎 •日本企業向け顧客対応経験をお持ちの方歓迎 •英語でのコミュニケーションが可能な方 •中国語ができる方は尚可 •社内外との調整を柔軟に行えるコミュニケーション能力をお持ちの方 •マルチタスクで業務を進められる方 •若手の方であれば、業界経験が浅くても育成を前提に検討可能 |
|---|---|
| 英語のレベル | 日常会話レベル |
| 日本語のレベル | 母国語 |
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | •土曜日：隔週午前勤務（会社カレンダーによる） |
| 通勤・アクセス | |
企業情報
| 会社名（英語） |
ADI Recruitment Co., Ltd. |
|---|---|
| 会社名（日本語orタイ語） | エーディーアイリクルートメント |
| 住所 | 120 Kasemkij Building, Room 907, 9th floor, Suriyawongse, Silom, Bangkok 10500 |
| 代表者名 | Amit Lal Singh |
| 設立年月 | 2011年11月 |
| 従業員数 | 65 |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | |
| 事業内容 | ADIリクルートメントは、タイを中心に東南アジアでの採用を支援する人材サービス企業です。人材紹介・人材派遣・Payrollサービス・採用代行まで幅広く対応し、企業と人材の最適なマッチングをサポートしています。タイだけでなく、東南アジア諸国の案件にも対応できることが当社の強みです。 |
| 会社ショートアピール | ADIリクルートメントは、タイを起点に東南アジア全域で人材ソリューションを提供するHRパートナーです。人材紹介・人材派遣・Payroll・採用代行を通じて、企業の採用力向上と事業成長を支援し、国境を越えた海外キャリアの選択肢を提供しています。 |
