エレクトロニクス商社×営業アシスタントマネージャー | 少人数精鋭・即戦力歓迎
営業・セールス
購買・物流/在庫管理・貿易
【業務内容】
営業アシスタントマネージャーとして、タイ国内の日系メーカーを中心に、電子部品の提案～受注～納品までをリードを担っていただきます。
社内外の関係者（日本人担当者、タイ人メンバー、サプライヤ）を巻き込みながら、供給・品質・納期の課題を前倒しで潰していく「ものづくりの最前線に近い営業スタイルです」
＜既存顧客フォロー（定期訪問・課題ヒアリング）＞
タイ、ベトナム顧客の生産計画・在庫状況・コスト課題をヒアリングし、必要数量や納期の前提条件を整理。関係者（購買・技術・品質・生産）との接点を持ちながらの提案営業。
＜受注～納品までのプロセス管理（納期遵守・トラブル予防）＞
見積作成、受発注、納期調整、出荷手配、納品までを一気通貫で管理。遅延リスクがあれば早期に関係者へ共有し、代替手配や分納など現実的な着地案の組み立て。
＜社内連携（ナショナルスタッフとチームで推進）＞
見積・手配・物流・請求など、社内の関連部署および海外の他拠点との連携、調整。営業、営業事務のナショナルスタッフ4～5名のマネジメント。
＜サプライヤーとの関係構築／新規サプライヤー開拓＞
既存サプライヤーとは価格・納期・品質の改善交渉を行い、供給力を強化。あわせてタイ、海外の新規サプライヤー開拓及び調達の選択肢の増加。
＜新商品・代替品提案（拡販／コストダウン提案）＞
既存品の置き換え提案、新規採用品の提案を実施。仕様・価格・LT（リードタイム）・供給安定性の観点で比較資料を作成し、社内外と調整しながら採用まで伴走。
【募集背景】
前任者の帰任予定（2026年4月予定）に伴う後任採用となります。業務引継ぎの体制を整えています。
【魅力ポイント】
電子部品・半導体を軸に、調達・販売に加えて技術提案や設計支援まで踏み込む「課題解決型」へのシフトが進む中で、国内外のサプライヤー網を生かし、最適部材の選定、代替提案、量産立ち上げや品質・納期の課題対応まで一気通貫で担当できます。上流からものづくりに関わり、幅広い業界・最新技術に触れながら成長できる環境が魅力です。
募集内容
| 会社名 | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 職種 | 営業・セールス｜購買・物流/在庫管理・貿易 |
| 業種 |
総合商社・専門商社 製造・メーカー |
| 勤務地 | バンコク（首都圏）、日本（タイ出張有り等） |
| 勤務時間 |
月～金 8:00～17:00 残業 : 原則発生しないが、繁忙期と閑散期によって残業の有無の変動あり |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収 | タイバーツ（THB） 110万THB ~ 160万THB |
| 給与についての説明 |
【月給】80,000～120,000 THB または年収1,160,000～1,690,000 THB ※経験・能力・スキルに応じて応相談 【試用期間】3ヶ月 【昇給】パフォーマンスに基づいて評価 【ボーナス】賞与：年1回（12月、業績・評価に連動）平均実績：年間2.5ヶ月分（基本給ベース） 【手当】ビザ、ワークパミット会社負担 【福利厚生】民間医療保険、社会保険、健康診断、交通費実費、会社携帯、プロビデントファンド、営業時の社用車ドライバー貸与 |
| 採用企業の説明 | ※会員のみに表示されます |
担当者からのメッセージ
応募情報
| 応募条件 | 【必須条件】 ・半導体・電子部品メーカー、または商社での営業経験。 ・社内外の関係者と円滑に連携できるコミュニケーション力（顧客・社内タイ人スタッフ・サプライヤーとの調整を想定）。 ・タイでの就業経験がある方（現地での商習慣理解・社内外調整ができる方）。 【歓迎条件】 ・自動車業界での就業経験、または車載領域の商材を扱った経験。 ・サプライヤー開拓や調達先選定に関わった経験（新規サプライヤー開拓を含む）。 ・タイ語：社内コミュニケーションレベル（タイ人メンバーとの協働を円滑にできる方）。 ・受注～納品までの進捗管理、納期調整、品質関連の問い合わせ対応経験（QCD視点での調整・改善）。 【求める人物像】 ・関係者とのコミュニケーションを密に取り、合意形成を前に進められる方。 ・顧客・工場・社内の間に立ち、利害を整理して「落としどころ」を作れる方。 ・「改善」を仕事として回せる方。 ・多言語・異文化環境での調整を厭わない方。 ・見積・コストの数字に強く、利益と現実性の両面で判断できる方。 |
|---|---|
| 英語のレベル | 議論や会議をリードできるレベル |
| 日本語のレベル | ネイティブレベル |
| 一次面接の種類 | 一次役員・社長面接 |
| 休日についての説明 | 土日祝日休み (年間休日は企業のカレンダー通り) 年間休日 120日 有給休暇 初年度6日 (毎年勤続年数に応じて1日ずつ付与) 病欠休暇 30日 |
| 通勤・アクセス | BTS/MRT通勤圏内 |
- 会員のみ応募できます
企業情報
| 会社名（英語） | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 会社名（日本語orタイ語） | ※会員のみに表示されます |
| 住所 | ※会員のみに表示されます |
| 代表者名 | ※会員のみに表示されます |
| 設立年月 | ※会員のみに表示されます |
| 従業員数 | ※会員のみに表示されます |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | ※会員のみに表示されます |
| 事業内容 | ※会員のみに表示されます |
| 会社ショートアピール | ※会員のみに表示されます |
- 会員のみ応募できます
