【ツアーオペレーターマネージャー】旅行会社 (海外出張あり！)
ヘッドハンター・人材紹介会社
販売・サービス系（店長・店舗管理含む）
【会社情報】日系旅行会社 (タイ法人)
【募集背景】 増員募集
おすすめポイント :
●国際的なフィールドで活躍できる環境（アジア,オセアニア出張）
●社宅や住宅手当あり、お子様の教育手当など福利厚生が充実
●語学力を業務で実践的に活かせる！
【業務内容】
・国内ツアーの企画・手配・運行管理
・ホテル、レストラン、交通機関など旅行サービスの手配・調整
・現地観光地やイベントのコーディネート
・日本語・英語対応のガイド手配・管理
・団体ツアーなどの運営（他拠点でのサポート出張もあり, 2-3回/年）
・顧客からの問い合わせ・トラブル対応
・現地情報の収集・提供
募集内容
| 会社名 | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 職種 | 販売・サービス系（店長・店舗管理含む） |
| 業種 | 観光・旅行・ホテル |
| 勤務地 | バンコク（首都圏） |
| 勤務時間 | 9:00 ~ 19:00 |
| 雇用・契約形態 | 正社員 |
| 想定年収 | タイバーツ（THB） 90万THB ~ 120万THB |
| 給与についての説明 |
【給与】 70,000 THB ~ 80,000 THB ・ビザ、労働許可証支給 （一年以内に自身の理由で退職となった場合、ビザ費用は個人負担となります。） ・タイ国社会保険 ・グループ医療保険（実費立替） ・住宅補助 （オフィスから徒歩圏内に男性寮あり。家賃:～9,500THB） ※光熱費別※空き部屋により家賃変動 ・携帯支給 ・教育費負担 （小学校以上のお子様がいる場合のみ:上限USドル計算$400=約12,000THB）,000 THB |
| 採用企業の説明 | ※会員のみに表示されます |
担当者からのメッセージ
応募情報
| 応募条件 | 【必須条件】 ・旅行業界での旅行手配・ツアーオペレーター経験3年以上 ・チームマネジメント経験2年以上 ・英語日常会話レベル（業務上問題なくコミュニケーションが可能な方 ・年2〜3回程度の海外出張が可能な方 【優遇条件】 ・大型団体ツアーの手配経験 ・タイ語日常会話レベル |
|---|---|
| 英語のレベル | 日常会話レベル |
| 日本語のレベル | 母国語 |
| 一次面接の種類 | 通常面接 |
| 休日についての説明 | - 基本休：土曜、日曜 (ツアー業務が入った場合は、平日に振替休日を取得) 月7日間の休日を確保していただきますが、 超繁忙期などで休暇取得が難しい場合は、翌月に振り替えるなど柔軟に対応。 |
| 通勤・アクセス | BTS (Silom Line), MRT Line |
- 会員のみ応募できます
企業情報
| 会社名（英語） | ※会員のみに表示されます |
|---|---|
| 会社名（日本語orタイ語） | ※会員のみに表示されます |
| 住所 | ※会員のみに表示されます |
| 代表者名 | ※会員のみに表示されます |
| 設立年月 | ※会員のみに表示されます |
| 従業員数 | ※会員のみに表示されます |
| 業種 | 人材・HR |
| 資本金 | ※会員のみに表示されます |
| 事業内容 | ※会員のみに表示されます |
| 会社ショートアピール | ※会員のみに表示されます |
- 会員のみ応募できます
